この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そんな難しくないテストをやったり
気をつけるべきことなど
教育を受ける機会はなんどか
ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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長野日本無線株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長野日本無線株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に長野日本無線株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そんな難しくないテストをやったり
気をつけるべきことなど
教育を受ける機会はなんどか
ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務とは関係ないWEB教育でも受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発や回路設計のスキルアップを期待していたが、蓋を開...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してから社内教育はいくつかあった
【気になること・改善したほうがいい点】
ノウハウが共有されておらず、組織としての成長性をあまり感じられ...続きを読む(全243文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
OJTを中心としたスキルアップ
受注してしまった後で、必要な要素技術を補ったりすることが多く、精神的に辛かったです。
ある無線機設計の時、社内でまだ...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
古くからある会社なので、なかなか昔の体質から抜け出せない会社だと思います。従って、キャリア開発、教育体制も進んでいません。最近になって、人事部が主導にな...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業務で利用する機会はほとんどありませんが、英語習得について
手厚いフォローをして頂けます。
本社では、入社後1年間業務終了後に英会話の授業が行われます...続きを読む(全241文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
皆夜遅くまで、たくさん仕事してるので、その分設計スキルは向上すると思います。
先輩方の指導も厳しいので、正確な設計・製図の基礎が身につきます。
独自...続きを読む(全156文字)
会社名 | 長野日本無線株式会社 |
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フリガナ | ナガノニホンムセン |
設立日 | 1949年10月 |
資本金 | 36億4900万円 |
従業員数 | 866人 |
売上高 | 235億8800万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 窪田昌治 |
本社所在地 | 〒381-0000 長野県長野市稲里町1163番地 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 552万円 |
電話番号 | 026-285-1111 |
URL | https://www.njrc.jp/ |
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