ソウルドアウトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
社員の方達はとてもフランクで優しい方です。プライベートでも食事に行く同期や先輩の方もいらっしゃいます。
風通しは良い環境だと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
年収は他企業の他の社員と比較しても同じぐらいです。
特に高い、低いなどはないと思います。
しかし、昇給基準が高いので、昇給するのは難しいと感じ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとりやすいと思います。
仕事とプライベートどちらにも重きを置く事が出来ています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
男女問わず、活躍できると思います。
女性で管理職についている人はいない気がしますが、活躍はできると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
成長性はあると思います。
地方創生に注力しているマーケティング会社です。博報堂のグループ会社なので週に何度か博報堂に出社している社員の方もいら...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生は他の企業がある定番のものは全てあると思います。
なのでソウルドアウトだけ取り入れているなどの特別な福利厚生はないと思います。
【気に...続きを読む(全115文字)

【良い点】
福利厚生は比較的整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生をきちんと使用できている人が少ない。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出産をしてフロントに戻っている女性が少ない。戻っている人も元々仕事がバリバリできる方であるため、これから出産、育児...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新卒に対しては充実した研修がある。
既存社員においても博報堂グループになってから少しずつ研修が強化されている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)

【良い点】
評価制度はしっかりしている。目標達成により評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率、昇給幅は少ない印象。業績連動型インセン...続きを読む(全154文字)

【良い点】
創業当時からの長年の学校との関係性や取引実績がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも少子化で学校が減る一方で市場が縮小してい...続きを読む(全247文字)

【良い点】
新しい挑戦をしたい
より責任ある役職を狙える機会があった
スキルアップのためのより良い環境が得られる
勤務地の移動による家庭生活への配慮
残業...続きを読む(全159文字)

【良い点】
成長ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低いこと、さらにクリエイティブな環境でなくなってしまったことがある。
合理的な会社...続きを読む(全125文字)

【良い点】
そろそろ安定して長く働ける環境を求め、退職を検討中です。新しいサービスが開発されたり、支社がどんどんできたりと会社自体は成長しているが、腰を据...続きを読む(全155文字)

【良い点】
離職する際、上長に相談後スムーズに退職できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多さや、離職率の高さから、不満を抱えているス...続きを読む(全112文字)

【良い点】
辞める人が多くスムーズに辞められる環境は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料的に安定しないのが難しくて、離職も多く定着しな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
手を挙げれば、比較的やりたいことを任せられる風土がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働対価として年収を挙げたほうが良いかと思われる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
給与は、見直され、10時間を超える残業は、残業代が出るようになっているため、残業すれば、その分給料があがる。本社の人が、定期的に面談してくれる...続きを読む(全209文字)

【良い点】
契約社員だったため、正社員にならない旨を伝え退職。転職の際にも「契約期間が切れたため」という理由を伝えられるので非常に便利。言い訳がましくなら...続きを読む(全220文字)

【良い点】
退職を検討している旨を伝えると、「どの部署でも異動できるし、やりたいことができる」と言われたのは魅力に感じました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全114文字)