ＫＴＣホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
生徒たちを合格へと導くために試行錯誤することについては、教育に興味のある方であれば少なからずやりがいを覚えると思います。個別指導なので、ひと...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給の取得率
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合はインセンティブがあるが、事務職の場合は年間休日な少なさやは給料が低いな点...続きを読む(全90文字)

【良い点】
多様な事業部が存在し、組織内でのキャリアの選択肢が豊富に用意されている点に大きな魅力を感じています。1つの領域にとどまらず、幅広い分野で経験...続きを読む(全436文字)

【良い点】
良い点も悪い点もどこの支社かによる。一部の支社は本当に人間関係が良いし風通しも良く、一年間訪問営業しなくてはならないことに目を瞑れば基本的に...続きを読む(全200文字)

【良い点】
自分の上司は本当に良い方だったので、沢山学ばせて頂いた。コミュニケーションを鍛えたい方などは思いきって飛び込んでみるのもいいかもしれない。日...続きを読む(全345文字)

【良い点】
インセンティブありきなので、向上心がある人、根気強い人、エネルギーがある人にとっては良い環境だと思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
朝はゆっくり過ごせるので、通勤ラッシュに巻き込まれずに済みました。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜は遅めです。本社へ戻ったあと、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
男女差はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら、女性も男性と同じ働きぶりを求められるので、ノルマなど体力面でしん...続きを読む(全93文字)

【良い点】
心身の不調により退職を決断しました。引き留めはありましたが、手続きなどは事務の方が手際よく進めてくださいました。続きを読む(全62文字)

【良い点】
自分の直属のリーダーやサブリーダーは親身になって仕事の相談に乗ってくれ、安心しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、責...続きを読む(全86文字)

【良い点】
現場による差はあるものの、派遣社員を受け入れる体制が整っている職場が多く、業務の進め方やフォロー体制が明確で働きやすい環境であると感じること...続きを読む(全271文字)

【良い点】
合宿がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後の合宿が厳しすぎて、辞めたいと思いました。100人程度の前で大声で自分の...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗スタッフのほとんどが契約社員、パートタイマーや学生アルバイトなので、スキルアップやキャリア開発、教育体制の評...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年4月に月給が増えますが、3000円だけです。機密、コンプライアンスの簡易的なネット研修...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
来た仕事をわからないまま、進めているので身になってはいない。
しっかりと人材育成に時間を費やしてほしいが、売り上...続きを読む(全102文字)

【良い点】
派遣社員でも、必須のe-lerningの受講がありしっかりとしたコンプライアンス教育があります。e-lerning を受講しないと、メールで...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
請負になると全く技量がつかないと思われる。
先輩社員も多く辞めていっているので、会社自体にノウハウはなく、請負に...続きを読む(全123文字)

【良い点】
研修がマメにあります。
研修は手厚いので、自ら学ぶ必要はなくカリキュラムに含まれているので、未経験の方でも安心して働けます。
未経験の方がす...続きを読む(全169文字)

【良い点】
コンプライアンス学習や、eラーニングなど、いつでもスマホがあれば受講可能。
最後にテストがあるが、合格点に行くまで何回も受けるとこができる。...続きを読む(全99文字)

【良い点】
スキル取得のための講座などがさまざまあり、本人の意欲次第で習得しスキルアップすることは可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)