この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度はしっかりしている。頑張った分だけ評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員・契約社員の差が歴然であったのが気になった。続きを読む(全79文字)
株式会社アドプランナーホールディングス 報酬UP
株式会社アドプランナーホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドプランナーホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドプランナーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
評価制度はしっかりしている。頑張った分だけ評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員・契約社員の差が歴然であったのが気になった。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インセンティブに関して、全階級表における条件が明示されており、わかりやすい。長期的なキャリアを築く希望がある方であれば参考になると思う。
【気...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ローキャリの内は同年代よりも比較的高い給与を頂けるので満足度が高い。
一人暮らしをしても余裕で生きていけると思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
頑張っている人や上層部が気に入った人に対しては評価が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入られないといけない風潮が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業会社のため当然かもしれませんが、評価制度がとてもしっかりとしていたとおもいます。半年に一度、上司と、一対一で面談する機会があり、そこでその...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
評価制度はしっかりしていて、フィードバックもしっかりあり、納得することが出来た。階級による給与も開示されており、また階級が上がると発表があった...続きを読む(全202文字)
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契約社員での雇用でしたので、条件は正直良くはありません。しかし、あらかじめ理解した上での入社でしたし、入社前に示された条件との相違はありません。正社員にな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
営業もなんとなく地域や得意業界が出来てくると、先輩が同行してくれたりもするのでやりやすい。ただやはり最初は完全に新規の営業なので大変。
社...続きを読む(全159文字)
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社員の雰囲気はよいです。ただ、営業職の入れ替わりは激しい印象がありました。アシスタントに関しても上司や先輩がしっかりついているので、やりがいを持って働ける...続きを読む(全160文字)
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正社員ではないので給料は少なかったですが、営業職の達成に対してのインセンティブは恐らく業界の中ではトップクラスではないかなと思います。
実際インセンティ...続きを読む(全160文字)
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飛び込み営業は大変ですが、のびのびした環境で働きやすいです。業績よければ、3月にもボーナスが出ます。やる気次第では結果をさせる職場です。あと社員旅行もあり...続きを読む(全160文字)
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そこそこの給料で気にならないなら大丈夫。
家庭を持とうと思った場合、内勤男性だとちょっと厳しいと思われる。
査定も基準が本社になってしまう為、いろんな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
離職も多いが、退職については会社として「卒業」といい応援してくれる風潮であった。社内の関係性はよく、引継ぎもスムーズで退職が決まってもいづらい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
目的意識や、全社で頑張っていこうという雰囲気があり、しっかりと結果についての共有もなされるので、やりがいもあるし面白みもある。
【気になること...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
風通しが良く、親切な人が多い。マネジメントとは別で面倒見が良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会が多いのが気になった。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを大切にできるとの話だったが、きっちり定時に帰る人はあまり評価はされていなかった印象。会社に入...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
プライベートと仕事を分けようと思えば分けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事を分けようと思えば分けられるが、そ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
人間関係がとにかく良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしなければならない業務の設計になっていること。しかし、残業時間が長けれ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
よく言えば仲の良い職場で、休日も交流会等があり、楽しい雰囲気作りに努めていることがわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪く言えば...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
リクルートに合わせてGW.お盆、年末年始はがっつりお休みになるのでリフレッシュすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
すごく面倒見がいい。
部署外交流も多いので、困ったことがあれば誰かしら助けてくれる環境。
社員同士の仲が良く、プライベートでも遊んだりする。
...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
求人の調子が良い時は景気も良くなる。目標達成をして雰囲気も良くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも家族経営なところがあ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
未経験での入社であればある程度決まった年収帯からのスタートとなる。経験者採用であれば前職の年収を加味してのスタートとなると聞いたことあり。
未...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新卒から3年目までの給与は標準と比較すると少し高いです。そこからは主任にならない限りは微増で、部の目標達成次第でボーナスが変動するイメージ。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
正直特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
夏のボーナスはなく、冬のボーナスは月の半分ほど
昇給もほぼなく、リーダーに昇格しても手当...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
冬の賞与が実質的にカットされ、詐欺まがいの報酬制度になった。経営や人事からは制度変更の際に、冬のボーナスは翌年の夏...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価基準はよくわかりませんがほとんどの人が辞めていくため続けていればどんどん昇進するかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
入社3年目までは目標もそこまで高くなく、インセンティブで稼げるので高い給与が取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目以降は目...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与に関しては基本給が高めに設定されており、売れている人ほどインセンティブでさらに稼げると言う形式です。
しっかりと数字で評価されるので頑張り...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
私が派遣された企業は残業がとても多く年収も同期社員と比べてかなり高かった。頑張らないといけないが10代でも月給が40万を超える可能性があるので...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
給与は少しずつではありましたが、毎年上がりました。
社員のほとんどのベースが同じような感じでした。
それでも頑張るしかありません。
【気になる...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
7時間定時であり、残業代が支給されやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社方針としては、適正な残業申請を推奨しているが、労務管理...続きを読む(全128文字)
会社名 | 株式会社アドプランナーホールディングス |
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フリガナ | アドプランナーホールディングス |
設立日 | 1982年2月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 1人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤一之 |
本社所在地 | 〒467-0842 愛知県名古屋市瑞穂区妙音通4丁目29番地 |
電話番号 | 052-852-0570 |
URL | https://www.ap-net.co.jp/ |
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