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日本振興株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本振興のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本振興株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本振興株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本振興の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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日本振興の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日本振興の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

日本振興株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要な資格を持っていれば昇進・昇格に近づく印象がある。
基本的には公務員と同じで年功序列の印象がある。続きを読む(全57文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者への説明はほぼ現場で覚えろみたいな感じです。年に数回だけ研修がありますが、その研修を受けてもほとんど現...続きを読む(全87文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年6月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】新入社員研修は6か月するそうで、他社と比べても教育に力を入れているように思う

【イベントや選考を通して感じた】発注者支援業務で行う...続きを読む(全169文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年2月11日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に数回の研修がある。
参加は自由だが、日ごろ見逃している点などの再確認ができるので大変有効だと思う。
資格手当も充実しており、最大で6万円...続きを読む(全160文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年10月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 施工管理 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここに管理技術者が現地に赴き一人一人にあったプログラム等を考えて資料もしくわ口頭で回答に導いてくれます。過去の実績等で分からない事は会社のシ...続きを読む(全221文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 技術開発・構造解析・特許・調査 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリア開発はもちろん自発的にやるものであり、社内で資格取得(技術士など)の対策講座を開催するようなことはない。しかし、技術的な不明点を管理技術者に質問...続きを読む(全416文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年5月6日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

十分に資格を取得し、経験豊富な先輩方かいるのでわからいところは聞いて教えてくれます。また、定期的に研修があるので、十分なバックアップ体制がありました。基...続きを読む(全185文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本振興の 他のカテゴリの口コミ

日本振興株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の会議等は土曜日に行われ、残業時間として計上することになるため、休日が減ってしまう点。
繁忙期には休日出...続きを読む(全117文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土木業界のため、男性が多いが、女性も1~2割程度いる印象。
女性社員が働きやすい環境を整えるため、改善していこうとしている点。
【気になるこ...続きを読む(全120文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業時間が非常に多くなる点。
会社全体の会議等は土曜日に行われ、残業時間として計上することになる点。休日...続きを読む(全89文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助(規定があるが家賃の半分補助)・資格手当など基本的な福利厚生はある。
奨学金返済の補助がある。
確定拠出型年金制度がある。続きを読む(全71文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 積算 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は少ないが、決算賞与があるため年収は多い傾向にある。
資格手当・社宅手当等充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定...続きを読む(全123文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な会社に比べ給与水準は高く感じる。
ここ数年は利益がかなり出ているらしく決算賞与が通常の賞与以上に出る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 7年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
行政側と一緒になって問題に取り組むことができる。
施工側を経験した人であれば両方の視点で見ることができる。続きを読む(全59文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決算賞与があるのでボーナスは高いほうなのかなと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は全然しません。年5000円ほどと記憶し...続きを読む(全80文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり外れがあり、楽なところは残業ほぼなしで働けますが、ハズレなところは30時間は軽く超えていました。続きを読む(全57文字)

日本振興株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年8月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方は年俸制なので、残業代などは実費ぶんはないと聞きました。ただ多忙なため1番残業されています。続きを読む(全71文字)

サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社丸井グループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループ会社・部門横断の自己啓発的な公募制の会議体が設けられていたり、社内外の学習を支援する制度は整っていた。続きを読む(全61文字)

三和警備保障株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 マーケティング・企画系管理職 その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
主体性がないと人材は永遠に成長する事はないです。 業界に関する資格が多いため、
自ら勉強する姿勢が重要です。続きを読む(全74文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は整っているため、成長出来る環境があるし、e-learning等自己学習の体制もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

株式会社タクマテクノスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得に積極的な所です。2回までは受験費用を負担してもらえます。資格手当はありませんが合格すれば祝金がもらえます。人によっては難易度の高い...続きを読む(全210文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことに向けて必要なスキルなどの講座を自由に受けられサイトに登録されるのでそこからスキルアップができると思うので向上心がある人にはいい...続きを読む(全82文字)

有限会社三景スタジオの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 クリエイティブディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修期間はほぼ無いに等しいものの、早い段階から実務を任され、入社後2か月程度でお客様の写真を納品する立場になります。実践を通して業務を覚えた...続きを読む(全209文字)

株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が配属されたところは、自分がやりたいことと全く関係ないところに配属されその現場でとりあえず2年と言われた。そ...続きを読む(全165文字)

キャリアフィールド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会へのインパクトを肌で感じるプロジェクト経験 若手のうちから、事業や商品をイチから作る機会を提供されるため、視座の高い仕事ができました。自...続きを読む(全191文字)

キャリアフィールド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私自身、入社して間もない時期から、営業活動だけでなく、イベントの企画、フリーペーパーの編集長、さらには採用面接官など、様々な経験をさせてもら...続きを読む(全224文字)

キャリアフィールド株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代でどこでも通用するポータブルスキルを獲得できる環境でした。感情論ではなくロジックで考えることを求められ、先輩たちからも夜の食事の場など...続きを読む(全162文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本振興の 会社情報

基本データ
会社名 日本振興株式会社
フリガナ ニホンシンコウ
設立日 1977年3月
資本金 1億円
従業員数 850人
決算月 4月
代表者 伊達多聞
本社所在地 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番60号
電話番号 072-484-5200
URL https://www.nihon-shinko.com/
NOKIZAL ID: 1285218

日本振興の 選考対策

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(証券コード:7047)
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