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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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近畿中央ヤクルト販売のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、近畿中央ヤクルト販売株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に近畿中央ヤクルト販売株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
近畿中央ヤクルト販売の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.7
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
2.2
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
2.0
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
4.5
- 女性の働きやすさ
-
3.0
- 入社後のギャップ
-
2.0
- 退職理由
-
2.0
近畿中央ヤクルト販売の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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近畿中央ヤクルト販売の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
教育体制は約1ヶ月間の研修があり商品の事や営業のやり方、腸についての勉強をします。お客様対応や営業についてロープレをしっかりしてもらえるので...続きを読む(全84文字)
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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近畿中央ヤクルト販売を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年7月14日【良い点】
安定した仕事がある、仕事がなくなることはないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は安定している。
役職についてはほぼ年功...続きを読む(全95文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2026年7月23日【良い点】
食品を扱う仕事なので、自分が提案した商品がお客様のお店で採用された時はやっぱり嬉しかったです。取扱商品もかなり多いので、お客様に合いそうな商品...続きを読む(全517文字)
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在籍時期：2013年頃
投稿日：2015年11月24日- 回答者：
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- 10代後半
- 男性
- 13年前
- 販売・接客・ホールサービス
- 正社員
とてもよい会社です。急成長し、社員一丸で頑張っている姿はとても大きいですね。やればどんどん評価されていくということから1年目からでも大役を任せられることが...続きを読む(全100文字)
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在籍時期：2003年頃
投稿日：2025年9月29日【良い点】
前述したとおり、現場によっていろいろな業務に携われるため、新鮮さはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、全世界共通スキル等...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
365日稼働している為、スーパーマーケットなどに納品することで食のインフラを支えている実感があります。
営業に関しては任される裁量が大きいので...続きを読む(全190文字)
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近畿中央ヤクルト販売の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
面接がスムーズに進んだ。
面接を担当していた人たちの雰囲気が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
電波が悪く、途中で途切れていた。続きを読む(全78文字)
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度がないので、営業に対するモチベーションの維持、向上が難しい。
賞与も月給も比較的低い。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
大手の子会社なので、福利厚生が揃っている。
休みも取りやすく、ベネフィットを導入しているため、私生活も充実しやすい。
【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)
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回答者：
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【良い点】
有給は取りやすく、残業もあまりないのでプライベートの時間がとりやすいです。休日出勤が場所によってはありますが、振替休日をもらえるので問題はな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
宅配は地域密着型で一人一人お客さまにあった商品を提供することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらのやり方を継続する一...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
最近はあがってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつ下がってくるかはわからない。基本給は少ない。賞与でまかなっているので、...続きを読む(全90文字)
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商社・卸(専門商社（食料品）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア形成に対して会社として積極的に力を入れておらず、研修や資格取得などの支援もほとんどありませ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
研修が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したら颯爽研修というものに参加させられる。朝6時から夜9時まで声出しをしたり、雪が...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
社内公募で他部署へのキャリアチェンジやステップアップが出来る。リーダーシップ研修やハラスメント研修など、月に１回程度研修がある。
【気になる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
丁寧な接客のために年1で社員全体の研修があります。強制では無いですが、検定も受けることができます。団体受験をするので業務中に受けれます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新卒は総合職採用でも一度貿易輸出入管理業務に携わり、輸出入の流れを担当者から詳しく学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのためと称して年１回e-ラーニングのようなものを受けさせられました。とは言え各々それを受けて終わりと...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
研修は入社時から階層に応じて順次ある。個人的に好きなのはアウトドア研修という名のただのバーベキュー。元々酒屋ということもあり飲み放題で同期と...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修は、本社のものも独自のものもあり充実していると思う。資格取得支援はない。接客などいろいろなスキルが身につく
【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
若手の内は 年に数回研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方は営業しかないため、営業職以外のキャリアを積むのであれば他...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
自分のやる気次第。初めはやれることが少ないが、どんどん経験していくことで、たくさんのスキルがみにつく。続きを読む(全57文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
近畿中央ヤクルト販売の 会社情報
| 会社名 | 近畿中央ヤクルト販売株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キンキチュウオウヤクルトハンバイ |
| 設立日 | 1955年8月 |
| 資本金 | 3600万円 |
| 従業員数 | 305人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 増谷義昭 |
| 本社所在地 | 〒567-0862 大阪府茨木市美沢町15番30号 |
| 電話番号 | 072-634-8960 |
| URL | https://kinkichuo-yakult.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1579481
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