この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・産休に関してはとってる人が多いイメージだった。
上司の人も理解がよかったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
制度として時短勤...続きを読む(全167文字)
株式会社KTCホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社KTCホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社KTCホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休・産休に関してはとってる人が多いイメージだった。
上司の人も理解がよかったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
制度として時短勤...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
働きにくい。残業も多く帰宅が23時すぎることもある。結婚している女性社員は少なかったように感じます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休育休をとって復帰している人を何人も知っています。管理部門では多いかもしれません。職場復帰はしやすいのではないでしょうか。
【気になること・...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
営業部は男女差一切なく、完全実力主義の評価、給与体系なので、売れる社員は稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも、係員時代は...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
KTCビルや長久手事務所では、女性比率は非常に高かったと思う。パート社員の方も多く、和気あいあいとしていた。
※部署によりけり
【気になること...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休制度を積極的に使おうと取り組んでいる雰囲気はあります。実際に何人か育休に入って復帰された方も多いようです...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
夜が遅いので夜残っての残業はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はほぼないですが責任者などになった場合エリアによって変わり...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
あまり現場の営業からは女性はお勧めできません。
上司はとても良い方が多かった印象です。辞めてからも、よく上司に言われたかと「を思い出したりして...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
やる気があればどんどん女性も管理職登用される。ただ、昇給昇格の仕方は不明瞭ではある。元気がある子が好ましいとは思うが、女性役職の方も色々な人が...続きを読む(全177文字)
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福利厚生がしっかりしている。今は色々無い所もあるが、その辺は心配なしだと思います。体育会系だが、社会人に必要な事もちゃんと教えてくれる。
つらい事もある...続きを読む(全159文字)
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私は男性ですので女性の働きやすさについては多少ズレた答えになるとは思いますが、
実力主義になりますので、営業の結果さえ出せば特に問題はないと思います。
...続きを読む(全165文字)
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女性でも責任ある仕事をまかせてもらえます。役職もしっかりついてきますが、男性と比べると昇進には時間がかかるように感じます。ただ、女性の割合も多いので、男性...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社した当時の状況にはなりますが、まずワークライフバランスがいいとは言えない環境です。
仕事のある日も営業先の現地...続きを読む(全278文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
頑張り次第では好きな部署に異動できると言われるが、実際はほぼ異動はない。
むしろ、所属部署でミスをしてしまった結果...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
生徒の会員数に応じて給与が変わるため、自分の頑張りによって給与があがる。
最高月収は45万円ほど。テキストの売上は給与に、夏期講習の売上はボー...続きを読む(全318文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ制で行動し、営業先まで車で向かいます。グループリーダーが運転してくれますが、移動時間は県を跨ぐことも多く長...続きを読む(全402文字)
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【良い点】
新卒3ヶ月未満の入社でも賞与がもらえました。賞与額としては少なかったですが、先輩からはありがたいことだからね、と言われました。
【気になること...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
住宅補助は1万5千円くらいあります。新卒で入社すると必ず近くに引っ越すよう促されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
これといって目...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
プライベートとの両立は難しいです。残業が多く、上司が帰るまで帰れない雰囲気があります。有給も取りにくい。なんで取るのか理由を伝えても承認してく...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のパワハラ、休日出勤、残業の多さ、給与の低さ等もろもろ。インセンティブはしっかりつくが残業代は1円もつきません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
同期が多い。体育会系でイメージとしては大学のサークルのようなノリの社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、なかなか帰...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
インセンティブがあるのでまあまあもらえる月もありますが、賞与が少なすぎる。2ヶ月ないくらい。あとは多少お気に入りの社員(成績関係なく)には上乗せ。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
かなり優遇されているのではないでしょうか、
一部女性に対して、管理職になってもらうための研修等がある様子
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は働くことはできないと思います。
ただ、本社で事務職として採用されることはできますが、現場に出て働く事はできな...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性ばかりの職場だったのでやりやすい、話しやすいというのはあったけど、「男性が1人でもいたらこのダラダラした雰囲気...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務のため、男女比はかなり偏っており、女子トイレが少ないなどの問題はあった。力が求められる場面もあるため不利な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新入りにはキツく当たり、古参にはペコペコするパワハラ上司と、古参がつるんで、気に入らない新入りを...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
働きやすさ:
休暇制度が整っており、年次有給休暇や休日数が十分に確保されている点は、女性にとって働きやすい環境です。
定時退社が基本で、残業...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
力仕事でもないですし女性も多くて働きやすい職場だと思います。
細かな作業や気配りなどは女性の方が向いてるかもしれません。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
派遣先による。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるが、本社の人たちは、昭和の考えばかりだったので、女性は働きにくいのでは?と...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特に性別のせいでとかはないと思います。完全な実力主義で男女問わず未経験だと苦しい思いもをするかも
女性のプロジェクトリーダーもいる続きを読む(全71文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ男性しかいないので、案件先で10人中私一人なんてことも多くありました。なので女性役...続きを読む(全119文字)
会社名 | 株式会社KTCホールディングス |
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フリガナ | ケーティーシーホールディングス |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 5200万円 |
従業員数 | 255人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 前田益見 |
本社所在地 | 〒465-0045 愛知県名古屋市名東区姫若町3番地の2 |
URL | https://www.ktc-holdings.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。