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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東航エンジニアリングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東航エンジニアリング株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東航エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東航エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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東航エンジニアリングの 学生による会社の評価

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東航エンジニアリングの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他の会社と比較していないのでわかりませんが、個人的には満足しています。
休日については、派遣先に合わせますので年間120日以上で有給休暇と合わせると13...続きを読む(全178文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇と休日は充実しています。また、リフレッシュ休暇も5年毎にあります。年3回の旅行時の宿泊補助制度もあります。余暇を過ごす制度はとても充実しています。...続きを読む(全329文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東航エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月02日

回答者:
社員・元社員
0代後半
男性
7年前
その他職種
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
航空機に携わることができ、航空機に関心のある人なら大きなやりがいがある。完全週休2日制なので、しっかりと体を休めることができる。職場の雰囲気は...続きを読む(全189文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月04日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
8年前
派遣コーディネーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が不在で干渉が少なく仕事がしやすい。不在がゆえに社長室に前社長の仏壇を現社長が持ち込んで設置。その面倒を部下に見させるだけで手間が掛からず...続きを読む(全289文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年07月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に派遣先のスケジュールに合わせているので休みはとても多いです。
有給休暇も多く、年間で20日ほどもらってたような気がします。
しかも中に...続きを読む(全184文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス残業は一切なし。
30分単位できっちり出してくれます。
評価にもよりますが、毎年確実に昇給しています。
年間を通して会社の売上がよけれ...続きを読む(全290文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年間を通して、自分でテーマを決めて自主学習(通信教育など)をしたり、派遣先の社員が集まり輪講をしたり、本社主催の階層別教育をしたり、まじめに取り組めば、そ...続きを読む(全152文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社の事務で既に数名の女性が働いていますので、事務員としての募集はなかなかないかもしれません。しかし派遣がメインの会社なので、リケジョの方は採用されやすい...続きを読む(全183文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年03月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
16年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当然ですが、派遣先の社員の給与と比較すると低く感じますが、他の業種の会社情報と比較すると決して低くないと思います。ただし、派遣がメインの会社なので、派遣先...続きを読む(全183文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休日・有給の数が多いのは非常に満足している。
ただし、有給を取得するのにプライベートの内容まで総務として踏み込んで聞かないでいただきたい。女性に対しての...続きを読む(全178文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合エンジニアリグ会社として入社時に言われ、また給与もそれなりに高くしていただけるとのことで入社しましたが、入社してみますと派遣会社であり、且つ給与も全く...続きを読む(全169文字)

東航エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性社員は4名と少ないのですが働きやすい状況ではあると思います。定時できちんと会社を退社できます。業務が派遣会社であるので社員の管理を行うのみで仕事内容は...続きを読む(全167文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に目立った良い福利厚生は無い。他の一般企業と同じだと思う。資格取得制度があるが受験料ぐらいの金額はかえってくる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)

クオリティソフト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生に関しては、特筆すべき事は無い。
もう少し充実していてもいいかなと思う。
家賃補助等は特になし。続きを読む(全58文字)

エフサステクノロジーズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は整っていると思います。富士通本体と変わらず、グループとしての福利厚生が整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度が...続きを読む(全92文字)

株式会社デジタルハーツの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
品質管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
土日祝は基本的に休み。
でも案件によるからない場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
デバッグしたゲームの割引とか...続きを読む(全89文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ITスクールをグループ傘下に持っているため、eラーニングを含め自己学習しやすい。派遣業界では高水準の住宅補助がある。続きを読む(全64文字)

株式会社ジェイテックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格やセミナーなど会社が必要とする内容であれば、支援してくれる場合もあります。ただ、資格などは合格しなければ自己負担です。続きを読む(全67文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助は存在しませんが、基本的なものは揃っているかと思います。
スポンサーを行っている企業の閲覧チケットなどの募集がたまにあります。続きを読む(全73文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
テレワーク手当が月3000円程度で支給されます・
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく普通です。
特にこれっといった福利厚生はありません。続きを読む(全79文字)

ウイングソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般企業並の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が充実していると喧伝するほど充実はしていないように感じる。持ち株制度...続きを読む(全105文字)

株式会社メディアフォースの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内に、お菓子販売場所がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は手取り20万円未満であった。
一人暮らしをしていくには厳しい金額。続きを読む(全78文字)

東航エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 東航エンジニアリング株式会社
フリガナ トウコウエンジニアリング
設立日 1988年7月
資本金 4000万円
従業員数 144人
売上高 10億4000万円
決算月 3月
代表者 松山基邦
本社所在地 〒484-0081 愛知県犬山市大字犬山字辰ケ池38番地7
電話番号 0568-61-6755
URL https://toko-eng.co.jp/
NOKIZAL ID: 2115031

東航エンジニアリングの 選考対策

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