エイジェックスカンパニーズの一般事務の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
自由に仕事ができること。
自由に時間が使える。
悪い意味でも、良い意味でも。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のわんまん経営なので...続きを読む(全185文字)

【良い点】
わりと、自由度が高く
好きなように勧めれると思います。
可能性が広がる
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティングが多く、アイスブレ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自社経営のカフェの500円オフチケットや、
本社の同ビルにあるジムのチケット等があり、
会社帰りにジムへ通えるのでとてもありがたいです。
また...続きを読む(全183文字)

【良い点】
特出するものはないです。
法律に則った、産休育休はあります。
女性の出世はほぼありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性への評...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は給与がほとんど上がらないので、モチベーションを保つのが厳しいです。在籍年数が増えると求められることも多くな...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の退職者が大変多く、毎月退職者が出るような状況です。体調不良で休職される人も多く、そのまま退職になってしまう...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一般職のケースです。
給与デーブルがかなり細かく段階設定されていますが、階級が上がってもほんの少ししか給与は上がり...続きを読む(全311文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は期待しないほうがいいです。スポーツジムの割引と自社カフェの社割くらいです。
慶弔見舞金や各部署で行われる...続きを読む(全188文字)

【良い点】
月の残業合計時間に限度があり、また、21時以降は申請をしなければ残れないため、無理な働き方を強要させられることはない。

【気になること・改善...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給は取りやすい体制かと思います。繁忙期と重ならずスケジュール調整さえしていれば、有給を取ることに対して渋る風潮はありません。
産休も実際に取...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年2回行なわれる評価制度により、昇給やボーナス額が変わります。
参加するプロジェクトにより上の人と仕事をする機会が多い人にとってはチャンスが多...続きを読む(全158文字)

産休明けで戻ってきて時短で働いている女性が数名います。
時短で働いている女性に対して風当たりがキツイことはないようなので、働き安い環境なのではないでしょう...続きを読む(全127文字)

毎年取得できるアニバーサリー休暇(有給を2日間取得すると10万円の補助金)3年事に取得できるリフレッシュ休暇(特別休暇5日間と補助金20万円)お金をためる...続きを読む(全160文字)