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株式会社マテリアル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マテリアルの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全12件)

株式会社マテリアルの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マテリアルの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マテリアルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マテリアルの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

マテリアルの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

- -

- - 万円

マテリアルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.7

マテリアルの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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マテリアルの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年8月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

成果主義と言われているが実際微妙だと思うから。続きを読む(全23文字)

この投稿でわかること
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      社員から聞いたこと
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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人の売上、加えてスタンス、スキル面が見られた評価になっています。
    総合的に人を見て評価してくださる点は良い点かと思います。
    【気になること...続きを読む(全167文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年5月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    実力主義の評価制度を採用しており、成果を上げることで年次に関係なく昇給や昇進のチャンスがあります。ただし、賞与が少ない傾向にあるため、固定給や残業代を含め...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    残業代込ではあるが初任給は高い方だと思う。続きを読む(全21文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2024年7月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    役職に就くまでの上がり幅が微量すぎる。また、住宅補助などもないため東京での生活は苦しい。続きを読む(全44文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中途は、交渉次第で年収アップも見込めると思うが、見込み残業代が多いため、時給換算する対して多くないと思う。続きを読む(全59文字)

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      実際の働き方
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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長がフランクで公平に話を聴いてくれる風潮があります。今はどうなっているかわかりませんが以前はマネージャーとだけでなく社長とも一人一人しっか...続きを読む(全180文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1年に1度面談があり、
    そこで給料がきまる。

    中途社員は比較的高い水準でスタートするが、
    場合によっては下がることもある。

    ただ、個人で...続きを読む(全193文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手でも結果を残せば年収は上がるが、ただし上長やマネージャーのお気に入りにならないと昇進は厳しく、年収も上がらない。コミュニケーションが上手...続きを読む(全285文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アピール上手であれば若くしても評価されやすいと思います。
    年収の評価レンジとかが決まってないので、かなりもらってる人はもらってます。
    【気に...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 その他の広告・グラフィック関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職の際の年収は、ほぼ上がらないと考えた方が良いです。採用する際に、”前職の給料よりもこんなに下げたのにMate...続きを読む(全354文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成果を出した人は順当に評価され、給与にも反映される。
    マネージャーへの昇進も、年齢にかかわらず成果次第。
    新卒の同期であっても同様に成果次第...続きを読む(全183文字)

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    12件中12件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    マテリアルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マテリアルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    様々な業界のお客様と接する機会があるので、やりがいを得られる機会は多いと思う。続きを読む(全39文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    世界的に見てもアジアで唯一の実績を残したり、PR業界の中ではトップを争う企業に入ると思うから。続きを読む(全47文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    勤務地は東京と大阪メインだが、残業時間が少ないとは言えないし、在宅勤務もあまりできないと思うから。続きを読む(全49文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    ベンチャー気質が強い。これがいい人もいれば保守的な人にとっては良くないかもしれないから。続きを読む(全44文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    マーケティング、ブランディングの時間を大切にしている会社なので、仕事の方向が合う人はとても楽しく働けるように感じた。続きを読む(全58文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    休暇の取得制度などが充実しており、社員を大切にしている印象。続きを読む(全30文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    取得できる休暇が6種類ある、フレックスタイム制を導入しているので私生活や趣味も両立できる続きを読む(全44文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    他部署への異動希望を出せるシステムがある。続きを読む(全21文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    説明会の社員の方の雰囲気がとても良く、こういう社員さんが多いのであれば働きたいなと思った。続きを読む(全45文字)

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    株式会社マテリアルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    風通しがよく、年次関わらず、チームのためを思って意見や挑戦することを良しとする文化があります。
    困った時には助け合い、チームワークを重視する...続きを読む(全297文字)

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    広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の年収、評価制度の口コミ

    有限会社Ja.Zoooの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 グラフィックデザイナー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事を頑張った分はちゃんと評価され、給与面でリターンがある会社だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張った分のリターンは...続きを読む(全144文字)

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    ユニバースジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体として、安定した環境で働ける会社だと感じました。業務内容は比較的明確で、入社後はOJTを中心に仕事を覚えていく流れになります。上司や先輩...続きを読む(全654文字)

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    株式会社テイ・デイ・エスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与は会社全体の業績次第なので安定しない、また額も少ない。たとえ個人目標を達成したとしても、部の売上、会社の売上...続きを読む(全100文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社全新企画社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長に気に入られれば評価が上がる。そうでなければかなり厳しいと思う。また入社時の説明では賞与が3ヶ月ということだったが結局最後まで出ることは...続きを読む(全236文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社新通の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤めていれば自動的に昇給はできる。頑張りが数字として評価されれば上がることもあると思うが部署や上司による。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サイネックスの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の水準がかなり低いため、結婚や出産を考えているとかなり厳しいと思います。時給換算すると...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社シーエー・アドバンスの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 広告・宣伝・プロモーション その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与はありませんが、表彰などでインセンティブがもらえます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度はあるが周囲にやってます!とアピ...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社新宝島ホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職で勤務していましたが、成果を上げれば年収があがり、成果を上げられなければインセンティブがつかない、良くも悪くも実力主義の会社でした。
    ...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社博報堂の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によって異なるが、リモートワーク中心で自己管理すれば都合が付けやすい。ただし相手やもち作業によっては土日や深夜作業となる
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    この投稿でわかること
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    株式会社プレシャスパートナーズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    低かったイメージです。
    今はどうか分かりませんが、営業手当、固定残業がついて年収350万円程度だったため、生活は...続きを読む(全84文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    マテリアルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マテリアル
    フリガナ マテリアル
    設立日 2005年2月
    資本金 1000万円
    従業員数 74人
    売上高 44億7250万9000円
    決算月 8月
    代表者 青﨑曹
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目12番32号アーク森ビル35階
    URL http://materialpr.jp/
    マテリアルは2005年2月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は74人で、売上高は44億7250万9000円になります。
    NOKIZAL ID: 2752005

    マテリアルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。