この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりませんが、入社すぐに架電件数のノルマがあるため、個人的に最初はもっと電話対応のやり方などの研修を...続きを読む(全173文字)
株式会社トライトエンジニアリング 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわかりませんが、入社すぐに架電件数のノルマがあるため、個人的に最初はもっと電話対応のやり方などの研修を...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
完全週休2日制であり、土・日・祝日は休みを取れる。
また、夏季休暇や年末年始休暇もまとまった日数取得できるので、休日を確保できる。
先の予定...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
産休から復帰して働いてる方は私の知る限り1人いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化しており、出産後の職場復帰などほぼ不...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いい人はいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と後で働く社員の印象はほぼ変わらなく、気さくでいい人がほとんどだった。
しかし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
駅から近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がほぼないまま、一枚紙を渡され「そこに書いてある通りに電話かけてみて」と投げ出され...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
土日祝は完全休みであるため、基本的にはどの従業員もしっかり休暇を取っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の会社であるため...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
法人営業のスキルはここでなくても身につけられると思ったからです。ガツガツした雰囲気は刺激が多く、とても良いと思いました。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
体育会系の雰囲気が強く、結果を出した分だけ評価されます。上司は男性が多いですが、性別関係なく向き合ってくださる方が多いです。結果にこだわった...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
体育会系なのでギラギラしてる人が多い笑。女性は派手めな人から落ち着いた感じまでいろんな人がいた。総じて社員はいい人が多かったと思う。若い人が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
賞与の査定基準が明確にあるので、稼ぎたい人にはモチベーションが上がる要因になっていいと思う。賞与だけで300万円近くもらってる人もいた。うま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
土日は基本的に休みで休日出勤も少なく、プライベートの時間は調整しやすいと思います。ただ、平日はほとんど遅くまで仕事に追われる日々になるので、...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
人数も多くて職場全体に活気が溢れています。また、先輩の社員の方々も優しい人たちが多いです。数字をしっかりと上げていれば勤務時間についてもそこ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在この手の人材会社はごまんといる状態です。
飽和市場なので成長性はあまり望めないでしょう。
事前面談を全面に出...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
分かりません。
体育会系の会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が辞めすぎ。
3年以上働いている人、どのくらいいるんだろう。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
●土日祝と休みがしっかりとれる。
年末年始・お盆休みは、会社として休みとなるので、確実に休めます。※ただし有給を無理やり使われます。
●残...続きを読む(全576文字)
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【良い点】
採用担当の方は、熱心に話をしてくれるし聞いてくれる。
営業成績が良ければ、お給料がかなり高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当...続きを読む(全359文字)
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【良い点】
人間関係がとにかく良い!これに尽きます。ここまで関係性が良いと頑張ろうという気持ちに繋がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
成績で全て判断されるので
年齢、学歴、経験は一切関係なく、成績が良ければ出世が早い。成績に応じて、賞与額が変わるため、トップ営業マンだと夏だ...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
人間関係はとても良い。20代が多い会社なので、活気がありみんな仲が良い。先輩も良い人が多く、親身に指導してもらった。数字があがれば給与に反映...続きを読む(全309文字)
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社風や業務内容に関してはギャップはなかった。
営業会社なので、売上が徹底して求められます。ゴリゴリの営業がしたい人は向いているかと。
ギャップを感じ...続きを読む(全270文字)
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入社前に聞いていた通り結果を出せばその分ボーナスに返ってくるため非常にその点に関しては満足していました。年収のボーナスの割合は非常に高いため業績をあげれ...続きを読む(全171文字)
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女性の社員は多いように思う。ただ育休で復帰という話は聞いたことがなく長く働けるという観点で言うとその辺りはまだまだだと思います。キャリアパスについては結...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社トライトエンジニアリング |
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フリガナ | トライトエンジニアリング |
設立日 | 2004年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 178人 |
売上高 | 162億8800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 笹井英孝 |
本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目12番7号 |
電話番号 | 06-6365-0711 |
URL | https://tryt-eng.co.jp/ |
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