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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワイドのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ワイドのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ワイドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ワイドの 社員・元社員による会社の評価

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カテゴリから評判・口コミを探す

ワイドの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社ワイドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これといったスキルアップになる教育は、特にないと思われます。どこの会社でもそうですが、コミュニケーション能力があれば、あとはやる気で成長していくと思います...続きを読む(全156文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年10月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
人事
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人事評価制度は導入間もないが体系的にはしっかりしている。各社員のレベルにあわせて評価項目が設定されており、研修も細分化されている。賃金テーブルもオープンで...続きを読む(全155文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ワイドの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ワイドの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
テレマーケティング
社員クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に女性に向けたセクハラもなく、女性にとっては過ごしやすい仕事だと感じました。ただ人によっては冗談めいて性的な内容の話をしてくる場合もあるので...続きを読む(全202文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
テレマーケティング
社員クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業をする必要がある時間の自体は少ないと思うので、この部分については他の会社よりも優れているのかなと思っています。残業があると言っても、社内全...続きを読む(全196文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
テレマーケティング
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務で出した結果が自分の評価につながる為、人によっては努力し甲斐があると感じられる印象があります。
心配性な人や神経質な人には向かず、明るい人...続きを読む(全164文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年07月28日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも消費者金融会社なため、給料がとにかく良い。
アイフルグループということもあり安心して働くことができた。
また、福利厚生についても手...続きを読む(全208文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年01月07日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社しましたが、消費者金融ということもあり初任給がとても高かったので良かったです。20歳やそこらで年収400万を超えてたのでいい時代だっ...続きを読む(全137文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィット・ワンというアウトソーシングサービスを使用していました。
カタログギフトのような感覚で利用することができ、与えられたポイントを利...続きを読む(全229文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年05月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社直後に、株式会社アイフルの資本が入り、伊藤忠の色が薄れてきた。
店舗視察と称して、アイフルの幹部連中がわらわらと乗り込んでくる。
無人店舗も撤退の...続きを読む(全162文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
その他の金融関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイフルの傘下に所属していた為、福利厚生も充実しており、お給料も休暇も十分満足できました。法律の改正により営業ばかりしていましたが、途中、督促や介入による...続きを読む(全158文字)

株式会社ワイドの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職する理由(退職を検討する)理由になった点はなんですか?
例)社風/待遇/業績/労働環境/仕事内容/人間関係/キャリアパス
社風は上長のいうことは絶対...続きを読む(全170文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社幻冬舎メディアコンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に興味がないのか、研修もなく、周りの人を見て学べというような雰囲気です。入社したての頃は...続きを読む(全203文字)

株式会社ビジョン・コンサルティングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
マーケティング・企画系管理職
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前述の通り、自分でキャリアプランを構築し、それに沿った努力をすることが可能。教育もマンツーマン指導であるため、個人に合った教育が受けれる。続きを読む(全75文字)

株式会社リアルメディアの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
公務員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に新商品の勉強をしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
家で勉強するので、サービス残業ともいえますね。あまり勉強内容は面白く...続きを読む(全82文字)

株式会社CAICA DIGITALの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
文系出身でも技術者として受け入れており、現場は熱心に教育に携わっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門のサポートは限界があ...続きを読む(全100文字)

株式会社エフティグループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
割と使い捨ての文化がある。仕事以外でもキャリアアップに向けた自己研鑽や活動をしていく必要があり続きを読む(全78文字)

株式会社成通の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく研修が多くて、疲れるけどいろんな人と知り合えて、情報交換もできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修が多いばかり...続きを読む(全157文字)

株式会社ゼンショーホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
営業マネージャー・管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進が早く若いうちから色々な経験を積める。転職に置いて同業界であればアピールに出来るのでそこは魅力的だなと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全276文字)

株式会社シノケングループの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得についての支援は特になかった。ただ、資格手当はきちんと出るので取得を目指している社員は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全170文字)

株式会社トリドールホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
4年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育が充実しておりました。
しっかり丁寧にそしてできることから任されて行ったようにおもいます。
とても良い環境でした。続きを読む(全67文字)

株式会社瀬古写真館の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修・教育に長けた人材がほとんどいないため、OJT以下の研修で業務を身につけなければ...続きを読む(全122文字)

ワイドの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ワイド
フリガナ ワイド
設立日 1977年4月
資本金 3150万円
従業員数 33人
代表者 加納一憲
本社所在地 〒396-0026 長野県伊那市西町5845番地1
電話番号 0265-78-7533
URL http://www.cc-wide.co.jp/
NOKIZAL ID: 2025209

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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