この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
待遇
とにかくサービス残業が多い。
会社内では労務管理を徹底するといった事を進めていますが
実際何も変わっていないのが事実。
特に週末は棚卸や作業...続きを読む(全181文字)
株式会社バローホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バローホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社バローホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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待遇
とにかくサービス残業が多い。
会社内では労務管理を徹底するといった事を進めていますが
実際何も変わっていないのが事実。
特に週末は棚卸や作業...続きを読む(全181文字)
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地元で大きな企業だったのと説明会での説明が面白かった。後は、年間休日が113日とスーパーにしては多いと感じたため。しかし、中に入ってみると全くそうではなか...続きを読む(全211文字)
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説明会や面接で受けた印象とのギャップで労働環境では、実働8時間で帰れることはまずない事。また、残業は圧力によりつけづらく、残業が多いとボーナス額が下がるた...続きを読む(全174文字)
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大手企業で、地元にバローがあるので通勤も楽かなーと思い気軽な感じで応募してみました。
しかし、配属された店は車で1時間以上かかるめっちゃ遠い店舗で、朝は...続きを読む(全223文字)
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高卒で入社しました。当時バローは高卒を採用しておらず、本来は入れないくらいの会社でした。校長から直々に求人票をもらい試験を受け入社しました。入社を決めた理...続きを読む(全193文字)
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バローは大企業で安定していて、社員も多いので労働環境はしっかりしているイメージで入社しようと志願しました
しかし、労働条件の悪さに不満を持ちました。サー...続きを読む(全151文字)
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説明会では休暇がしっかりとれること、残業も減っていることを話されておりましたが
入社後バースデー休暇なんてとったことない、忙しい時は週に1日しか休めてな...続きを読む(全171文字)
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面接時に聞いた話と入社後の違いは非常に多い会社だと思います。
ほとんどの方が世間体の良さから労働条件はそこまで酷くないと疑わないと思い入社されてきますが...続きを読む(全161文字)
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挑戦的な企業の理念がはっきりしていて、そのような部分に魅力を感じて入社した。確かに積極的に事業展開していく姿勢は感じられた。しかし現場レベルでは追いつけて...続きを読む(全214文字)
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職場環境は社員が良い人ばかりでとても働きやすいです。30代~50代の人が多く、パートの女の人が多いですね。仕事内容は、在庫管理や棚卸、営業などさまざまして...続きを読む(全178文字)
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主な入社理由ですが、私の実家の周りでは求人が少なく、家を出たくないこともあり、自宅通勤可能な店舗があるので入社しようと思いました。他の地区の店舗に配属され...続きを読む(全150文字)
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本社勤務はわかりませんが、地域社員は店長によって、天と地の差があると思った方がいいと思います。たまたま自分の居た店舗が個性的だったせいかもしれませんが、
...続きを読む(全166文字)
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給料がよかったため入社したが、仕事もそれだけ大変だった。おかしなクレームを言ってくるお客様もいたし、中々休みがとれないしで体調を崩してしまった。給料がよく...続きを読む(全151文字)
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サービス残業は当たり前です。週に7時間以上残業をつけると出勤停止をくらうから、それ以上の残業はサービス残業私の場合は魚屋さんなんですけど、朝の6時半に会社...続きを読む(全167文字)
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客商売のため、こきゃくの反応がダイレクトに返ってくる。
自分で考えた計画どおりに事がすすむと面白いしそれはやりがいであるが、
上司、部下含めあまり仕事...続きを読む(全161文字)
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説明会が選考試験段階で行われます。きちんとした説明会なのですが、入社すると、驚くほど説明会との違います。現場と本部の認識の差なのか?店舗での勤務は説明会通...続きを読む(全158文字)
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生鮮食品を扱うスーパーはブラック企業という話をよく聴いていたので身構えていたのですが実際には言われているほどのものではないように感じました。
たしかに朝...続きを読む(全162文字)
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残業代の支給について
会社 全額払います。じっさいは労働基準監督署がはいるまでサービス残業
現在でも月30時間に残業は制限され、超過すれば始末書&出勤...続きを読む(全608文字)
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社風は… 意外と自由に仕事が出来ます(それなりの経験があれば) 古い店舗だと、正社員は紳士的ですが、社歴のあるパート社員にはクセのある人も居ます(例外です...続きを読む(全211文字)
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実際働いてみての感覚。人によっては違うかもしれないが、荷物を運んだり、陳列したりと結構体力を使うことが多いです。
あと、お客様とのこと使いが大切で、たま...続きを読む(全158文字)
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他のスーパーと比べると、店長、チーフクラスの社員の年齢層がかなり低い。
デリカ、日配、グロスは社員がいない。パート・アルバイトで回っていた。
デリカの...続きを読む(全153文字)
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そんなに面接前と後でのギャップは、しっかり教育してくれそうという点と暖かく見守ってくれそうだという点だが、入社後はかなり厳しめの研修を受けて、とにかくきび...続きを読む(全207文字)
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入社前は余り社内の制度が整備されていないのではと心配していたが、就業時間やシフト管理も行き届いており、社員やアルバイトなどの従業員に対する管理が行き届いて...続きを読む(全170文字)
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入社を決めた最大の理由は市場を先取りして、常に挑戦していく姿勢です。入社後もその姿勢は説明会通りで、挑戦と言った感じで常に本部から新しい取り組みが営業所に...続きを読む(全304文字)
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体育会系の社風なので免疫がない人は慣れるまで少し大変かも。
社員は新入社員、中途採用に関わらず即位戦力で売り場の担当者として一人立ちさせられるので短い期...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は特に目立つものはなく、また周りで福利厚生などを利用していた方はいませんでした。
有給も取らせてもらえな...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
辞める直前からスキルを上げていくと給与が上がっていくシステムに変わるという話がありました。
現在は会社側から指定された項目がクリアできたら上が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
パートさんとのコミュニケーションはかなり楽しい。 趣味の話をしたり、愚痴聞きをしたりとかなり気さくに話しかけてくれるパートさんが多め
【気にな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
休みたいといえばそこそこ融通は効く
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも呼び出されることがあります
月末や年末などは休みは無いと思っ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
暇な店舗だと、午前中にやることを終わらせれば午後はほとんど暇で次の日の準備など自由時間を過ごせる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワー...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
たまに商品券をくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
提携店舗の割引やテーマパークのチケット割引など福利厚生の種類は充実しているが、...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
能力次第では1年目から昇格や昇給が見込まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格すると忙しい店舗への異動などが頻繁に行われる
特にリ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
チェッカー部門は、シフトの融通が効くので(人数が足りている店舗に限る)シフトが通りやすい。
また、生鮮部門はワークライフバランス休暇が取れない...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部門や地区にもよるが、チェッカー(元自担当)部門であれば、チーフやリーダーになっている女性も多い。やる気があれば、比較的早くチーフ等にもなれる...続きを読む(全188文字)
初めはお客様との会話で見られる笑顔がやりがいにつながっていた。指導する立場になると新人の頃から見てきたスタッフがチーフに昇進するなど成長していく姿を見られ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
勉強になることが多いので、やりがいを感じる。専門的なことを学びたいなら合ってると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足をどうに...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
オーガニックについて1から学べる機会、魅力を伝えるためのインプットの時間がしっかりある...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
はたらく難易度として、パート・アルバイトでも出来る範囲なので想像している通りでした。給与も期待通り支給されていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
入社前に、ゴールデンウィーク、年末やお盆…は繁忙期なので休みが取得しづらいが、シフト制なので上長との相性次第では希望通りの休みをくれる事がある...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属は希望が通ることはほとんどないかと思います。ほとんどが食品で紳士服などをやりたくて入ったとしても食品配属になる...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業界1位という圧倒的なブランド力(=商品力)と地位
【気になること・改善したほうがいい点】
・新卒入社の場合、2年は店頭業務がメインとなること...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
品出しで応募していたが、最初はレジでお願いして欲しいと言われ仕方なくレジをしていたが、1年経っても品出しに移してく...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員のことを道具としか思っていないと思ってしまった。あまりにも人手不足すぎる。本部の上の人の考えが古すぎる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収や福利厚生はいいです。
出世も早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属店舗によって人員の問題や、人の問題て悪い環境で働くことに...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
巷で言われるような偏見はあまりなく、ストレス少なく働けたこと。
お客さんから理不尽な要求をされるであったり、上から数字を求められるであったりと...続きを読む(全174文字)
会社名 | 株式会社バローホールディングス |
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フリガナ | バローホールディングス |
設立日 | 1958年7月 |
資本金 | 119億1600万円 |
従業員数 | 6,003人 |
売上高 | 5205億円 ※連結(2017年3月期実績) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田代正美 |
本社所在地 | 〒509-7201 岐阜県恵那市大井町180番地の1 |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 644万円 ※■新入社員基本給:20万1800円(月給) ■賞与:3.6ヶ月分(2016年度実績 7月、12月支給) |
電話番号 | 0572-20-0860 |
URL | https://valorholdings.co.jp/ |
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