千趣会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全31件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
総合通販として弱体化しており、新しいことを進めていくにも社内の壁が高すぎてスピード感が全くない。このままでは周囲...続きを読む(全93文字)

【良い点】
自分で予定を立てやすく、仕事とプライベートの両立はかなりできる会社である。自分自身を戒めることができる人には最高だと思う。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が下降をたどる一方の中、社員の雰囲気はまだまだ緩く、誰もが潰れるとは思っていない。どこかの傘下に入るだろうと...続きを読む(全107文字)

【良い点】
社員の人たちはとにかくいい人が多い。パワハラといったネガティブなことは一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、お互いを守...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
かつては福利厚生が充実していたが、今は普通レベルでないかと思う。特に不満があるわけではないがいたって普通。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性管理職も多くいて、現場でも活躍している女性は非常に多い。育休も取りやすく、みんなでカバーし合っている。また、日常的にもお子さんの都合で急...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員に比べて愕然とするほど給料が安かった。私たち契約社員の評価制度は当時特になかったのではないか。よほどヘマを...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性契約社員は定年が40歳とされているとあるルートで聞いた。がんばれば40歳過ぎても正社員として引き上げら...続きを読む(全132文字)

【良い点】
私がいた時は新しくてキレイな新本社ビルがあり、社員食堂もあったので大変便利だった。食堂に食事補助もあったので安くで食べられた。続きを読む(全69文字)

【良い点】
女性が多く、自短にも柔軟に対応しており、産休復帰率はとても高いようでした。部署や職種にもよりますが、残業もしない人は定時で帰っており、休みも...続きを読む(全145文字)

【良い点】
合併してからインセンティブ制度が設けられたり、年間休日が多くなったため、その面でいうととても良くなったと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全168文字)

【良い点】
取り扱いブランドが数えきれない程あり、毎日のように新しいブランドを発見出来るため、服が好きな方には向いているとは思う。
【気になること・改善...続きを読む(全135文字)

【良い点】
入社前はスピード感のある会社という印象を持っていましたが、入社後はその想像を上回る変化の速さに驚きました。ただそれはネガティブなものではなく...続きを読む(全214文字)

【良い点】
リユースの仕事が面白いと思ったから入社しました
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時は優しいですが、新人研修は人が変わったようでし...続きを読む(全107文字)

【良い点】
営業イコール数字がすべてであり、達成しないと減給降格などのペナルティがあると思っていました。実際は目標はあれど減給や降格はなく、数字がよかれ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
店舗のスタッフは穏やかで良い人が多く、現場の人間関係で困ることはほとんどありませんでした。本社が厳しい分、現場同士の連帯感が強く、困ったとき...続きを読む(全202文字)

【良い点】
普通
【気になること・改善したほうがいい点】
入社理由と入社後のギャップについて
入社を決めた理由は、特定のメーカーに縛られない「マルチベン...続きを読む(全548文字)

【良い点】
面接の時の雰囲気が良かったので入社した。
スタッフは明るい方が多く、どの店舗へ行っても優しい方が多かった。学びたいだけ教えて貰えて良い環境だ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
スタイル業態に関しては思っていたより残業時間も短く多くても月に５時間ぐらいだったかなと思います。場所によるが続きを読む(全60文字)

【良い点】
ほぼ全員昇格するため、責任感を持って働くことができた。
社員しか出来ない作業が多いため、色々な知識が勝手に見について行ったのは社会経験が積め...続きを読む(全181文字)