協和精工のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
資格取得の勉強会を開いてくれていた。

副業禁止等の話は聞いた事がなく副業されている方も居たので可能だと思われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数年おきに部署異動をし色々覚えていくと言われたがずっと同じ部署で同じことをし続けていたので異動希望等あれば聞いて...続きを読む(全87文字)

【良い点】
機械加工、組み立て等色々な製造部門があり勉強になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期遅れ等あっても人海戦術で片付けようとする...続きを読む(全86文字)

【良い点】
融通は利きやすく休みも取りやすい
残業やりたければ忙しい部署へ応援等もできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は残業休出等...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性も働きやすいところだと思う。続きを読む(全22文字)

【良い点】
上長とのコミュニケーションは取りやすく感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
話は聞いてはくれるものの改善されるかと言われるとそう...続きを読む(全112文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身がどう評価されているか分からず、やりがいも無い。
やりたい事、出来る事等個人の希望と言う...続きを読む(全219文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価等あると言われているが、誰がどう評価しているか分からないし反映されているかも分からない。
...続きを読む(全219文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
適材適所が出来てない
暇なところから忙しいところへ考えなしに突然の異動が多い
社員のやりたい事...続きを読む(全220文字)

【良い点】
中途の場合特に教育体制などはない。
新卒で入社する際は、山形での研修後配属先に移動するが、配属後は見積を作成するために必要なシステムについて...続きを読む(全548文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現職では体系的な教育制度や研修プログラムはほとんど整備されておらず、基本的には各自が必要に応じて自己学習を進めな...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は統括している企業のものであるため、使おうとしても高額の出費が必要。育成も新卒時の2ヶ月くらいの研修で終...続きを読む(全85文字)

【良い点】
スキルアップ、教育関係は社内のイントラネットを通して学習出来るので入社してからも慌てる事なく、職務に従事出来ると思います。QC検定とか積極的...続きを読む(全150文字)

【良い点】
社員教育が定期的に行われている為ためになることが多々ある
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための講習をもっと増やしても...続きを読む(全82文字)

【良い点】
品質管理に厳しく、ノウハウが組織内に蓄積されている。
誰でも社内のナレッジにアクセスできるように整備されていて、技術者として成長したい人には...続きを読む(全186文字)

【良い点】
敎育機会や、講座、各種聴講など自分で貪欲に学ぶ事が可能。また学ぶ場のコミュニティなども活用可能。自業務分野外でもさまざまな講演などに触れる機...続きを読む(全94文字)

【良い点】
スキルアップについては、実務を通じて身につく部分が大きい。
製品知識や業界理解、代理店との調整力などは日々の業務の中で自然と培われる。
【気...続きを読む(全162文字)

【良い点】
体系的な学習はでき、環境は整っている。一方で実務につながる学びは薄い。
研修の事業もあるため、この整った環境は外部提供しているノウハウがある...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自ら手を挙げることで積極的に動き出せるチャンスがある。
また、それを良しとしない雰囲気も無く、それを認めてくれる方が多い続きを読む(全66文字)