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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本コンピューターサイエンスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本コンピューターサイエンス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本コンピューターサイエンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本コンピューターサイエンスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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4.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.4

日本コンピューターサイエンスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本コンピューターサイエンスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒のシステムエンジニアとしては、給与が良く残業も少ないと説明があった。
また大口の取引先も多く大きい仕事が出来る。
IT分野はこれからまだま...続きを読む(全194文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒入社のため、研修受けて、営業担当と話してから人がほしいプロジェクトの責任者と面談して配属が決まる感じでした。希望していることが通るのかは非常に疑問。
...続きを読む(全195文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本コンピューターサイエンスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年6月9日
回答者:

【良い点】
技術面でスキルアップをしている社員が多いように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな研修があるが、外部講師が担当するだ...続きを読む(全90文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2016年1月17日
回答者:

【良い点】
小さい会社なので、アットホームなところはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては残業が多くなりがち、工程管理やプ...続きを読む(全185文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2024年11月29日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
薄利の受託、派遣がメインなので給料が上がりようがない現実があるため。
経営陣は人数を増やして会社の規模を大きくした...続きを読む(全208文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年11月10日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
四半期ごとの評価において営業の人がエンジニアの評価を行うケースがよくありました。

また評価基準が曖昧で実力があっ...続きを読む(全174文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年11月21日
回答者:

【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

日本コンピューターサイエンスの 他のカテゴリの口コミ

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上司から勧められて退職した点
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職で入社したところ、営業職として配属され1年で成果を上げたので...続きを読む(全411文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2023年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年必ず上司がマンツーマンで自己評価に対するフィードバックをしてくれ、自分の足りないところを指摘してくれたり、頑張っているところを評価してくれ...続きを読む(全201文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクト先の企業による。完全週休二日なところもあれば年中無休稼働のシフト勤務なところもある。当たり外れがあるが、こればかりは運としか言いよ...続きを読む(全274文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由はプロジェクト先にいた先輩社員からの体育会系的な指導に耐えられなかったからです。業務報告書の提出を義務付け...続きを読む(全226文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社には魅力的な管理職は少ないと思った方がいい。
仕事のできる魅力的な社員は辞めて行く傾向が強い。これはどこの会社...続きを読む(全177文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の裁量にまかされている事が多い。
スキルアップしろと口酸っぱく会社からは言われるが、
研修制度は無いと思った方...続きを読む(全180文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライム案件は比較的多い方である。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望のプロジェクトには配属されない。
タイミングによって空いている...続きを読む(全194文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取りやすい。
残業は配属先によって変わるが本当に無い場所だとない。
資格手当も少額だが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全184文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給はSEの中ではある程度保証されている。給料には20時間の見なし残業代が含まれているので、残業があまりない配属先ではとても得。また、有給休...続きを読む(全180文字)

日本コンピューターサイエンス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は良くはないが悪くもなく、という感じです。この業界で未経験者から入社した人の給料としては高めかもしれません。ただし最初はですが。
【気にな...続きを読む(全192文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
その他のサービス関連職
社員クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ショートカットキーを使う機会が沢山あったので覚えられた。Excelをつかってマクロとかつくってみたりもできた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全199文字)

株式会社Cygamesの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
CGデザイナー
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的有名な大きいタイトルに携わる可能性が高い。応募から採用まではとても早く、希望した業種にもつけ特に問題はなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全109文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ソフトウェア開発業務をメインで実施したく、転職して、現状はかなりの時間を開発業務に携わっている
複数のプロジェクトがあるので、自分の向いたい方...続きを読む(全148文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップに適した会社でした。転職する人も多いので、風通しがとても良い企業でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりITな企...続きを読む(全118文字)

クロノス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全員に住宅手当が支給される点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の昇給がかなり少ない点
代理店営業とは言うが実際はフィールドセール...続きを読む(全82文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先で何か困ったことがあったときに上司がすぐ相談に乗ってくれるし親身になって対応してくれる。とにかく私の周りで働いていた方々は人がいい人ばか...続きを読む(全144文字)

株式会社ニーズウェルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これから入社する新入社員向けに新しい制度を現在も作っている
【気になること・改善したほうがいい点】
既存の社員向けには全く何もしていないと言っ...続きを読む(全85文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時は忙しく感じたが、残業時間などは近年は落ち着いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により能力や事業の成長度合い、忙し...続きを読む(全89文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタント候補職で採用されたが、ほとんどがテストエンジニアに配属される。コンサル職の枠はかなり少ない。続きを読む(全73文字)

ハイテクシステム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
sesの中でもまだ経験をちゃんと詰める会社だったので入社。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度勤務地は限られるため、どこに所属し...続きを読む(全114文字)

日本コンピューターサイエンスの 会社情報

基本データ
会社名 日本コンピューターサイエンス株式会社
フリガナ ニホンコンピューターサイエンス
設立日 1974年10月
資本金 4億8000万円
従業員数 300人
決算月 8月
代表者 山際正剛
本社所在地 〒530-0047 大阪府大阪市北区西天満4丁目14番3号
電話番号 06-6311-3151
URL https://hp.jcs.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579818

日本コンピューターサイエンスの 選考対策

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