この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に不満を感じたことは無い。
社内食堂ができたての食事ができるのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全68文字)
株式会社シンテックホズミ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シンテックホズミの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シンテックホズミで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に不満を感じたことは無い。
社内食堂ができたての食事ができるのが良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に無し。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしていると思います。社屋はきれいだし、トヨタグループということもあって映画のチケットの譲渡などもある。ベネフィット・ワンで5...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
親会社であるトヨタ関連の健康保険組合に加入でき、生命保険や自動車保険は団体割引が適用されるため、福利厚生に関しては良い方だと思います。
また、...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
トヨタ自動車が出資しているだけあって福利厚生はしっかりしている。住宅手当や家族手当などもあり、社員で福利厚生に関しては不満をもってる人はいない...続きを読む(全185文字)
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この会社は、親会社から自動的に仕事が流れてくるので、仕事に困ることはなかったが、自動車業界もリーマンショックや震災の影響で仕事がかなり減り、残業がなくなっ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
トヨタなど多くの大手企業との取引がある点で安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発半ばにして製品のリリースを急ぐ癖があるので...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
部署によるためワークライフバランスの良し悪しを一概には言えないが、編集系の部署は比較的に残業は少なく管理されているように感じる。
【気になるこ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
基本給は徐々に上がっていたと思う。サービス残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通りサービス残業はないものの、勤怠管理が...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
手を挙げればアサインしてもらえる社風は感じる。新人研修の内容が特徴的であることもあり、社内に馴染みやすかったように思う。
【気になること・改善...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
親会社がトヨタのため、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のスタンスがとにかく受け身。
仕様ありきで、提案しようにも、...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が常態化しており、ついていけませんでした。部署にもよりますが、課長クラス以上は平日や休日、早朝から深...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署によっては休日に仕事をしなくても良かったり、法定労働時間の36協定以内に残業時間を納めることができます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収は大手企業の子会社という特徴をあり、平均並。一年に一度昇級するが評価制度は不明。また、昇級のレンジや勤務状況、待遇も所属場所により大きく異...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
トヨタ子会社
簡単には倒産しない
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社だが親会社の教育に追従していない独自の時代遅れな文化ぎある
在...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
世間に追従する組織
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい職場としているが、性別だけで働く方を優遇していく間違った捉え方を人...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
手当などがあるため良い方かと。
また、資格取得のための補助金も申請すればもらえると思うので、自己研鑽などもしようと思えばできるか
【気になるこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度があるが年齢制限があるため、住宅手当制度を別で用意した方がいいと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
申請すれば、在宅勤務などをサポートするお金が毎年三万円もらえます。ただし使い道は限定されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
い...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
あまり休みを取ることができないのが難点。土曜日も基本的には出勤しており、何より休みも中々決まっていないため、子供の...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
福利:一般的な上場企業並みである。
通勤に関してはフルフレックスであり、更にリモート率も部門によっては高いために通勤費は実費支給となっている(...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
希望の綺麗な社宅に入ることができればとても満足できると思います。
社宅の質は日本屈指です。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い社宅に...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
福利厚生はクーポン券ギフト券に加えて通勤補助など、工夫に富んでいると感じます。さらに今後充実していくとなおありがたいですが、もろもろの及第点は...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
リロクラブなのでそれなりの福利厚生はある。結婚すると福利厚生がとてもいいと感じると聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業が禁止。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生活に困ることはほとんどないと思う。
営業所の高卒入社の男性社員がローンで外車を購入することができるくらい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
家賃補助が定年退職まで出ます。福利厚生の良さはトップレベルだと思います。持株会も補助金が出ます。そこまで成果主義ではないので、ほとんどの人はそ...続きを読む(全212文字)
会社名 | 株式会社シンテックホズミ |
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フリガナ | シンテックホズミ |
設立日 | 1992年9月 |
資本金 | 3億5000万円 |
従業員数 | 455人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 工藤年彦 |
本社所在地 | 〒470-0217 愛知県みよし市根浦町5丁目3番地1 |
電話番号 | 0561-35-5600 |
URL | https://www.shcl.co.jp/ |
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