パナソニックエコシステムズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
研修の内容は充実している印象です。一年目はパナソニックグループ全体での研修があり、社会人の基礎を学びながら同期たちと繋がりを持つことができま...続きを読む(全98文字)

【良い点】
給与や賞与の面で不満を感じたことは特にないです。パナソニック水準の給料テーブルですので、世の中と比べると安くはないと思います。また、残業代も...続きを読む(全85文字)

【良い点】
開発部門は男性比率が高いですが、最近は女性社員も少しずつ増えてきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休・産休もきっちりと取...続きを読む(全134文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると思います。独自の福利厚生としてはエコ通勤手当というものがあり、自転車で通勤すると手当がもらえます。続きを読む(全67文字)

【良い点】
裁量の大きさについては部署によって異なる部分もありますが、手を上げればチャレンジさせてくれる風土はあると思っています。特に最近は若手であって...続きを読む(全118文字)

【良い点】
理系の職場なので女性は少なかったが、みんな独立心のある優秀で度胸のある強者揃いだった。周りの男性や上司も普通に厳しかったけど、言い返す強さが...続きを読む(全124文字)

【良い点】
派遣社員だったので評価はなかった。たったの2年間だったのでしょうがないといえばしょうがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし続きを読む(全78文字)

【良い点】
世話役の正社員の退職に合わせて契約終了した。かなり急な決断だったが、文句も言わず送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全121文字)

【良い点】
残業は部署によって違うが、きっちりと出る、むしろつけないと怒られる。
有休消化率も悪くはない、取りやすいと思う、毎年22日出るので使いきれないが。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休暇理由は聞かれず、自分で申請したときに休みを取れます。

コロナのときはフルリモート可でしたが、その後40%のFace to Faceの方...続きを読む(全234文字)

【良い点】
やることの基準が各部署によって異なるが、
基本的にはやるべきことさえやっていれば、特にお咎めされることはない。
部署にもよるが、残業は月20...続きを読む(全190文字)

【良い点】
デリバリーがトラブった場合、22：00まで働くことはあるが、普段は定時で仕事を切り上げ、ワークライフバランスがとりやすい会社であると思う。人...続きを読む(全172文字)

【良い点】
日鉄電磁の事務職・総務職におけるワークライフバランスについては、時期によって差があると感じました。基本的には土日休みで、年間休日も一定数確保...続きを読む(全380文字)

【良い点】
週に2日テレワーク勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
早朝(8時台)から会議が行われるケースがあり、通勤時間が長い方は注意...続きを読む(全128文字)

【良い点】
配属先による
大手の配属先が多いのでそんなにひどい待遇にはならないと思う
万一配属先が合わない場合は営業に言えば変更できる
【気になること・...続きを読む(全103文字)

【良い点】
間接部門については残業を抑えるように言われる。残業申請のハードルも低くなく、結果として残業は管理職を除きほぼない状況だった続きを読む(全67文字)

【良い点】
割り切ってワークライフバランス重視で生きていくことも可能。
めちゃくちゃ仕事しながら趣味も楽しんでいるスーパーな方もいたが結局去っていった。...続きを読む(全159文字)

【良い点】
在宅勤務やフレックス制度が浸透しており、働き方の自由度が高い環境です。
金曜日は時短勤務日で16:30終業となっており、本社出社率も低く、柔...続きを読む(全245文字)