この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワーク、フレックスタイム制度が整っており、幼い子どもがいる女性の方も活躍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼に早く...続きを読む(全94文字)
株式会社FCCテクノ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FCCテクノの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社FCCテクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワーク、フレックスタイム制度が整っており、幼い子どもがいる女性の方も活躍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼に早く...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が少ない分、様々な場面で助け合いがあります。また、男性社員の対応もとても優しく、仕事のアドバイスも求めやすい環境です。女性だからといっ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
控え室や個人ロッカーなどが設置されている。女性の人数は1割以下で少ないが、その分配慮がある。時短勤務の社員の方もおり、産後復帰しやすそうだと思...続きを読む(全179文字)
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採用枠は多くはないが、女性も総合職として採用なので、給料には差がないように思われる。仕事量も女性だからという意味合いで違いが出ることはない。転勤も少ないが...続きを読む(全164文字)
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女性社員が少なく、男性社員の方が多いため、やはり男性社員の方が優位にキャリアアップできるような雰囲気は否めません。
しかし、だからと言って諦めるのではな...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
全体的に、社員は優しい人が多く、職場の雰囲気はとても良い。
特に若手は協力的で、働きやすい環境が整っており、新しく入社した人や経験の浅い人でも...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
年収は人によりますが年俸制で、固定の給与が年間を通じて支給されます。ボーナスは夏と冬で年2回あります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
特にギャップを感じることはないです。
ですが、入社後はあまり研修がなくすぐに現場入りするので不安になるかもと思います。続きを読む(全65文字)
コンサルティング領域に力を入れており、そっちに興味がある場合にはいいと思う。続きを読む(全38文字)
長期インターンシップの成長および試験結果に応じて、280,000を下限として初任給が決定される。続きを読む(全48文字)
健康経営優良法人に選ばれるなど、ワークライフバランスはしっかりとしている。続きを読む(全37文字)
内定後からインターンシップを行い、教育していく。続きを読む(全24文字)
変化や挑戦を好んでいるので、若い人も挑戦できる環境だと思う。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
基本的に自分で管理できるため、ありえないほどの残業になることはあまりない。リモートワークも推奨されており、ワークライフバランスはとりやすいと感...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
年功序列ではなく、個人の評価で年俸が決まること。また、ボーナスはベースに個人評価のインセンティブが影響する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
男性と女性の割合は半分ずつくらいで、女性も多く活躍している。また育休や産休の制度もあり、子育てをしているママさんは時短勤務や在宅勤務をしていた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすい。子供がいても関係なく遅くまで残業があるので稼ぎたい方にはとても向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
キャリアはわからないけど、女性も普通にいるから働きやすいと思うしリーダーが女性の現場もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性も多く活躍しているので、働きやすいと思います。女性だから男性だからなどの話は聞かないので男女関係なく働ける職場だと思う。
【気になること・...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
女性はまあまあ活躍できている職場でもある
産休明けでも出社している方も多いので、女性は働きやすいとは思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
有給休暇や育児休暇は取りやすい環境なので女性の働きやすさという単体で考えると良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面で...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
女性が多い(約6割)のため、周りもさまざまな事情に理解してくれる印象。育休後に復帰する人もいて、在宅勤務、フルフレックス制度をうまく利用してい...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
性別で何かが変わることは一切ない。女性の管理職が一気に増えたタイミングもあったので男女問わずキャリアアップしやすい。
育休についても何も問題は無い。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の管理職や時短勤務者、産休からの復帰組が社内にいる事から見ても、ワークライフバランスには気を遣っている会社だと分かります。有給休暇や半休も...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
女性視点で行う調査も多いため活躍の場は多いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負になるので女性でも若い方がいいと感じた。続きを読む(全77文字)
会社名 | 株式会社FCCテクノ |
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フリガナ | エフシーシーテクノ |
設立日 | 1962年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 155人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 西村秀星 |
本社所在地 | 〒815-0033 福岡県福岡市南区大橋4丁目25番30号ベルエール大橋2階 |
電話番号 | 092-521-8271 |
URL | https://www.fcctech.jp/ |
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