日本振興の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者への説明はほぼ現場で覚えろみたいな感じです。年に数回だけ研修がありますが、その研修を受けてもほとんど現場...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は年俸制なので、残業代などは実費ぶんはないと聞きました。ただ多忙なため1番残業されています。続きを読む(全71文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしており、風通しのいい会社だと思い入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢化が進んでおり若い人が極端...続きを読む(全132文字)

【良い点】
残業代はしっかり時給されるし家族手当や住宅手当などはしっかりしていました
【気になること・改善したほうがいい点】
5年働かないと退職金はでません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
決算賞与があるのでボーナスは高いほうなのかなと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は全然しません。年5000円ほどと記憶しています続きを読む(全80文字)

【良い点】
当たり外れがあり、楽なところは残業ほぼなしで働けますが、ハズレなところは30時間は軽く超えていました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
国土交通省や市区町村からお仕事を受けるため、景気の波はあれど仕事がなくなることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し新たな事...続きを読む(全90文字)

【良い点】
所定時間だけは7.5hと一般的な時間より短い。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し法定以上の休みがあってもいいのではと思う。残業...続きを読む(全97文字)

【良い点】
正直何もない。古い体質が好きな人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
フラットな社風が必ずしも良いわけではないが、横柄すぎ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ニッチトップ企業のため業界では強い。
そのため、学歴や優れた経歴がなくても入りやすいのは利点だと思う。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
校舎ごとに在籍人数が異なるため、生徒数が30〜100名超えと幅があります。
多くの生徒、それに伴い多くの講師を管理...続きを読む(全213文字)

【良い点】
基本的には事務的に進められるが、人事面談でやめる理由、パワハラがなかったかなどをけっこう聞かれました。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが原則禁止だった。怪我をしても出社しなければならない。また、家族が転勤になった場合のキャリアプランが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
繁忙期を除いて暇なときは暇なのでおしゃべりやお茶を買いにいったり、およそ会社とは思えない学校の放課後のような自由さと緩さがあり、人によっては天...続きを読む(全446文字)

【良い点】
退職時に迷うことなくできました。
起業する方も多くそのあたりは会社全体で特に前向きな感じがします。
【気になること・改善したほうがいい点】
長...続きを読む(全121文字)

【良い点】
別業界や異なるマーケティング手法へ挑戦したいという思いが兼ねてからあった
情報や新しいスキルを獲得し、将来的には独立を考えている
アイドマには...続きを読む(全98文字)

【良い点】
去るもの拒まず、あっさり辞めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
使い捨てとしてしか考えていないため安い給料でフルタイムの...続きを読む(全119文字)

【良い点】
上司の方が気さくで話しやすいです。研修のとき上司と二人でレストランに行き、和気あいあいと食事しました。上司が私だすよと奢ってくれました。
辞め...続きを読む(全291文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが身につかない。
今後のことを考えると不安だ。
また、頻繁に転勤があるのでライフプランを立てにくい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
働いてる仲間も基本的には話しやすい方ばかりなので人間関係で悩むという事はほとんどなかったのでその点は惜しいと思った。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)