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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急交通社の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急交通社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急交通社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪急交通社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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4.1
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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社員・管理職
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3.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.8

阪急交通社の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.4
おすすめ度
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3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

阪急交通社の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社員の方は皆、笑顔で楽しそうに働いていました。若手からもどんどん意見ができるボトムアップの社風を持っています。続きを読む(全55文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

面接官の方もどの方もとても優しく穏やかで、楽しそうにお話ししてくださったのでとても良い方が多いと思う。続きを読む(全51文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

温和で協調性を重視する社風。伝統と革新を両立する企業文化。続きを読む(全29文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年4月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

説明会で話を聞いた感じだと、穏やかで仕事ができる人が多そうだった。関西出身の人が多く勤めている印象を受けた。続きを読む(全54文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

明るく仕事を楽しんでいる人が多いと話していた。続きを読む(全23文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年2月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

インターンでお会いした社員の方々は皆温かく、会社全体も風通しが良い印象を受けた。また、若手から企画ができるということで、若いうちから積極的に活躍できる環境...続きを読む(全90文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年7月28日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

上司にも相談しやすく、風通しの良い社風だと伺いました。同期とも仲が良く、旅行に行くこともあるそうです。続きを読む(全51文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年5月31日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

お客様を喜ばせたいという気持ちを大切にしている。そのために従業員同士も認め合うことを大切にしている会社であった。続きを読む(全56文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年5月19日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

社員の方は真摯に学生と接してくれる方もいました。一方で選考の中では、良い印象を受けない対応の方もいました。十人十色とはいうものの、企業イメージもあるため改...続きを読む(全98文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年4月10日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員の人がみんな仲良くて一緒にご飯に行くことが多いと言っていたので仲は良い印象。続きを読む(全40文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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阪急交通社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 海外営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員数3000人ほどの大きな会社なので様々な部署があり、これは部署によるとは思いますが多くの人と関わる機会があります。
どの部署にいても直...続きを読む(全211文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
7年目くらいまではエスカレーター式に昇給ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列が残っていると思います。若手...続きを読む(全97文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制のため、早めに出勤して早めに退勤することも可能。また、部署によると思うが、休みなどは比較的取りやすい雰囲気だと思う。
【気...続きを読む(全234文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年10月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される部署の状況によるところもありますが、早いと入社1年目から企画担当の業務をすることができます。2年目くらいからはバリバリ営業として働...続きを読む(全190文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 旅行サービス関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ流行により観光業界と同じく影響を受けたが、業務を多様化していく対応は早いのは会社としては優良企業ではあると思われる。
【気になること・...続きを読む(全237文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年9月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

パッケージ商品の企画を行う時、シニア層をターゲットにしているため、シニア層に喜ばれる企画やシニア層が旅行しやすい旅行形態を考えることは、とてもやりがいを感...続きを読む(全90文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年9月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

阪急交通社はシニア層をターゲットにした商品販売を行っている。また、高付加価値商品の提供をしている。現在の物価高において、高付加価値商品の販売は、商品を購入...続きを読む(全109文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年9月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

仕事のない日は野球観戦に行っている社員がいたため、仕事と趣味の両立がしやすいのではないかと思った。続きを読む(全49文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年9月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

旅行の企画ができると思って入ったが、旅行代金の計算が思った以上に大変だったという社員の声を聞いた。続きを読む(全49文字)

株式会社阪急交通社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年9月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

入社後、2~3ヶ月で新人研修を行う。また、旅程管理主任者資格の研修を行い、資格を取得することができるため、入社した後に旅行に関する資格は取れる。また、年次...続きを読む(全89文字)

サービス(ホテル・旅行)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社日本旅行の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本最古の旅行会社として、堅実・保守的だが信頼性の高い社風だと聞いた。実際、古い文化もありそうだと思った。続きを読む(全53文字)

近畿日本ツーリスト株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

チームや組織として最適な旅行、イベントを作り上げることを重視している。続きを読む(全35文字)

株式会社グランドニッコー東京の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年次や立場に関係なく相談しやすい、穏やかで落ち着いた社風があると話していた。続きを読む(全38文字)

高松商運株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年12月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

入社時にフィロソフィーを配られ、会社のために尽くすような雰囲気がある。続きを読む(全35文字)

株式会社日本旅行の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

個々の意見を尊重し合える環境であることと若手社員のチャレンジを大事にしているお話を聞きました。続きを読む(全47文字)

東武トップツアーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

穏やかな方が多く、ハラスメント対策もきっちり行っているという説明を受けました。続きを読む(全39文字)

株式会社JTBの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

「旅行×ソリューション×デジタル」を掲げ、多様性と変化対応を重視するオープンな姿勢続きを読む(全41文字)

株式会社エイチ・アイ・エスの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

スピード重視の体育会系実行力と、海外志向の多様性受容が混在続きを読む(全29文字)

株式会社アドベンチャーの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社員さん同士仲が良く、実際に仕事終わりにご飯に行く人もいるらしい続きを読む(全32文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

阪急交通社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社阪急交通社
フリガナ ハンキュウコウツウシャ
設立日 2007年10月
資本金 1億円
従業員数 2,748人
売上高 2569億8200万円
代表者 酒井淳
本社所在地 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号
電話番号 06-4795-5820
URL https://www.hankyu-travel.com/
NOKIZAL ID: 1574261

阪急交通社の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。