三菱ＵＦＪモルガン・スタンレー証券株式会社の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 4年前
• 個人営業
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
若年時より経営者との接点を作れる点。しかし、経営者だから全員が優秀で人間力も高いかと言われればそんなことはないので、お付き合いを継続する上で見...続きを読む(全163文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 8年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
大きな組織なので将来的に色々なキャリアの選択肢はあったのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
学歴を理由に相手を貶める社員や...続きを読む(全220文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 営業マネージャー・管理職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
残業代は正当にもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり数字ありき、手数料ありきの文化があまだにある。パワハラもどきも見受けられる。続きを読む(全79文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 営業マネージャー・管理職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
数字さえあげれば上司からほめられる
【気になること・改善したほうがいい点】
数字ができてないとかなり居づらいです続きを読む(全62文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 営業マネージャー・管理職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
eラーニング学習はある、あとは個人次第です
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは自分次第のため、能動的にやる方はいいと思う。...続きを読む(全102文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
本社としては色々なカリキュラムを用意しており、向上心のある社員にとっては便利なツールとして利用できる点
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
営業店の課長や支店長は、営業成績が優秀だった人が担うことが多いため、マネジメントスキルが欠如している人間が散見され...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
一般的な企業と比較すると、年収はかなり高いと感じる。役職も成績・人柄・コンプライアンスで評価されるため妥当性はあると感じる。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 個人営業
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすいと感じる。営業店によるが、18時前後で業務が終了することが多いため、飲み会や家族との時間は十分に確保でき...続きを読む(全190文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 2年前
• 営業マネージャー・管理職
• 課長クラス
• 正社員

【良い点】
キャリアアップが望めますが、その方のやる気次第によって変わります。
転勤は多めですから全国またにかけて働きたい方は有意義でしょう。
【気になる...続きを読む(全200文字)