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株式会社バローホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バローホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全108件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バローホールディングスの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社バローホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バローホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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バローホールディングスの 学生による会社の評価

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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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バローホールディングスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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108件中76〜100件表示

株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、地域の食文化の発展に貢献できることに魅力を感じて、入社した。面接で働きやすい印象を受けたが、入社してみると私のいた店舗では、チーフ(売り場責...続きを読む(全191文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    地元の大手企業のため入社を決めた。入社後感じたギャップは、休みがとにかく少ない、またサービス業のためしょうがないと思うが拘束時間が長くまたサービス残業前...続きを読む(全167文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年9月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    食から人々を幸せにするという考えに共感を持ち、入社を決意。有給やバースデー休暇もあるという事だったはずだが、実際は他の社員の目もあり、なかなか有給を使い...続きを読む(全153文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スーパーでバイトをしていたということもあり、入社しました。入社のギャップは実際にスーパーバイトで働いていたので感じませんでした。ただ自分がバイトをしてい...続きを読む(全150文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 内勤営業 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ギャップはありませんでした。想像していた通りの業務内容に想像していた通りの結果でした。期待をすることは無いと思うのでそういう意味ではギャップを感じるとい...続きを読む(全168文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    店長によって店舗の雰囲気がガラリと決まります。サービス残業は許さないという店長もいれば、見て見ぬふりをする店長もいます。ふと自分の会社の年間休日を見たら...続きを読む(全214文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    待遇
    とにかくサービス残業が多い。
    会社内では労務管理を徹底するといった事を進めていますが
    実際何も変わっていないのが事実。
    特に週末は棚卸や作...続きを読む(全181文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年4月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    地元で大きな企業だったのと説明会での説明が面白かった。後は、年間休日が113日とスーパーにしては多いと感じたため。しかし、中に入ってみると全くそうではな...続きを読む(全211文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 販売スタッフ 正社員

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    説明会や面接で受けた印象とのギャップで労働環境では、実働8時間で帰れることはまずない事。また、残業は圧力によりつけづらく、残業が多いとボーナス額が下がる...続きを読む(全174文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 販売スタッフ 正社員

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    大手企業で、地元にバローがあるので通勤も楽かなーと思い気軽な感じで応募してみました。
    しかし、配属された店は車で1時間以上かかるめっちゃ遠い店舗で、朝...続きを読む(全223文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    高卒で入社しました。当時バローは高卒を採用しておらず、本来は入れないくらいの会社でした。校長から直々に求人票をもらい試験を受け入社しました。入社を決めた...続きを読む(全193文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2013年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 20年前 非正社員

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    バローは大企業で安定していて、社員も多いので労働環境はしっかりしているイメージで入社しようと志願しました
    しかし、労働条件の悪さに不満を持ちました。サ...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年8月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 販売スタッフ 正社員

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    説明会では休暇がしっかりとれること、残業も減っていることを話されておりましたが
    入社後バースデー休暇なんてとったことない、忙しい時は週に1日しか休めて...続きを読む(全171文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 販売スタッフ 正社員

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    面接時に聞いた話と入社後の違いは非常に多い会社だと思います。
    ほとんどの方が世間体の良さから労働条件はそこまで酷くないと疑わないと思い入社されてきます...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年4月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    挑戦的な企業の理念がはっきりしていて、そのような部分に魅力を感じて入社した。確かに積極的に事業展開していく姿勢は感じられた。しかし現場レベルでは追いつけ...続きを読む(全214文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

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    職場環境は社員が良い人ばかりでとても働きやすいです。30代~50代の人が多く、パートの女の人が多いですね。仕事内容は、在庫管理や棚卸、営業などさまざまし...続きを読む(全178文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他営業関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    主な入社理由ですが、私の実家の周りでは求人が少なく、家を出たくないこともあり、自宅通勤可能な店舗があるので入社しようと思いました。他の地区の店舗に配属さ...続きを読む(全150文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本社勤務はわかりませんが、地域社員は店長によって、天と地の差があると思った方がいいと思います。たまたま自分の居た店舗が個性的だったせいかもしれませんが、...続きを読む(全166文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 販売スタッフ 非正社員

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    給料がよかったため入社したが、仕事もそれだけ大変だった。おかしなクレームを言ってくるお客様もいたし、中々休みがとれないしで体調を崩してしまった。給料がよ...続きを読む(全151文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 販売スタッフ 正社員

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    サービス残業は当たり前です。週に7時間以上残業をつけると出勤停止をくらうから、それ以上の残業はサービス残業私の場合は魚屋さんなんですけど、朝の6時半に会...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 販売スタッフ 正社員

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    客商売のため、こきゃくの反応がダイレクトに返ってくる。
    自分で考えた計画どおりに事がすすむと面白いしそれはやりがいであるが、
    上司、部下含めあまり仕...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

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    説明会が選考試験段階で行われます。きちんとした説明会なのですが、入社すると、驚くほど説明会との違います。現場と本部の認識の差なのか?店舗での勤務は説明会...続きを読む(全158文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    生鮮食品を扱うスーパーはブラック企業という話をよく聴いていたので身構えていたのですが実際には言われているほどのものではないように感じました。
    たしかに...続きを読む(全162文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年6月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 販売スタッフ 正社員

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    残業代の支給について
    会社 全額払います。じっさいは労働基準監督署がはいるまでサービス残業
    現在でも月30時間に残業は制限され、超過すれば始末書&出...続きを読む(全608文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年5月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 店長・店長候補 正社員

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    社風は… 意外と自由に仕事が出来ます(それなりの経験があれば) 古い店舗だと、正社員は紳士的ですが、社歴のあるパート社員にはクセのある人も居ます(例外で...続きを読む(全211文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    バローホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業績は上がり続けているし近年は関西や関東への出店もしていて成長性はあると思う。
    関東一号店の横浜が忙しすぎて人がどんどん辞めているというのも...続きを読む(全80文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    担当者(役職なし)だと品出しなど中心でどちらかと言えば作業要員。その中でもやる気があればチーフにどんどん教わっていずれは昇格も。
    チーフにな...続きを読む(全141文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    チーフで年収400万程度(賞与年2回2ヶ月分程度含)。表向きはサービス残業もダメということになっているのでしっかり残業を付ければ残業代でもう...続きを読む(全82文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗、部門にもよるが残業は少なくても月45時間ギリギリくらい、人によってはそれを超える分サービス残業していること...続きを読む(全314文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リージョナルの給料が低すぎる。
    ナショナルに比べて10%減らすのはやりすぎだと思う。
    ナショナルの給料を手当であ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅補助が出るのは良いと思う。
    7年目くらいまでは1万円から2万円くらいで住めるので、それはすごく助かると思う。続きを読む(全62文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    取りやすい店舗に配属されれば、ワークライフバランス休暇もとりやすい。
    だが、チーフによっては取りにくい場合もあるので、それは運次第。
    【気に...続きを読む(全130文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    チーフなどの管理する立場になれば、自分の好きな売り場を作成できたり、ある程度は自由にできるのでやりがいがあると思う。
    【気になること・改善し...続きを読む(全212文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制があんまりだと思う。
    チーフによっては全然教えてくれない店舗もあるし、チーフによって言ってることが違った...続きを読む(全80文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に思い当たる点はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は基本的に法で定められた最低日数しか取れない。WLB休暇などを設けている...続きを読む(全186文字)

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    小売り(百貨店・スーパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社西友の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他飲食・フード系関連職 その他 パート・アルバイト

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    【良い点】
    大企業で安定性が高く安心感があったので選びました。企業として成熟しているので、働いていて安心感を感じました続きを読む(全59文字)

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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    誰もが知っている企業で福利厚生がしっかりとしていると思ったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社して1年経ってから転勤エリアが...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場への権限委譲は実際に実践されており、考えて行動することが身についたのはよかったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署異動...続きを読む(全156文字)

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    株式会社大丸松坂屋百貨店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    店頭での販売だけではない。バックヤードでは汗だくになって倉庫作業をしなければならない。世間一般的な百貨店の仕事と...続きを読む(全80文字)

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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生が充実していて、小売業の中では待遇はいい方だと思います。研修制度は部署によって異なると思いますが、3年目までは共通の研修、昇格したら...続きを読む(全236文字)

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    株式会社ジョイフルサンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    良くも悪くも時間時間で動いてるため区切りの時間には間に合うように動かなければなりません、その分やりがいが感じれます
    【気になること・改善した...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ベルクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みも多く給料もいい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    3年以内に年収に応じた役職につかないと給料が減らされる為、高い年収で入るとほぼ...続きを読む(全160文字)

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    株式会社イズミの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    中四国、九州となかなか広いエリアで、そこそこの知名度があるので入社しました。
    福利厚生も悪くないところがよかったです。続きを読む(全65文字)

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    株式会社ダイエーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入社後に感じた良い点は、地域密着型の店舗であるため常連のお客様が多く、接客を通じて信頼関係を築ける点です。お客様から「ありがとう」と直接声を...続きを読む(全356文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    京都きもの株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    呉服や宝飾など美しく高額なものに囲まれて仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分が勤めていたときは毎月のように催事があっ...続きを読む(全90文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    バローホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社バローホールディングス
    フリガナ バローホールディングス
    設立日 1958年7月
    資本金 119億1600万円
    従業員数 6,003人
    売上高 5205億円
    ※連結(2017年3月期実績)
    決算月 3月
    代表者 田代正美
    本社所在地 〒509-7201 岐阜県恵那市大井町180番地の1
    平均年齢 40.3歳
    平均給与 644万円
    ※■新入社員基本給:20万1800円(月給) ■賞与:3.6ヶ月分(2016年度実績 7月、12月支給)
    電話番号 0572-20-0860
    URL https://valorholdings.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136837

    バローホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。