エプソン販売の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
若いうちは年収は上がりやすいです。
自身も4年で200万は上がりました。続きを読む(全42文字)

【良い点】
上期下期で、目標設定時、査定時に、納得いくまで面接が行われる。
組合からも業績について説明があり、ベースアップや査定分布、一時金の見通しなどわ...続きを読む(全137文字)

営業は昇格しやすいが、スタッフ部門などの目に見えた金額的成果が測りにくい部門は正直とても厳しいと考えて良い。中途の場合は特に上司やタイミングに左右される。続きを読む(全77文字)

【良い点】
給与水準は高い方
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が残っていたが、最近は改善されてきているとの情報あり続きを読む(全65文字)

【良い点】
年収については、世間水準よりも高いと感じた。ボーナスについては、親会社であるセイコーエプソン株式会社と同水準であり、世界での業績がボーナスに反...続きを読む(全216文字)

【良い点】
福利厚生が整っている
年間休日が多い
休みが多い
フレックスがある
本社ビルが綺麗
コンプライアンス教育がある
賞与が良かった
優しい人がいた...続きを読む(全196文字)

【良い点】
待遇は同業他社に比べると高水準である。
むしろもらい過ぎなくらい。
インセンティブ 制度は皆無に近いので、あまり実績をあげずとも待遇が良いため...続きを読む(全201文字)

【良い点】
良くいうとみんなに優しい会社である。よっぽど勤務態度が悪い人間でなければ、社内等級はある程度まで上がる。その等級に応じた給与テーブルが存在する...続きを読む(全197文字)

【良い点】
等級が上がれば年収がかなり上がるのでモチベーションが上がると思います。
また昇給も一定数毎年上がるので良いと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全212文字)

給与は他企業と比べて同等以下のように感じる。若い頃は昇給も少ない感じです。しかし、そのぶん福利厚生がしっかりしているので県外から都内に出てきて一人暮らしを...続きを読む(全151文字)

上が詰まっているので、早目に昇格した人が勝ち。
昇格試験も裏で優先順位を決められているので、一番札を手に入れる為に、根気強く根回しをした方が良い。
賞与...続きを読む(全157文字)

給与に関しては標準並みで満足している。福利厚生がしっかりしており、特に通勤圏外に実家、自宅がある場合は住宅手当が東京圏で6万円支給される。社内雰囲気も悪く...続きを読む(全176文字)

給与に関しては多くの社員が満足していたと思います。
なぜなら組合などがしっかりしてるため、正社員であれば最低5か月分は
手にできるからです。(夏2.5...続きを読む(全154文字)

現在はボーナスが悪い。また、ボーナスの支給基準も今年度から変わったため、他業種に比べると低いと思う。
だが、給料自体は、この勤務状況AND年休の多さをみ...続きを読む(全153文字)

正社員ではなく派遣社員としての感想です。めったに昇給はありませんが、基本的に時給は良いです。残業がほとんどない部署でしたが、地方の中小企業で事務をするより...続きを読む(全163文字)

事務系の仕事の割にはきちんと評価もされていたように思います。ただ、社歴も長いので、どちらかというと保守的で古い慣習もあります。良い上司に恵まれれば、それな...続きを読む(全156文字)

在籍中は業績が良かったこともあり、賞与も満足のいく数字でした。評価制度としては、役職とほぼ連動するランクがあり、ランクの中でもマイナスからプラスまでの評価...続きを読む(全179文字)

比較的給与は高く、福利厚生も非常にしっかりしていた印象がある。
しかし、地方と都市部とでは仕事の内容にひじょうにさがあり、不公平感を拭えなかったかんがあ...続きを読む(全157文字)

若いうちは業界でも高水準で推移する模様。しかし係長階級あたりから伸びが小さくなる。
目標管理がそれなりに行き届いており、それに基づいて評価される。積極的...続きを読む(全160文字)

特段高いとも、安いとも思わず。
自分の仕事に比べれば、もらいすぎかもしれない。
評価自体は、なあなあで、特に厳しくはないが、横並び的なものは多少感じる...続きを読む(全230文字)

給料は前の会社よりは良かったため、問題はなかったですが、評価について謎でした。ほとんど管理職は外出しているため何をみて評価したのかは知りませんがそれなりに...続きを読む(全163文字)