佐賀銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
金融の知識が身につく
優秀な人は本当に優秀で一緒に仕事ができれば良いキャリアが積める
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な資格を取...続きを読む(全82文字)

【良い点】
資格勉強は1年目から必ずある。金融関係の資格は更新されるとまた勉強する必要がある。将来お金の知識は必要になってくるので、自分のためにもなる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修が定期的にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんな忙しいので丁寧に教えてもらうような環境では無い。習うより慣れろと言った感じ。続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキルアップに関しては、休日のセミナーなどにおいて、多種多様な口座が用意されていたので、自身が目指すキャリアによって専門性を高められる環境で...続きを読む(全80文字)

【良い点】
入社後は研修があるため、その時に様々なことを学ぶきっかけになると思います。ただ、研修後は配属された部署に教育をするための余裕があるかによって...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新入行員は、研修があるので社会人としてのマナーをしっかりと教えていただけます。私は既に3度転職をしていますが、1社目が佐賀銀行で良かったなと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
研修が多い、資格取得に向けて講座が開かれたりと積極的。続きを読む(全33文字)

【良い点】
人事企画部が様々な研修制度を準備している。研修を受講するといろいろと知識が身に付き、よく考えるようになれる。スキルアップが可能。人材育成をし...続きを読む(全251文字)

【良い点】
女性のスキルアップに力を入れている。やる気がある女性にはどんどんチャンスが回ってくるし評価もしてもらえる。役職がついた女性がここ数年急増。
...続きを読む(全234文字)

【良い点】
事務処理等については先輩から教えてもらえる。マニュアルや要綱等も整備されている。
取り扱う商品については、業務後や土曜等にセミナーが開催され...続きを読む(全189文字)

【良い点】
半期に2回、所属長によるフィードバックが行われる。期の初めに自分で「〜〜を習得する」「〇〇検定に合格する」等の目標を設定しそれに対して現実ど...続きを読む(全233文字)

【良い点】
サタデーカレッジやイブニングセミナーなど勉強会はたくさんしてくれる。投資信託の商品の勉強とか保険の商品の勉強はたくさんできる。外部の専門の先...続きを読む(全182文字)

【良い点】
資格取得に必要なサポートをしてもらえます。資格を取得することにより自身のスキルアップにつながります。その他にも通信教育制度があり自分が学びた...続きを読む(全160文字)

【良い点】
定期的に勉強会が開催されており、その時々に必要な知識を学ぶことができる機会があります。また、最初の何年かは定期的に宿泊を含めた研修も行われる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
資格等の教育体制は非常に充実しています、やる気次第で様々なスキルアップはし易いと思います。受けられる資格の申し込みが回覧で簡単に出来るのでど...続きを読む(全218文字)

銀行業の仕事は兎に角実践あるのみです。銀行以外で生きるスキルは特にありませんが、社会人の基本は学ぶことができるかもしれません。人それぞれだと思います。ス...続きを読む(全150文字)

OJTはある程度充実しており、定期的に研修も行われている。研修において、新しいスキルや知識を身に着けていくことができる。
身につけたスキルは、金融業界...続きを読む(全183文字)

当時は頑張っても年齢に応じた給料しかもらえなかったが、今は実績に応じて給料がもらえる会社になっている。
現在は女性にも外勤担当を作り、女性も活躍のばが...続きを読む(全183文字)

個人主体でスキルアップを図っていくというのが現在の方針のようです。
体系的な知識、スキルの習得はよくも悪くも本人次第というところです。
自己啓発に対...続きを読む(全152文字)