シップのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
初任給はわりかしいい。住宅費用は会社もちで水道、光熱費も会社がもってくれる。研修も定期的にあり、教育面もわりかしいいと思う。
【気になること・...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給与が低い。基本給が低いため残業代がないと正直厳しい。頑張っても給与に反映されている実感がわかない。月によって業務量に差があり、業務量が多く残...続きを読む(全161文字)

福利厚生は普通。
しかし、業務の仕方はひどい。
人を機械か何かだと思っているのだろうか。
低賃金でゴミのような単純作業。
ひたすらに、無駄なことの...続きを読む(全157文字)

低すぎる。
搾取しすぎ。
使えない人間ばかり評価され、能力のある人は不当な評価に合う。
いかにも岡山の企業。
根性論でなんでも押し通し、しょうもな...続きを読む(全166文字)

正直あまり空気は良くない。
無駄が多く無駄なことを続けてだれも文句は言わない。
問題があっても責任は下っ端に取らせる。
全部人のせいで誰も責任を取り...続きを読む(全161文字)

自分の発言や提案が仕事に反映される環境です。
さまざまな提案が結果として具現化したときには、非常にやりがいを感じます。
ただし、自分の責任を全うしなけ...続きを読む(全157文字)

自分の売上・粗利の実績が収入に反映されます。
しかし具体的な割合などは不透明です。
一概に売上があれば賞与に反映されるというわけではなく、仕入れを含め...続きを読む(全152文字)

【良い点】
最初に電話対応方法や仕事の知識をいれるための研修が1ヶ月間しっかりあるため何も知識のない未経験者でも安心して仕事に就けるとは思う。電話が苦手だ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
人事給与システムや会計システムといった取り扱いソリューションによる制限はあるものの、基本的に自由に営業活動ができる。主体的に行動することが認め...続きを読む(全195文字)

【良い点】
業務委託ということでしょうがないと思います。数年単位のスパンで客先を異動していくので、継続してスキルを身に着ける環境ではありません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
新入社員研修は充実しており、業務面とIT面で必要な知識は充分に得られる。OJT期間もあり、先輩社員が付き、色々と教えてもらえる。
【気になるこ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
資格取得を推奨しており、給料にプラスで手当てがもらえるため、取得する価値はある。ただし、手当がもらえる資格は会社で指定されている。テキスト代や...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により、教育体制にかなりムラがあります。

場所によっては、新人＋パートナーさんで常駐先に投入されているケー...続きを読む(全120文字)

【良い点】
いい点は何も思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの学習支援は何もなかった。自分で必要なスキルを見極めて必要なス...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自主性が求められる。社員数だげどんどん増えていくので一人一人に目が向けられていない。自ら目標を見つけ自ら動ける人に...続きを読む(全85文字)

【良い点】
様々な事業を取り扱っているので色々な経験が積める
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業務があるが配属が決まると配属先の業務一つにな...続きを読む(全94文字)

【良い点】
最先端の製品や技術を学べ、お客様へ提供できるため幅広い知識が習得できます。
教育体制も整っており、社内研修や資格取得制度もあるため学ぶ場は多い...続きを読む(全227文字)