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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が部下を守ろうとしません。上層部からの無理な指示をそのまま押し付けられるため、部下は疲弊し...続きを読む(全535文字)
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Ｈ４の広告・宣伝・プロモーションの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全6件）
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【気になること・改善したほうがいい点】
誰が読んでるのかもわからない日報を毎日書かなきゃいけません。全て派遣先に合わせて動くことになります。遅延だろうと給...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
かなり離職率が高いのですんなり受け入れてもらえ、その後もスムーズでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつ派遣社員を終えてコーディ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の休みに合わせて取ることになります。自分が行ってた派遣先はシフト制で月に2回までしか希望の休みはとれなかった...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
コーディネーターになる前に現場は経験できるのでどんなものなのかが分かりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこを評価さ...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材コーディネーター職になる前に退職したので分かりません。ずっと研修をあがることができずにそのまま退職した人はかな...続きを読む(全86文字)
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Ｈ４の 会社情報
| 会社名 | 株式会社Ｈ４ |
|---|---|
| フリガナ | エイチフォー |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 代表者 | 堀世至臣 |
| 本社所在地 | 〒491-0831 愛知県一宮市森本4丁目13番8号 |
| 電話番号 | 0586-48-5324 |
| URL | https://www.h-4.jp/ |
NOKIZAL ID: 1745472
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