この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は完全に休みで、新人のうちは残業もほぼないが、祝日は休みではなかった。また、有給も入社...続きを読む(全109文字)
株式会社テクニカルアンサー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクニカルアンサーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクニカルアンサーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日は完全に休みで、新人のうちは残業もほぼないが、祝日は休みではなかった。また、有給も入社...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事は基本的には土日祝日休み。仕事が忙しくなければ普通に休めるし、有給を渋られている様な事象は一度も見た事はない。そのため、ワークライフバラン...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
客先常駐がメインとなる為、常駐先に寄りけりになるかと思います。
自身の場合でいうと、毎日のように残業するところもあれば、まったく残業しないこと...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
入社前に聞いていた研修はとても充実していた。実際に入社してからも研修は充実していて知識も詰めたのは良かったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のほとんどは男性で、女性はいても数名ほどです。女性だから、男性だからという差別や贔屓は...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず月収が低い。そのほかのIT企業と比べてとても低い。手当も住宅手当8000円と雀の涙ほどなのであてにはなり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
就業先が決まると、就業先によってだがリモートワークが多い。完全リモートの案件もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引企業が少ない...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
社長や教育担当の方と距離感が近く、すぐに聞ける環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の仲はそんなによくはないと...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性に対する差別は感じない。平等に評価はされていると思う。
また、育休や産休制度は整っているのでその辺りは良いのではないかと思う。企業規模を...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性ははっきり言ってしまうとないと思う。所詮ses企業で人を他社に送りこんでなんぼの商売なので。
また、客先の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
他のses会社のように未経験転職者をいきなり現場へぶちこんだりしない点はいいと思います。
初学者には半年くらい社内で勉強する機会が与えられる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特にない。強いていえば社員間は仲は良かったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いのではないのだろうか?特に若い社員が入っ...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
未経験で入社した場合、最大半年の教育期間を設けています。
社内研修、もしくは客先でOJTとなっており
その間マナー研修、プログラミングの基礎を...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
プライベートは確保できるが、客先常駐のため常駐先によるところがある
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体はフレックスを採用している...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
案件によるので良い案件だと残業なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅を謳っているがほぼなし。
最初だけ在宅にしてることもあり。
...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
運用や新規構築案件をバランスよくアサインしていただけたので、ワークライフバランスはかなり保てたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
出向先の会社と部署によってはめちゃくちゃ早く帰れる(ほぼ定時など)。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属先によっては1時-2時まで仕...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
21時以降の残業は禁止というルールがあるものの、完全に形骸化しており21時に打刻した後に23,24時まで残ることは...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
有給消化以外の休みが取りやすく、時短勤務にも応じてもらえました。
長期休みを取得する人もちらほらといた印象です。
飲み会なども少なく、自分のプ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
会社の仕組み自体は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど休みなく働かなくてはいけないプロジェクトもあった。部署にかなりよる部...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
案件による。良くも悪くもSESなので、それほど責任が重くない。
よって休日出勤を強制されることは少なかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
配属される現場に依存することは前提となるが、メンバーとしての作業がメインとなるため、過度な残業は少なく有給休暇も比較的取得しやすい環境であった...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
リモートワークができる環境が整備されています。出社は週2以上の規則がありますが、いつ出社するかは自身のライフスタイルに合わせて選択することがで...続きを読む(全159文字)
会社名 | 株式会社テクニカルアンサー |
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フリガナ | テクニカルアンサー |
設立日 | 1998年3月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 31人 |
代表者 | 篠原哲朗 |
本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2丁目3番11号 |
電話番号 | 052-219-2150 |
URL | https://www.t-answer.jp/ |
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