八千代電設工業の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性という理由で大切にしてもらえると思います。一般職で総合職よりも少ない給料で働いているから総合職の男性よりも圧迫されたりとかはないと思います...続きを読む(全178文字)

【良い点】
給料がそこそこな点。法令遵守していればより多い給料をもらえるのではないでしょうか(17時半～18時は無給で仕事を強いられる)
【気になること・...続きを読む(全196文字)

【良い点】
正直良い点はありません。あえて言うなら賞与が出るぐらいでしょうか。ただ賞与をもらうとき賞与授与式？というか、社長から明細書をもらうような儀式が...続きを読む(全284文字)

【良い点】
ボーナス年2回。冬は1.5~2ヶ月だが夏の賞与が大きく、給料4ヶ月近くあるときもある。夏は評価次第で大きく変わる。また、残業代は全額支給され、...続きを読む(全290文字)

【良い点】
地図に残る仕事。
鉄道や一般建築物など、部署により様々ではあるが、非常に誇りを持てる職であると思う。
建物が完成し電気を無事送り届けれたときの...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ボーナスの額がよく、残業代は100%支給される。
元請での施工なども多く、受注が安定している。会社として非常に安定しており、定年まで安心して働...続きを読む(全363文字)

【良い点】
2017年頃から働き方改革に徐々に取り組み、現場にiPadを導入したり、通信手段としてLineWorksを導入したりして現場の負担軽減に取り組...続きを読む(全321文字)

【良い点】
社会インフラに関わる仕事であるため、強い責任感を持ち業務に取り組んでいる人が多い。多くの人と関わる職業柄か気さくな人柄の人が多く、喋りやすい。...続きを読む(全196文字)

【良い点】
技術職は、入社後半年ほどのOJT研修がある。設計部門でCAD講習を受けたり、営業部門を体験した後に、現場部門（電設事業部、交通事業部）のOJT...続きを読む(全210文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを望むならこの会社へは行かないほうがいい。研修は無意味で何のスキルアップになるもの...続きを読む(全244文字)

【良い点】
野放しでの成長は厳しい業界ではあると思う。
付加価値をつけることで他社と差別化を図り生き残っていくことが重要であると思う。
その付加価値という...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手電気鉄道会社の子会社であるため、良くも悪くも保守的な部分があると感じられます。新しい事業にどんどんチャレンジし...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
施工業者の高齢化が著しい。この先、5年続けられないような人材が多く将来、現在よりも、人手不足に悩まされることが容易...続きを読む(全84文字)

【良い点】
一定の仕事はあります
長い付き合いの会社もあるので生きていくだけならできる
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく収入を伸ばすことはむ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
公共工事なので、食いっぱぐれはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
道路や橋、下水道、ダム、公園、灌漑システム、発電所、洪水調...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店のリーダーが変わらないと、体制も役割もなにも変わらない会社。
年功序列の為、若手は活躍できないと感じる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
なかなか今の時代訪問販売を続けていくのは厳しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
訪問販売以外にも売り上げを伸ばす方法を考え...続きを読む(全82文字)

【良い点】
工事の受注は必要以上にできているので、
当分はある程度の業績は残せると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社じゃないとできな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
大きな会社でもありますので、そこは今後のことを考えても良い点かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることとしましては、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
コロナ禍でも業績は右肩上がりを維持していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの改善。企業イメージの改善。管理職の...続きを読む(全82文字)