ＴＲＩＮＣの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の内容として特に良いところなし
交通費も他の会社と比較して安価である
謎の会社ルールが色々あって分からない...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場をもたないと言っていたが実際は社内で作ることが良くある
いろんな製品がありすぎるので覚えるのに苦労する続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日休みだが休日に仕事をする事が頻繁にある
仕事をやり残したときに家で仕事をする事があり、残業代もつかないまま...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働いても成長が感じられなくなった
給料が安い
仕事の量が多い割に残業が出来ないため仕事が溜まりすぎてストレスが溜まる。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長のひと声で全く違う方向に変わる事がある
専務と社長で意見が違うことが良くあり、一度専務で決めてから行動しても社...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日も仕事してるが休日出勤の手当てが出ずタダ働きになることがある
社長や専務の意見で全てが決まってくるところ
評価...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の平均年齢が４８歳くらいで高齢化が進んでおり引き継ぐ相手がいないまま辞めていくことがある。
ここ最近、売り上げ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ブランディング戦略がうまくいっており、営業社員の軸を合わせて営業をおこなっている。軸がブレない限り、このまま成長の見込みは充分に考えられる。
...続きを読む(全389文字)

女性の絶対数が少なく、また、中小という規模の問題もあり、女性を優遇するほどの余裕はないといった印象。ただしこれはわるいということではなく、一般的な中小企業...続きを読む(全157文字)

休日数に関しては決してめぐまれているわけではないため、もう少し有給など自由に使えればより満足度の高いライフサイクルをまわすことができようが、現状の日本企業...続きを読む(全154文字)

【良い点】
会社の人は非常に優しくコンプライアンスも遵守されているように感じました。
また社員の方のクオリティオブライフやプライベート充実にもたかいプライ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
仕事内容はちゃんと見て能力の評価はしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役割と責任は増えるのにポジションを上げることはしない。...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自分の部署はパワハラが無く、ブラック企業だと感じることはほぼ皆無であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は同期の中で一番下の学...続きを読む(全224文字)

【良い点】
入社理由は名の知れた富士通グループ企業である点とメーカーで製品開発がしたかったため。
概ねやりたいことができている。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旧ＮＥＣ時代の人間が管理職を占めているため、ポジションアップの可能性はほぼ無い。
キャリア形成したい人にとっては不...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ワークライフバランスや人の良さは概ね予想通りであった
【気になること・改善したほうがいい点】
学部卒で入社すると見習い期間が二年間あり、その期...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前にはプログラミングをある程度行うと考えていたが、実際にコーディングを行ったのは1年目だけだった。2年目以降は...続きを読む(全124文字)

【良い点】
静かに1人で業務遂行したいのであればいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームとしての評価もあるが基本は各々が個人的考えが多...続きを読む(全92文字)

【良い点】
総合電機メーカーなので、余程のことがなければ倒産しないと考えたため。資金も潤沢なので余裕があるように感じる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良い点は、事務員として採用されたにも関わらず工場の作業にハイペースで行か...続きを読む(全405文字)