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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がかなり多い会社となっており、働きやすさはあるのかなという印象。また、育休明けの社員さんやお子さんをお持ちの社員さんもバリバリ働いている...続きを読む(全104文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社H4
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社H4の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社H4で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性がかなり多い会社となっており、働きやすさはあるのかなという印象。また、育休明けの社員さんやお子さんをお持ちの社員さんもバリバリ働いている...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
私自身営業職なのですがネイルもOKですし、まつエク、髪色も派手過ぎなければ染められるのでかなり自由度は高いと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
産休・育休も取れます。また、女性だから評価されにくいということもありません。頑張れば頑張った分だけ個人で評価がつくので、女性だからといって損...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もたくさんいらっしゃいます。またお子さんがいる方もたくさんいらっしゃるので、女性が活躍できる職場だと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性のオフィス長やマネージャーの方が多いので、性別問わず活躍できると思う。また、産休や育休を取得している方、お子さんの都合で時短勤務をしてい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性でも管理職についている人は多い。男女問わず実力で評価してくれるので、結果を出せば女性でもどんどん上を目指せる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
産休育休制度が充実していると思います。また男女関係なくどの立場においても活躍できる会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
性別を問わず働けていて、育休や手当だったりも対応が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ではないのでわからないが、男性の方では相...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性でも成果を上げることな出来れば昇給できる
マネージャーになっている人もおり女性は働きやすいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)
男女関係なく役職にもつけますし、実際に女性人事が沢山いました。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
様々な職種があるのでいろいろな仕事にチャレンジできます。
キャリアアップも可能かとおもいます。がんばればですが。続きを読む(全62文字)
社員を大切に扱う社風があり、生理休暇など非常に女性にも手厚い。説明会では女性社員がスタバを買いに行くような内容も話していた。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
役職ついている社員も女性も多かったので、男女関係なく評価して頂けて、女性社員も多いので、女性は特に働きやすいと感じました。
産休育休も他社と...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
上に気に入られれば働きやすいと思う。
営業にあがるのも仕事ができるかビジュアルがいいかなので基準はいまいち不透明続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性を積極的に受けいれてくれる会社ということもありとても働きやすいです。ネイルも髪色も自由にさせてくれるところが好きです。
【気になること・...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
性別問わず管理職にいたと思う。産休等は分からない。研修中は残業が全くなかった(研修先による)ため働きやすかった。
同期は残業がかなりあったよ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性の管理職の方も居たので、女性が活躍できる環境だと思う。女性の方もたくさん活躍されていたイメージがある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性かつ子どものいる社員が管理職になっている。時短制度があり、子どもの急な病気で早退することができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
男女関係なく活躍できる点
誰でも平等である
生理痛など女性に配慮してくれる
男性社員が多いことは良いこと
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性が優遇される会社なので、働きやすと思います。
実際、子育てをしながら働いている社員が多かったです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性の働きやすさの部分は、競合他社に比べて良い方だと思う。
家庭を持っている社員が意外と多いのがびっくりした。
男女差別に関しても見たことも...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
女性に関しては髪色やネイルなど規則が緩いため働きやすいと思う。また女性が結構評価される会社なのかと思う。女性で管理職につく人もいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
社員の男女比率は1対1
管理職に就いている女性も多い為、妊娠・出産への理解があります。
生理痛・子供の急な熱・子供のお迎え等、柔軟な対応をし...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
オフィスの営業は男女関係なく昇給していた印象
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにありません続きを読む(全57文字)
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【良い点】
各支店に女性社員がいるので、働きやすさはあると思う。
ネイルや髪色も自由で、服装に関してもお洒落を楽しんでいた印象。
さらに男女問わず比較的...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年間休日が120日あり、特別休暇という月に数回好きな日を休みにできる制度などプライベートとの両立はできる。
有給についても年間10日付与で消...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
入社してすぐ、フィールドディレクターという形で派遣先企業に配属され、スタッフと同じ業務を行う機会がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
昇給機会がな年4回あり、地域手当、営業手当等が充実している点は良い。また、役職も細分化されており、しっかり評価されている印象。
【気になるこ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年二回の賞与があり、また評価制度も細かいのでモチベーションは高く勤められると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的な詳し...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
住宅手当は他企業に比べれば少ない印象ですが、通勤手当は全額支給になるためありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
事業所などへ配属される前は取引先の企業へ派遣され、その企業の業務をこなします。私はコールセンターへ配属だったのですがその後営業職で配属され新...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
残業がほぼありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したら、新卒でも中途でも、必ずフィールドディレクター期間という無期限の研...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
かなり自由度高めに有給の日程も決められます。
上司に一言、「この日がいいですー」と言うだけです。かなり緩いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
やることもたくさんあり、覚えることも多いですが、基本的に楽しく働けます。先輩にも気軽に話せる雰囲気なので、1人で抱え込まずに働けます。
【気...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
説明会通りの会社で、オフィス長・上司含めていつもおしゃべりしているような会社です。入社後でもそれは変わらなかったので、特にギャップ等も感じま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
コールセンターという職業柄もあって、女性社員の比率は高かったです。
女性にとっては働きやすい環境だったと思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
性別問わずに働ける環境である。女性の方が多いが、男性の方も園長や研修リーダーなどになり、幅広く活躍している。産休育休も取りやすい環境ではある...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特にないので、女性が働きやすいとかはないと思います。
基本給が低い分福利厚生などは充実していた方が働き...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ウェルネス休暇(生理休暇)は問題なく取得できる。産休・育休から復帰した女性社員も複数活躍を続けている。男性社員の育休取得も増えている。
【気...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できます。コミュニケーションが取れる明るい人が適正あります。生徒の世代は広いですが、そこまで話がこじれる展開は少ないかもしれません。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これと言って働きやすいとは言えない。
若い女性は少なく、長く働いている高齢世代が多く在籍している。言い方も悪いこ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
男女関係ない印象。女性でも早くキャリアアップしている方もいる。現場で評価された人が社内でも評価される。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
私が在籍していた頃は女性社員はあまりいなかったので何とも言えないが今は男性社員も育休も取りやすくなっていると聞いた。大手のグループ会社だけあ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休、産休をとっている人はいるので、とりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとると、昇進はほぼできない。また、...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
まったく男女差は感じません。あくまで生徒さまが選んでくれるかどうかにかかっているので、能力がある人はどんどん担当生徒数が増えていきますし、そ...続きを読む(全138文字)
| 会社名 | 株式会社H4 |
|---|---|
| フリガナ | エイチフォー |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 代表者 | 堀世至臣 |
| 本社所在地 | 〒491-0831 愛知県一宮市森本4丁目13番8号 |
| 電話番号 | 0586-48-5324 |
| URL | https://www.h-4.jp/ |
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