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日本コンピューターサイエンス株式会社

  • 3.1
  • 口コミ投稿数(59件)
  • ES・体験記(0件)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年9月26日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代前半
  • 男性
  • 2年前
  • 新規事業・事業開発
  • 社員クラス

【良い点】良くも悪くも普通。本当に普通。年功序列であり典型的日本企業である。年功序列であるため短期間での昇進はみられずじゅうなんねんとたたないと役職にはつ...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年9月11日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 10年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)
  • 社員クラス

【良い点】基本給はまずまず。残業手当も支給される。賞与や昇給は期待できないが、同業他社と比べて特別に悪いわけではない。【気になること・改善したほうがいい点...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年9月11日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 10年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】元請け案件が中心なので、色んな有名企業の方と一緒に仕事が出来る。IT系の中小企業でありがちな残業手当の無茶なカットがないのも安心。【気になること...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2017年7月1日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • プログラマ(汎用機)

【良い点】社内研修がしっかりしている基本的に客先に常駐するが定期的に帰社して社内教育が受けられるので、スキルアップがしやすい社内教育では自習ではできない実...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年5月29日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • プログラマ(オープン系・WEB系)
  • 社員クラス

【良い点】評価制度に関しては不透明な部分が多い。現場によっては上司との面談、また年2回の自己評価表の提出はあるが、それが給与として反映されるかというと微妙...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年3月6日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 今年
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】研修を終え、現場に配属された後、早い段階から上流工程に携われる。客先も大手が多いため、責任感を求められる大きな仕事ができることはメリットだと思う...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年12月15日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • プログラマ(汎用機)
  • 社員クラス

【良い点】配属先にもよると思いますが、OJT期間が長く仕事の基本的内容が定着するまで施してくれます。年収はIT業界では一般的水準です。【気になること・改善...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2016年5月23日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 3年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】大さっぱに言うならプロジェクトによる。運が良ければほとんど残業がないまま帰社できるという点は良い。ただこの点は他社でもほとんど変わらないかもしれ...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2016年1月30日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • ソフトウェア開発(制御系)
  • 社員クラス

【良い点】出向する現場にもよりますが、基本的にうるさく飲み会に誘われたり、社内の部活動に参加させられたりなどなく、知っている範囲では人間関係のめんどくささ...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2015年7月10日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 2年前
  • アプリケーション設計(汎用機)

社内教育体制について。
5~6年ほど前までは「形だけの社内教育を行っている」という印象でしたが、ここ数年、様々なテーマを設けて社員に委員会活動を行わせ、そ...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2015年4月4日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 2年前
  • その他のシステム開発(制御系)関連職

閉鎖的で成長性がないように思えます。その根拠はいくつかあって、まず1つは上役に新しい技術やそれを使用したサービスに関心がないこと。2つには人材を育てようと...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2014年12月14日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)
  • 社員クラス

未経験者には、3か月程度の研修制度があり、IT業界の入り口としては良いと思う。ただ、評価制度のようなものは当時無かったので、高みを目指していくにはなかなか...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2014年12月14日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

客先常駐が多いので、色々な現場を見ながら個人のキャリアを積める点では未経験者にとっては良いと思う。ただし、中堅となりさらにステップアップしていくための環境...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

投稿日:2014年8月7日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • 法人営業

管理職がしっかりしており、上下関係を保っている会社です。
非常にまじめな人が多い中、大手企業の情報システム開発を担っているという責任感の基で業務を行えるの...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2014年7月15日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 5年前
  • 法人営業

様々な経験を詰めるという点では非常に良い企業と思います。社会人としての基礎はもちろんなこと、大手企業にて業務を行うことが非常に多いため。業界全体の情報収集...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2014年3月29日
回答者:
  • 20代前半
  • 女性
  • 5年前
  • 品質管理

自分の頑張り次第でスキルアップも図れる。上位の仕事も自分の判断でできることもある。
成果評価主義は、すっきりしていて良い。
福利厚生面では比較的充実してい...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2014年2月28日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 12年前
  • プログラマ(オープン系・WEB系)

とんでもなく離職率が高い。本人の希望や能力をまったく無視した人事。上司が部下の面倒を見ることは皆無。国語力や一般常識に難のある社員多数。給料が低いことを理...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年10月30日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 17年前
  • テクニカルサポート
  • その他

基本給は安いが、残業代は再現なく出るのは良かった。残業を沢山つけても何も言われなかった。
キャリアパスなんて何も考えてもらえない。独学で勉強するしかない。...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

投稿日:2013年7月4日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • プログラマ(汎用機)

会長のワンマン体制で社内のルールが会長の気分でコロコロ変わることや、節税対策と思われるグループ会社への転籍がよく行われており、居心地の悪さを感じていました...

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2013年7月4日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 12年前
  • プログラマ(汎用機)
  • 社員クラス

当時は新卒入社にはOffice全般とCOBOL・VB・Cの研修を2ヶ月かけて実施してくれるが、その後は特に研修は無いので、スキルアップのためには自主的な学...

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