電通九州の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
多くのクライアント様を抱えているので、非常に面白い仕事です。
プロモーションなどに関する仕事では、マーケティングの全てを経験できると
思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給がとても取りやすいです！これは契約社員だからだと思うのですが、非常にとりやすくて助かりました。周りの方との調整は必要ですが、すごくいいなと...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社員の方がとても優しいです。女性特有のやりとりなどが苦手な方には向かないと思います。残業もそれほどやく働きやすいです。独身の女性が多く、契約で...続きを読む(全163文字)

【良い点】
福利厚生で他社にあり、電通九州にないものはないと感じる。福岡勤務であれば住宅手当はないが、地方勤務であれば上限はあるものの負担をしてくれるので...続きを読む(全185文字)

【良い点】
優秀で目標となる社員がいたので、仕事を頑張れていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員とそうでない社員の落差が大きく、...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ワークに９５パーセントは割くと考えていないと後悔すると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を少なくするためのシステムや管理職の...続きを読む(全184文字)

【良い点】
事務専門の契約社員です。フロアは社内外の人で常に賑やかで、厳しい言葉も行き交いますがハマればとても楽しい環境だと思います。
メディア関係に興味...続きを読む(全180文字)

【良い点】
大変に業務時間が長くなりがちな会社なので、妊婦や母親になって続けるのは難しいかと思っていたが、意外と育休、産休をとったあとも復帰して活躍なさっ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
広告代理店いっても幅広く、いろいろなことにチャレンジできる。街で行われているさまざまなイベントや(例えばマラソン大会やグルメ大会など)、いわゆ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
先輩が熱心に後輩の面倒をみてくれる。
わからないところは、すぐに教えてくれるし、基本的なビジネスマナーから叩き込んでもらえる。同期との絆は深く...続きを読む(全193文字)

【良い点】
グレード制度という評価制度があり、各グレードによって項目が分けられている。定量・定性面で目標にコミットし達成していればきちんと評価され、昇給・...続きを読む(全83文字)

【良い点】
新卒は低い印象があります。ただし、中途入社の場合には前職を考慮してくれている感じがするし、年に２回昇給のチャンスがあるので、数字を残せる人にと...続きを読む(全228文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
「頑張り」についてはあまり評価されないように感じました。
昇給は何を基準に見ているの...続きを読む(全124文字)

【良い点】
賞与については夏冬の加え決算や創業記念手当もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度についてはおそらく基準がなく勤続年数...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収
目標は各営業によって異なるが支給されるインセンティブが一律なのは納得いかない。300万円の目標達成でいくら。...続きを読む(全193文字)

【良い点】
同業他社と比較して年収水準が高い
努力次第で昇給・賞与などのインセンティブが期待できる
技術力や実績を適切に評価し、給与に反映される仕組みがあ...続きを読む(全374文字)

【良い点】
評価軸が細かく、成長曲線を描きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員との大きな区別がある
契約社員だからしょうがないかもしれな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
同年代の方たちと比べるとかなり貰っていると思います。
契約を取ればとるほどインセンティブが上がっていくので数字を追うことが苦にならない方は向い...続きを読む(全162文字)

【良い点】
インセンによる報酬が大きい。売り上げが良かった月はびっくりするくらいの給与をもらえるが、全然受注出来なかった場合は、新卒と変わらないくらいの給...続きを読む(全169文字)

【良い点】
きちんと評価をしていただけるため、年収アップも可能。
出向している際は、直属の上司にアピールする必要がある。続きを読む(全60文字)