ユタカ技研の男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全86件）

【良い点】
既存の事業領域はとても強みがあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事業にも取り組んでいるが、結局は既存事業の延長線。...続きを読む(全129文字)

【良い点】
指示されたことだけしていれば何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的にアクションを起こすと2つのパターンに別れる。1...続きを読む(全164文字)

【良い点】
上司によって左右されると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前と比べて自由度がない。
ことある事に役員に報告が必要、スピード感...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有休は取りやすい。
フレックス制度があるので調整しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートの基準があいまい。基本的に本...続きを読む(全105文字)

【良い点】
外部講習は必要に応じて実施されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マナーやコミュニケーション等の教育面に多く時間を割いた方がいい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを感じない。
スピード感がない。
ストレスしか感じない。
部門間で壁を感じる。
...続きを読む(全94文字)

【良い点】
給料面は満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年功序列から実力制に変わっていますが、評価する人次第なので上の人...続きを読む(全95文字)

【良い点】
最低限の働く環境は整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職の方がいないのでキャリア形成は難しく感じる。過去に管理...続きを読む(全92文字)

【良い点】
各種手当があり、福利厚生は満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職手当はあるが、資格手当がない。
上位団体と同じなので...続きを読む(全89文字)

【良い点】
男性が多く、女性が少ない職場のため、女性は優遇される。男性に比べ、負荷は低くなったりする。続きを読む(全51文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まずは新たな仕事の確保に全力をかけた方がいい。
新しい仕事がないわけではないが、作...続きを読む(全104文字)

【良い点】
有休の取りやすさ。
ここだけは誇れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が悪い。
年長者のサポート体制があまりなく、育てる...続きを読む(全164文字)

【良い点】
部署によっては、ワークライフバランスは良く、有休もしっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとのバラツキ、負荷の高さが...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
人それぞれの業務負荷にバラツキがありすぎるため、負荷平準をもっと考えた方がいい。続きを読む(全75文字)

【良い点】
年収としては悪くない方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は、上司に気入れられるかどうかが全て。続きを読む(全64文字)

【良い点】
福利厚生は、親会社の本田技研とほぼ同じなため、誇れるところの一つです。続きを読む(全41文字)

福利厚生も充実しているが、キャリアの点でいくと産休・育休で休むとその後の評価が上がりにくい印象続きを読む(全47文字)

評価制度はわかりやすいが、評価自体は曖昧で上司といかにうまくコミュニケーションをとるかに限る。部門内でうまく立ち回れることができれば自然と評価は上がる。...続きを読む(全113文字)

若年層でも与えられる仕事の裁量は大きい
もちろん人によるが手をあげれば任せてもらう事ができる環境がある続きを読む(全51文字)

事業展望として、主軸となる製品が厳しく明確なものが無い続きを読む(全27文字)

事業の将来性への不透明性に不安があり志すきっかけとなった続きを読む(全28文字)

事務だと休出は少ないというかほぼ無い
有給や育休も取得しやすい職場だと思う
勤務時間もフレックス制度が充実しており働きやすい続きを読む(全62文字)

同じ職場にいると凝り固まった考えになるのでいろいろな部門を経験する事がキャリアにおいてもプラスになると思うが、なかなか希望を出してもほかの部署に異動でき...続きを読む(全83文字)

昭和体質な部門も多く部門によっては壁もある
これはどこの中小企業にも言える事ではないか続きを読む(全43文字)

ホンダ系列とあって福利厚生の充実度は他社と比較しても最高レベルだと思う続きを読む(全35文字)