ジリオンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
退職金制度はないが、その代わりに自社の持ち株制度がある。優遇された条件で購入出来るので、コツコツと積み立てておけば、退職時に代用になる。
【...続きを読む(全176文字)

【良い点】
厳しいイメージがあるが意外と店舗同士仲が良いのでいごこちが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動がすごく多い。
数字が常につい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
相談したことは非常によく話を聞いてもらえる。　ただし、上司により適当にあしらわれることもあるのでそこは難しいところ。
【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
お給料は同じ業界のなかでも高い方で、階級制度もしっかりしている。
ここ数年で店舗も増え、ベンチャー企業といわれるだけはある
【気になること・...続きを読む(全190文字)

【良い点】
定期的にアカデミーがあって無料で講座を受けられる。レベルによって分けられていて、とても勉強になる内容だった。
また、育児休暇を取っている社員...続きを読む(全180文字)

【良い点】
女性も多い職場。産休・育休制度はしっかりあり、取得実績もあるため、働きやすい環境といえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア...続きを読む(全183文字)

【良い点】
完全実力主義なので、自分の頑張り次第で給与アップ・役職アップは出来る。お客様相手の仕事なので、喜んでもらえたときは嬉しく、この仕事をやってい...続きを読む(全191文字)

【良い点】
完全実力主義なので、頑張りによって給与は上がるところは良い。部署によりとても人間関係が良く楽しく仕事が出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

【良い点】
一緒に働くスタッフにもよりますが有給はなるべく取得できるようにしていました。また閉店作業がスムーズであれば閉店から数分で退勤できます。
【気...続きを読む(全181文字)

【良い点】
早いうちから責任ある仕事を任せられ、店舗レイアウト、集客方法等、自分たちで店舗を1つ作り上げていくことができます。また、収益計算など計算し、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
退職金制度はないが、その代わりに自社の持ち株制度がある。優遇された条件で購入出来るので、コツコツと積み立てておけば、退職時に代用になる。
【...続きを読む(全176文字)

【良い点】
給与がとにかく高い
残業も一分単位で支給日
有給消化率も高い
ホワイト企業だったとおもいます。
従業員も若めの年齢
【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が一応あるが、ほぼ管理職の範疇で行われる。
どちらかと言えば、属人的である。
整備され...続きを読む(全95文字)

【良い点】
福利厚生はソニーグループのものになり、有給日数の多さや医療費負担額の少なさなど、非常に良い。
評価は上司の主観が大きい。自分の場合は評価が良...続きを読む(全179文字)

【良い点】
しっかりと実績をアピールしていけば課長昇進はできると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスで年収が大きく変わるため、ベ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
評価制度に準じて報酬額が決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら自身の上長が良い評価を出しても更にその上が評価を決定する。定...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社員一人一人を大切にし、個々の成長と発展をサポートする環境を提供しています。仕事のスキルアップやキャリアの向上を目指すための研修や勉強会が定...続きを読む(全495文字)

【良い点】
同業と比べて年収は圧倒的に高いと思います。私が退職後に大きな見直しがあったようで、ますます上がったと聞きました。
また評価制度もしっかりとし...続きを読む(全197文字)

【良い点】
評価制度は営業職であれば定量重視、コールセンターオペレーションの基準はわかりません。他の会社も同じだと思いますが、定性面での上司へのアピール...続きを読む(全185文字)

【良い点】
途中入社は販売契約社員からでも簡単に入社できる点は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にならないとどんなけ売ってもそれが給料...続きを読む(全91文字)