この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業成績にたいして社内表彰制度があります。目標達成すると考課にも繋がるため、モチベーションアップになっています。
また、夏季と冬季には人事考課...続きを読む(全189文字)
ブリヂストンケービージー株式会社 報酬UP
ブリヂストンケービージー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ブリヂストンケービージー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にブリヂストンケービージー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
属性 |
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【良い点】
営業成績にたいして社内表彰制度があります。目標達成すると考課にも繋がるため、モチベーションアップになっています。
また、夏季と冬季には人事考課...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
まあまあ、良かったと思います。仕事の割にはお金はたくさんもらえていたと思います。普段の生活で困ることはなく、自由に暮らせていたと思います。ボー...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若くても主体性を持って行動できる人間が評価される。給与面も平均して高い水準の方だと思う。直属の上司以外でも役員、社長と距離が近いため、様々な視...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
基本給がとても高いがボーナスが割と低い。
年功序列で能力が高くてもどうせだいなら給料にあまり差がない。
ずっとあればある程度の給料はもらえ...続きを読む(全183文字)
【良い点】
残業はほぼなし。メンバーにも活気がある。配属される部署にもよるが、責任者は割と常識がある方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全170文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2022年1月24日在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年4月22日在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年3月16日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業職であれば受注金額で評価されるため、わかりやすくやりがいに直結すると思います。
しかしながら担当する顧客次第では新規受注が難しいものであっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
面接時の社長は悪く言えば横柄な感じで、自身の思いを伝えることが多く、こちらの意見を述べるような雰囲気ではなかった。
入社後もそういう態度で接す...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
特にありません。
上司次第で変わりますが、部下の育成スキルがない(マネジメントできない)方が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
上下の関係に縛りが弱いので、自由に仕事ができる文化ではある。
プロセスよりも結果が問われるため、実力主義なところがある。
【気になること・改善...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
営業担当者は業績を上げると確実に評価される仕組みになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外の部署の業績判断基準が曖昧。残...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休・育休制度を使って復帰される女性社員はいるので、特に問題ないと考えられる。復帰後も扱いや業務内容が変わることも無く、概ね不満などを聞いたこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大手上場企業が主要顧客のため、営業的にはそこそこ売り上げを期待できる環境にあります。
もちろん競合他社に発注されるリスクはあるので、価格競争や...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
コロナ禍において働き方改革が一気に進み、フレックスタイムや在宅勤務が促進されたおかげで、プライベートを大事にしやすくなっている。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
現在では、有給休暇は取りやすい雰囲気であり、また残業時間の管理も厳しくされています。よって過重労働になることもなく、余暇の時間を確保することは...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
コンプライアンスを遵守すべく、社内規定の見直しが進んでおり社員のことを考えていると感じます。
コロナ禍でも在宅勤務にすぐさま対応し感染防止に努...続きを読む(全210文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こちらについても基本的に上司に気に入られているか否かの判断。5段階か何かで毎回評価制度があって、毎回最低評価を貰っ...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの店舗にいてもほぼ賞与が変わらないのはどういう事なのかわからない。
最大級の店舗に居ようが、予算を取れない所に居...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
昇格の試験フローが2年かかるため、
給料の階級を上げる時に時間がかかる。
階級はすぐに上げられると聞いていた気がするが、そこは良く無いギャップ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員でも最低限しかでないため、手取りは少ない。会社は大きいが末端の人間には行き届いていない現実。
病気で入院の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
派遣であることと、勤務中手待ち時間が多く暇な時間が多かったことを考慮すれば、仕事の割に多い給与とも思いました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
タームごとに目標管理の面談が上司とある。その目標管理の進捗を元に、部内での相対評価で、評価が決まる。業界自体がそこまで給与が高くなかったので、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
契約社員でしたが、毎年昇給はあり、固定額ですが賞与もありました。
上司が評価を行い点数を出すみたいですが、自分が在籍している時はどのくらい評価...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
会社を改革しようと頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が申請制で、システムで申請したあと上長に言葉で報告をしなければな...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
8年ほど前の情報ですが基本的に低い。残業もみなしで競合他社と比較できない。評価制度もあいまいでモチベーションを保つのが難しい。担当客先によって...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は年功序列制、上がり幅が小さいため新卒で入社した場合給与が低いという問題で辞めていくことが多かった。続きを読む(全72文字)
会社名 | ブリヂストンケービージー株式会社 |
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フリガナ | ブリヂストンケービージー |
設立日 | 1958年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 87人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 瀬尾雅映 |
本社所在地 | 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町2丁目5番8号 |
電話番号 | 06-6220-0310 |
URL | http://www.bskbg.co.jp/ |
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