東海東京証券の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全160件） 6ページ目

色々な理由がありましたが、上司との信頼関係が悪くなり、退職することを決めました。
私の上司は、とても利己的な方で上には柔らかく、下にはキツく当たる方でし...続きを読む(全192文字)

新卒で入社し、約3年勤務しました。当時はバブル崩壊のあおりをまともに受けており、最初の仕事は元本割れをしている顧客のフォローからはじまり、その損失を埋める...続きを読む(全254文字)

退職するきっかけは、毎日の上司のパワハラです。
日々の営業の数字に追われ、達成出来なかった日は上司から詰められます。
数字が出来ないのは、自分のせいな...続きを読む(全186文字)

特に証券に魅力を感じなくなってきたため。
他の様々な業界について調べるうちに、他に興味のある業界へいきたいと思うようになったため。
また、会社の雰囲気...続きを読む(全167文字)

退職を検討している理由で大きいのは、会社全体がとにかく収益至上主義でお客さんが損しようがとにかく手数料をあげることを求められ、買ってもらったばかりの商品で...続きを読む(全226文字)

乗換営業が横行しており、相場観も何も関係ない。自分で言った事も簡単に翻すくらいの図々しさが必要で、いい加減うんざりした。また、訳のわからないタイミングで下...続きを読む(全210文字)

営業現場は完全なトップダウン。顧客から得た信頼に応えていると思えない業務と感じてしまった為。具体的にはリスク許容度の低いと思われる顧客にも高リスクの提案を...続きを読む(全163文字)

他の業種を見てみたいと思ったことがきっかけ。退職者も毎月の様にいるため、慣れたものであり、退職に関しては抵抗感なく、ある意味身近なことです。
業務内容だ...続きを読む(全159文字)

新卒からこの会社に入ったので同業他社をあまり詳しく知りませんが、この業界のドス黒い面を見てしまった気がします。そしてこの業界と会社の未来があまり見えないと...続きを読む(全151文字)

どこの証券会社もそうですが、上司からのノルマ消化の進捗状況の日々の追い込み、詰め、恫喝がどかなりきつく耐えられなくなってでした。本社はどうなのかわかりませ...続きを読む(全275文字)

当時、ハードな仕事であり、複雑な人間関係から、先輩、後輩が一気に辞めていきました。
私の入社年度が集められ、今までなかった研修が行われた時に、新人の時の...続きを読む(全271文字)

人間関係がきっかけです。元々ずっといる気はなかったけど、これがあったから、ずるずるいかなくて逆に良かったのかも。変わった人というか、異常な人がちらほらいて...続きを読む(全300文字)

ノルマに対する追い込み方が私には合っていなかった。人によりけりだが、パワハラもあり、支店の雰囲気は一日中ピリピリしていて、常に上司の機嫌をうかがっている状...続きを読む(全156文字)

最初のうちは手数料をあげることでやりがいを得られると思います。
ただ、それは管理職に怒鳴られないことでの安心感だということを間違えてはいけません。
こ...続きを読む(全179文字)

実労働時間が非常にながい。支店にもよるが、7時に出社し21時半退社がほぼ毎日。第5週の金曜日以外の金曜日は定時退社があり、それは良い。土日もしっかりと休め...続きを読む(全150文字)

会社の将来性が感じられない。まず現金が入ってこない。理由は単純に顧客収支より企業利益を優先させるから。いずれは買収という形で名前がなくなると思う。そして人...続きを読む(全150文字)

日々収益に追われて、無理難題を言ってくる。まるでやくざの取り立てのよう。他の証券会社から転職した人に聞いても、ここまでひどくはないといううのだから相当なも...続きを読む(全178文字)

社風や職場環境はこれと言って文句なし。只単に営業がつらい。
毎日、毎日電話電話電話。よく先輩や上司がそのうち慣れるとは言うが、私は慣れなかった。
研修...続きを読む(全163文字)

朝は7時出社で帰りは10時近くの日々が毎日続いている。身体が壊れる気がする。営業の数が少なすぎる、内勤が多い。将来性もあまり明るくないし、業界自体の将来性...続きを読む(全162文字)

業務内容があわなかった。労働環境があわなかった。人間関係に恐怖を感じた。未来がみえなかった。先輩をみていると、出世意欲がわかなかった。給料はいいです。働い...続きを読む(全159文字)

とにかく数字が第一。お客さまの利益より自社の利益が大切な会社。強固なノルマ達成意識があればやっていけると思う。お客さまの意向を全く無視して、わが道を行くな...続きを読む(全150文字)

上司の当たり外れが激しい。
人としてすばらしい課長もいるが、最悪な課長にあたると毎日詰められ怒られる。
私の課長は、とにかく理不尽な人で常に怒っている...続きを読む(全206文字)

募集商品が多く、自分の勧めたくない商品でも勧めなければならないことへの矛盾が生じるようになりました。会社の為にはこなさなければいけないのは重々分ってはいま...続きを読む(全169文字)

業務内容・業務量について上司に報告したが、なかなか理解してもらえませんでした。待遇との不一致を感じ、退職しました。社風・部署内の人間関係はそんなに悪くない...続きを読む(全171文字)

営業店にいた時、昔ながらの営業方法重視でノルマが多く、電話・訪問営業がきつかった。変えようとしても変えられなかった。その後、資格を取得し、退職した。当時は...続きを読む(全152文字)