この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会はあるがスキル更新には繋がらない。義務的である。
枠組みや上司に気に入られてなんぼの世界のため、必死に頑張っ...続きを読む(全95文字)
ハクゾウメディカル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ハクゾウメディカル株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にハクゾウメディカル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会はあるがスキル更新には繋がらない。義務的である。
枠組みや上司に気に入られてなんぼの世界のため、必死に頑張っ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全然成長できない。
メールやドクターへの応対など今の会社に転職して恥ずかしくなった。
スキルアップはまずできないのでやめた方がいいと思う。
入...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・仕事のことで悩んだ時、 支店長に相談したいことがあると要望したら、時間をとって話を聞いてくれる
・事務員が忙しくしてる時、支店長や営業さんは...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年6月17日【良い点】
10年目480万
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額は評価によるが基本的に数千円で低い
職務内容に見合っていないと思う
運転手や現...続きを読む(全122文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年9月2日在籍時期:2018年頃
投稿日:2021年4月14日在籍時期:2012年頃
投稿日:2013年11月11日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年6月6日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は商品を病院など医療従事者の意見を伺う。商品開発もすることで、感染対策など、現場で必要な意見を医療従事者との情報収集することが重要な営業の...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経歴が長い人に従う雰囲気。社内間の悪口がひどくモチベーションが下がる。
残業したほうが偉いと言った昔ながらの方針が強い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
理解を得られれば残業なしとして帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が正という昔ながらの方針が強い。
暗黙の了解になりつつある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
医薬品や介護用品の商社のため市場価値は安定していると思う。自社のオリジナル商品も多いため顧客のニーズを理解していれば営業しやすいと思う
【気に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
月収は平均に比べて少ないが賞与だけは高いく、年収としては良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格していくスピードが遅い。
経歴の長...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
コツコツ言われたことを忠実に守りルーティンが好きな人は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを取り入れるという方針がないため...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
最大5日連続の有給取得が可能。制度上は海外渡航も可能である。以前より有給が取りやすくなった気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
昇給率は若手を優先的に上げるようにするというオーナーの意向がある。
賞与は業界内では良い方だと思う。
コロナ禍で最高益を出した際には年3回の賞...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
家賃補助は3000→10000にアップした。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し資格取得奨励をしてもいいのでは?
社内研修が新人...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
いい人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
いい人が多いが、責任の所在を曖昧にする人も多い。いろんな社内手続きについてケースバイ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修や資格取得制度が充実している。上司も業務との兼ね合いを考慮し、スケジュール管理してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
やる気と実績次第で2年目で役職につくこともできる。当時は会社自体が若い世代を主流にしていた為、目標を強く持ち自身で積極的に行動すれば結果が実っ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
コミュニケーション力は高められる。
他、個性を重んじるので、個性に合わせたスキルアップができると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
職種によって異なるが、WEB系の職種は研修が手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の職種は基本自分で、努力し、身につけていく...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事が玉掛け、クレーンの資格必須なのでその2つの資格を早いうちに取得する事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
教育方法が悪い。教...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼほぼ年齢序列です。
管理職もあまり変わらないので現在の管理職が移動や退職などにならない限り相当頑張らないといけ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
定期的に研修をやっており、自分に足りない知識を補うことが出来ます。シーズンごとにブランドのテーマを教わる機会もあったので、商品知識やこだわり部...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒者は定期的に、個人のスキルについて見直す機会があり足りない点があればフォローしてくれる。
また一人一人に担当の先輩社員がつくため、密なOJ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
新卒/中途は春に研修があったが、その後はすぐ店舗へ入りOJTとなる。会社として丁寧な接客スキルを推進していたので、定期的にフォローアップ研修が...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
明確な人事評価制度はいままでなかったものの、改善しようと取り組んでいる。
また、世の情勢にあわせて給与体系の変更などを行っている。続きを読む(全71文字)
会社名 | ハクゾウメディカル株式会社 |
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フリガナ | ハクゾウメディカル |
設立日 | 1954年1月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 268人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 一橋俊司 |
本社所在地 | 〒540-0029 大阪府大阪市中央区本町橋3番6号 |
電話番号 | 06-6942-0451 |
URL | https://www.hakuzo.co.jp/ |
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