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株式会社アドプランナーホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アドプランナーホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドプランナーホールディングスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドプランナーホールディングスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アドプランナーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
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年収・評価
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アドプランナーホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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アドプランナーホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年7月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としての研修制度は整っていない。
むしろOJTで日々成長させるスタイル。
ただし、自分自身で受けてみたい研修を探して申告すれば
内容によって、...続きを読む(全188文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年6月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今はしっかりした研修があるようですが、私が入社した時は研修と言えるものは一切ありませんでした。
入社初日に多少の座学をやって二日目には飛び込みに生かさ...続きを読む(全174文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 DTPオペレーター 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく自分で自分の顧客を見つける
スキルは沢山もっているが、自分で盗まないといけない。
大きい会社を取引が多い。
毎週、数万円を追いかける毎日。...続きを読む(全156文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年3月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社して3カ月~半年はブラザー制度として、上司がマンツーマンで日々の行動計画の振り返りをしてくれました。具体的には1日の行動目標に対する結果や、見込み客...続きを読む(全159文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アドプランナーホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年2月8日
回答者:

【良い点】
必要な仕事ではあるので無くならない可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の推移としては非常に悪く、心配になる状態。おそら...
続きを読む(全184文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2025年9月3日
回答者:

【良い点】
自分のアイデアを実際のプロジェクトに反映できる機会が多く、裁量を持って働ける点が非常に大きな魅力です。特にクライアントは大手企業から地域密着型...
続きを読む(全382文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2026年2月2日
回答者:

【良い点】
女性が多め、かつ女性の働きやすさを謳い文句にしているので、そこは問題ないかと思います。営業さんでも産休、育休取られて、しっかり復帰されていまし...
続きを読む(全128文字)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年1月22日
回答者:

【良い点】
お子様がいらっしゃる方は在宅勤務を選択できる場合があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜出勤が年に10日ほどあるので、入社し...
続きを読む(全267文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2025年5月21日
回答者:

【良い点】
多様性とプロフェッション達のるつぼ。これまでのバックグラウンドも多様な人が多いので、会社の中で過ごしていて面白い点も多い。
【気になること・改...
続きを読む(全146文字)

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アドプランナーホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどの人がプラス思考で前向き。
リクルート系であることも相まって、
みんなでワイワイ楽しんで仕事している。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全223文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年6月29日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギブと言われる社員旅行を行っていた。海外が多く、家族も半分は会社持ちで参加できた。
仲のよく和気あいあいとしていて、雰囲気はとても良い
社長...続きを読む(全99文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年6月29日

回答者: 社員・元社員 男性 13年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会議が長い
今は分かりませんが、当時は不夜城と言われておりました
仕事のやりがいは非常に高いですが、大変な時期は...続きを読む(全83文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コピーライター(広告・グラフィック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告業界なので残業が多いと思っていたが、入社したらかなり少なかった。プライベートの時間を大切にできて助かりました。その点はよかったです。
【...続きを読む(全185文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コピーライター(広告・グラフィック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昔は辞めていく人を卒業という感じで送り出していて、中には最後のあいさつで感動で泣く人もいた。ただ近年、辞めていく...続きを読む(全197文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コピーライター(広告・グラフィック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金をたくさん持っていて経営的には安心。社員に還元することはないが…。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイティブに強いことを謳...続きを読む(全213文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コピーライター(広告・グラフィック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも結果を出せばしっかりと評価してもらえる環境です。産休後の在宅勤務なども一部可能です。ただたくさん残業できないとそれ以上のキャリアアッ...続きを読む(全89文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コピーライター(広告・グラフィック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告・クリエイティブという華やかな業界で働くことができる。未経験でも一から挑戦させてもらえるのはいいポイントです。
【気になること・改善した...続きを読む(全153文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コピーライター(広告・グラフィック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり充実していません。手当なども特にないので、稼ぎたい人には合わないと思います。数年ごとに社員旅行が...続きを読む(全80文字)

株式会社アドプランナーホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年4月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 コピーライター(広告・グラフィック) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日が多いのでプライベートを大切に働きたい人にはあっています。正社員は土日祝の休日出勤もありますが契約社員はありません。正社員は残業はあ...続きを読む(全151文字)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ

グロービング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い案件に携わるチャンスがあり、経験を積むという意味ではよい環境。3チームに所属が分かれてはいるもののアサインはワンプールで3チーム合同で...続きを読む(全351文字)

株式会社カーベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業で泥臭く根気強く物事を遂行する「ちから」はつくと思う。
会社のやっていることなどは研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
実...続きを読む(全136文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格は基本補助が出るため取り放題である。また、udemyBusinessも使い放題。自分から求めれば学習環境は与えられる印象であった。続きを読む(全73文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応担当チームがあって、定期的にトレーニング遠企画している。またグローバル共通の研修もあって、ためになる場合もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)

ビズキューブ・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社に教育支援系の会社があるだけあって、社内研修が充実している。就業時間の中で、月に一度好きな社内研修を選んで参加できる。入社時には...続きを読む(全126文字)

ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルのベストプラクティスを基にしたトレーニングを受けることができるため、学びが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全95文字)

グロービング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の研修とOJTに加え、毎週の勉強会があり、教育体制は整っている。カウンセリング制度でキャリア設計が支援されている。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)

株式会社イニシャルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本業務に携わる中で、自ら吸収していこうというスタイルで、上司も忙しく丁寧にオリエンする体制はあまりない。
定期...続きを読む(全207文字)

PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。そもそもコンサルという職業自体、人に教わろうというのが虫の良い話で、やりながら覚えていくしかない。これ...続きを読む(全98文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップが求められるが、残業でなかなか自己研鑽できないのもまた事実。
しかし、自己研鑽ができないと昇進もできないため、プライベートを削っ...続きを読む(全87文字)

アドプランナーホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドプランナーホールディングス
フリガナ アドプランナーホールディングス
設立日 1982年2月
資本金 9800万円
従業員数 1人
決算月 3月
代表者 佐藤一之
本社所在地 〒467-0806 愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂通6丁目15番地
電話番号 052-852-0570
URL https://www.ap-net.co.jp/
NOKIZAL ID: 2110877

アドプランナーホールディングスの 選考対策

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(証券コード:7047)
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