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パナソニックエコシステムズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニックエコシステムズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックエコシステムズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックエコシステムズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニックエコシステムズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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パナソニックエコシステムズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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パナソニックエコシステムズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年5月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

教育体制はしっかりとしているそう。キャリアに関しては、やはりパナ本社の方が良いとのこと。前出のように管理職を目指すなら本社のほうが良い.続きを読む(全68文字)

パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に関する研修であれば、希望する研修を受けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思うが、自分のキャリアは...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の裁量で業務を進める姿勢を推進しているため、どんどん成長できる人にとってはいい企業だと思う。他部署との関わりが必須なため、コミュニケーシ...続きを読む(全183文字)

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    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は盛んでいろいろ受けることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし研修は実質サービス残業。業務に大きく関係する研修があ...続きを読む(全178文字)

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    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研究開発職であれば自分のテーマに関わるセミナーであれば、必ずといっても良いほど出張してでも行かせてくれる。たとえ、セミナーの費用が数万単位で...続きを読む(全305文字)

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    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年8月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育環境は、十分整っています。
    社内資格が、そのまま国家資格になっているものもあります。
    社内研修ももちろんありますし、必用であれば、社外の...続きを読む(全220文字)

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    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年9月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修は全パナソニックと同じ制度を利用できるので、活用したい人は研修に参加できる仕組みになっています。
    技術系なら機械製図からそれぞれの基礎分野まで幅広...続きを読む(全167文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    パナソニックエコシステムズの 他のカテゴリの口コミ

    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員だったので評価はなかった。たったの2年間だったのでしょうがないといえばしょうがない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくになし続きを読む(全78文字)

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    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世話役の正社員の退職に合わせて契約終了した。かなり急な決断だったが、文句も言わず送り出してくれた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全121文字)

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    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣社員だったので基本残業はなかったが、ピーク時は21時まで残業したこともあった。正社員たちは開発なので午前様は当たり前なところだった。
    【...続きを読む(全248文字)

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    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 7年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    理系の職場なので女性は少なかったが、みんな独立心のある優秀で度胸のある強者揃いだった。周りの男性や上司も普通に厳しかったけど、言い返す強さが...続きを読む(全124文字)

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    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年10月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研究職であり、多くの人にかかわる事業なので責任感が強い。日々発展していかないといけないというのもやりがい。続きを読む(全53文字)

    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年10月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    大企業ではあるので、年収は平均よりも高い。賞与は業績によって変動するので、事業さえ安定していれば心配ない。続きを読む(全53文字)

    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2024年10月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    有給取得日数にノルマがあり、日数が足りていないと言われる。ワークライフバランスは部署によっておおきくちがうともいわれていた。続きを読む(全62文字)

    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年10月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    女性が働くための制度や環境は整っている方。商品開発にさまざまと携われる。産休・育休は簡単に取得できるそう。続きを読む(全53文字)

    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2024年10月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    理由としては、モノづくりに関連しており、今後も絶えることなく発展が期待できること、待遇がいいこと。続きを読む(全49文字)

    パナソニックエコシステムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間等は際立って多いわけではありませんでしたが、環境の変化に馴染めなかったのか体調を崩してしまい休職後退職しました。休職中も傷病手当を支...続きを読む(全112文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    システムエンジニアとして、最初にコーディングと試験をやり、徐々にステップアップした結果、上流の要件定義や設計に携われた。
    【気になること・改...続きを読む(全133文字)

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    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アナログIC設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    忙しい部署とそうでない部署の差があるかもしれません。忙しい部署に配属されると(本人が望むかどうかはわかりませんが)仕事が大量に降ってくるので...続きを読む(全150文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育は手厚すぎます。まったく関係のない専攻から入りましたが、研修も教育も本当に充実しているため自身が努力すればゼロからでも必ずキャッチアップ...続きを読む(全84文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    正直あまり成長意欲じたいを強制されない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育費を部門はさほど持っていない。よって上司に気に入られた人...続きを読む(全108文字)

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    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内システムでスキルUPが可能だ。
    会社の連携、研修もオンラインで完結できるので効率良くキャリアを積むことができる。
    中途で未経験者も社内に...続きを読む(全127文字)

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    寺崎電気産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒の入社時は数ヶ月にわたる研修があるが、その後の研修は少ないと思う。自分から学びにいく姿勢や、個人での勉強なしでは難しいところが多い。自分...続きを読む(全117文字)

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      実際の働き方
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    株式会社デジタルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップの勉強会や動画コンテンツは充実している。
    しかしながら、実戦形式の教育は少ない印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    動...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社PFUの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度は整っていますが、内容はやや保守的です。
    新人研修や基础的な研修はありますが、
    それ以降は基本的にOJT...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社エキスパートパワーシズオカの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年2回、社内制度がありそこで上長の方と面談をして、働き方の改善などに繋げられます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少数人数制の部署...続きを読む(全103文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    株式会社ツインバードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得支援制度がない。資格を持っていても特に優遇されない。教育制度がほとんど整っていないため、手探りで仕事を覚...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パナソニックエコシステムズの 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニックエコシステムズ株式会社
    フリガナ パナソニックエコシステムズ
    資本金 120億9200万円
    従業員数 6,000人
    売上高 505億2400万円
    決算月 3月
    代表者 重弘耕良
    本社所在地 〒486-0804 愛知県春日井市鷹来町字下仲田4017番
    電話番号 0568-81-1511
    URL https://panasonic.co.jp/hvac/pes/
    NOKIZAL ID: 1134106

    パナソニックエコシステムズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。