この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣先の阪急百貨店梅田本店のインフォメーションでは、残業はほとんどなかったため、仕事終わりに予定を入れる事も出来るのが、よかったです。
【気...
株式会社阪急ジョブ・エール 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急ジョブ・エールのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急ジョブ・エールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣先の阪急百貨店梅田本店のインフォメーションでは、残業はほとんどなかったため、仕事終わりに予定を入れる事も出来るのが、よかったです。
【気...
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【良い点】
土日祝日は完全に休みだったので、その点はすごくよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は残業ありきで稼働していた。夕方以降し...
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【気になること・改善したほうがいい点】
案内受付に派遣されていたが、早番遅番でシフトがランダムに組まれるため、出勤時間や退勤時間がバラバラで体力負担が大きい。
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【良い点】
あくまで派遣先の部門によるが、私の場合は、金銭等のやり取りがなくノルマ等も全くなかったため、非常に働いやすかったです。休憩所間は確実に取れる...
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【良い点】
有休はかなり取りやすかった為、プライベートの確保はしやすかった。有休を使って、プチ旅行に行っている人は多かったイメージ。
【気になること・改...
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【良い点】
百貨店勤務の場合、サービス業の為土日祝日の休みは取りにくい感じはあるが、週2日の休みはきっちりとある。配属先にもよるが、シフトの融通が利くの...
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【良い点】
百貨店には女性従業員が多いため、女性向けの派遣先も多くあり、どこに配属されても年齢問わず女性の同僚がいることになるので働きやすい。百貨店直属...
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【良い点】
派遣元として仕事の相談に乗ったりはしてくれるが、教育やスキルアップに関しては派遣先の店舗やその部署に依存している印象。
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【良い点】
親身になって対応してくれるので、派遣先で何度も契約を切られてしまう派遣社員でも、また次の派遣先を探してくれる。
【気になること・改善したほう...
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【良い点】
派遣先の社員食堂などが確実に充実しており、派遣社員でも派遣先の社内販売などが活用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での他...
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【良い点】
派遣先の阪急阪神百貨店が経営破綻をすぐに起こす可能性は低いと考えられるため、正社員登用を含め長期的に働ける可能性の高い環境であるとは思う
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【良い点】
感謝されることも多くやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに危ないお客さんがいらっしゃるので気をつけるポイントかと思う
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【良い点】
沢山のお客様が来られる為色んな質問が飛び交うので、毎日同じ日々はあまりなく、臨機応変にその場その場で対応する事で飽きにくい仕事だと思います。...
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【良い点】
有給はとれるが、派遣先との要相談。EラーニングでLinuxとかは軽く触れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票と言っていること...
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みはあるが、年間休日が少なすぎるため、土曜日出勤がおおい。月に半分ある時がある。ただでさえ休みが少ないのに酷す...
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【良い点】
部署にもよるが残業は少なく、有給休暇などもとりやすい。残業が少ない分給料も増えないため事前に収入面については調べておくことが望ましい。
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【良い点】
比較的休みは取りやすかったと思います。
今は分かりませんが希望休も取れていました。
当たり前ですが、休みが集中すると出勤している人への負荷が...
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【良い点】
ワークで頑張れる方のみが昇進等できる環境で、休日出勤をしてプライベートを犠牲にしてまで働きたい方は楽しいと思います。
【気になること・改善し...
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【良い点】
年間休日は少ないので祝日出勤があった。でも有休は普通に消化できるので、連休ほしければ取ることもできると思う。管理職になると結構難しいのかなと...
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤があるので、生活が不規則になります。時間をうまく利用すれば休みと合わせて2泊3日で旅行をすることも可能です。
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【良い点】
家庭との両立がしやすい。
休みはいつでもとれるし、フレックスのため調整がしやすい。リモートもできるため、働き方は100点。
【気になること・...
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【良い点】
就業時間は長いが、リモートワークができることなどをかんがえるとワークライフバランスも悪くないのではと感じる。ただ、その場合、自分を律して頑張...
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【良い点】
土日がしっかり休め、休日出勤無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業多かった。
ただし、その分しっかり残業代は出て稼げたのでその...
会社名 | 株式会社阪急ジョブ・エール |
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フリガナ | ハンキュウジョブエール |
設立日 | 1946年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 67人 |
代表者 | 五島光倍 |
本社所在地 | 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番7号 |
電話番号 | 06-6367-3244 |
URL | https://www.jobyell.co.jp/index.html |
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