回答者:
年功序列の傾向が強く、基本給は控えめで、賞与は業績連動で支給されるものの、昇進・評価には上司の裁量が影響するようです。続きを読む(全59文字)
大和製衡株式会社
大和製衡株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大和製衡株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に大和製衡株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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年功序列の傾向が強く、基本給は控えめで、賞与は業績連動で支給されるものの、昇進・評価には上司の裁量が影響するようです。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも真面目にしていたらそこまで悪い評価にはならない。
勤続年数である程度上がっていく印象がある
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
良くも悪くも在籍年数で上がっていきます。裏を返すと何かを起こしても給料はそんなにあがりません
【気になること・改善したほうがいい点】
稼いで...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
年度初めに目標設定し、半期ごとに上司との面談がある。特に優れた評価制度ではないかもしれないが、論理だてて設定する内容になっており、決して悪く...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
少ないですが、毎年一定数給料が上がります。
上司や部署に恵まれますと昇格しやすく、早めに昇格すると昇給量が増えますので、より多くの給料を得る...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
続ければ上がっていくがかなり少額ずつ上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がどういう基準で評価しているのかイマイチ分からない...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
賞与は業績により変動するが、毎年しっかりもらえている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く、残業で稼ぐ会社。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
残業した分しっかりもらえる。サービス残業は無い。出張手当や資格手当(一部資格のみ)もあり、そこそこの金額になる。だがもう少し全体の賃上げが必...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業績が良いときはそこそこのボーナスが出るようです。事業内容として大きく凹むことが少ないので、ある程度のボーナスはここしばらく出そう。ボーナス...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業代は残業時間に比例してしっかりと出る。また年間賞与は基本的に5倍となっており金額的にはまぁまぁ充分な方だと思われる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業時間が長い。稼ぎたい人にはちょうど良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがない。平日は普通に遅くまで残業。土日は...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与はその辺の企業よりはましです。ただ負担の割には合わない額だとは思います。賞与は出ます。
残業をすることを美...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
幅広い分野ではかりは活躍していますので、業績は安定しています。
そのためボーナスも安定して支給されます。
4~5か月はいただけていたと記憶し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業など以外は基本的に残業代が出ます。また、ボーナスが出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はメーカー平均と比較して低めなた...続きを読む(全218文字)
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安定して2-2.5ヶ月の賞与x2回はありました。給料は安いですが、世間が下がってきた分、今はましに感じます。但し、景気が上がってもあまり給料は上がらない...続きを読む(全150文字)
大和製衡の機械設計では、自分が描いた図面が製品として世の中に出る点でやりがいがあると感じました。続きを読む(全48文字)
残業時間は一日1時間ほどで、忙しい日はそれを超えるときもたまにあります。続きを読む(全36文字)
部署によってばらつきがある。特に営業系はプライベートの時間が取れる時もあれば取れない時もありそう。続きを読む(全49文字)
長年“はかり=計量”という社会の基準となる機能を支えてきたという歴史と誇りを支えてきた文化続きを読む(全45文字)
育児休暇をとっても戻りやすいなど女性でも働きやすい環境が整っていると説明されました。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門間の異動はほとんど無く、上層部も固定化され、社員からの自己申告制度もあるがまったく機能していない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすいかも知れない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門により、残業の有無や休暇の取りやすさなどが大きく異なっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
決まった仕事だけをこなして、長く勤めたい人間が多いせいか、そのような女性社員の勤続年数は非常に長い。バリバリ仕事をしてキャリアを積むような思...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門によりけりだが、仕事の出来る人間に業務が集中する。出来ない、やる気の無い人間にはそこそこの仕事しか与えられ無...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度は揃っている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史ある会社だけに、設備や社内環境が古く、また、それが...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの賞与が相対評価であることと、賞与基準が毎回のように変わり前回より個人評価が上がっても賞与が変わらず、自...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
評価は年に2回(前期、後期)あり、その評価成績により夏季、冬季の賞与額が変動します。また給与も成績に応じて、少しずつ上がります。
【気になる...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
新卒で寮に入れば多くの補助があるため、新卒などは有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家から通うとなると通勤手当しか出ないため...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
企業規模に対して給料はいい方だと思います。賞与も最低4ヶ月分は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクを上げないと昇給ペース...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
業績が良い年は期末賞与がかなり大きい
夏冬は固定 期末賞与の金額で年収が大きく左右される
【気になること・改善したほうがいい点】
業績スライ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
私は若くして役職を得ましたので、そういった点では実力主 義と言っても良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり良...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
成績を上げればそれなりの評価はしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与アップが2%程度と、なかなか一気に給与が上がることが難しい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
国産企業大手くらいの年収レベルです。
業界で見ると少ない気もします。
評価制度に関しては、成績が良くても悪くてもそこまで変わらない印象です続きを読む(全75文字)
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【良い点】
評価者によってはプロセスを評価してくれる場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列で決まっていく。
数字達成の可...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
立地条件や人員など全然条件が違うのに同じように見られるのが変だと思う。結局は営業の仕事なのでどうしても売り上げに...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | 大和製衡株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤマトセイコウ |
| 設立日 | 1920年2月 |
| 資本金 | 4億9700万円 |
| 従業員数 | 478人 |
| 売上高 | 362億7900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水亮 |
| 本社所在地 | 〒673-0849 兵庫県明石市茶園場町5番22号 |
| 平均年齢 | 43.0歳 |
| 平均給与 | 577万円 |
| 電話番号 | 078-918-5507 |
| URL | https://www.yamato-scale.co.jp/ |
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