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【良い点】
有給を取得しやすい環境が整っているため、ワークライフバランスを保ちやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって残業時...続きを読む(全109文字)
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ＴＯＡのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全38件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＴＯＡ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にＴＯＡ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
プライベートに趣味を持っている方が多く、休みを希望通り取れることがほとんどなので、趣味と、仕事の両立はしやすい会社かと。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
特にない、土曜出勤が減ってマシになったくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
PC業務もかなり多いがテレワークが認められていない。...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
有給休暇はとりやすい方だと思う。
また、土曜日の出勤についても、もともとは何日かあったがだんだんと減ってきているのは非常に良い。
【気になる...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
部署によりますが残業が少ないところがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤させられる
生産部などは次の日の準備などもあるの...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年間休日も多く、有給休暇もとりやすいのでプライベートと仕事はしっかり両立できます。連続で取ったり、半日有給の制度もあるので融通は効きやすいと...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ毎週休日出勤があり、順番が回ってくるたびに土曜日出勤しなければいけない。振替休日にはできず、残業とおなじ扱い...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
残業は少ないですが、部署によっては2交替24h勤務が突然開始されたりします。繁忙期は30hは残業となります。続きを読む(全60文字)
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ＴＯＡについて就活会議AIに相談
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に左右されるので。正直祝日のある週は土曜が出勤になったりとなんか不満が残...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する得意先によって業務量に偏りがあるため、まんべんなく担当を持...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
定時で帰れている人が多いと思う。そのため、プライベートも充実させられる。土曜出勤もなくすよう会社が動いているので、休日は今後増えると予想する。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
製造ラインや製造部署は残業も少ないが、品質管理や研究、営業はある程度残業が常態化している。最近は改善していこうという意志は感じるがなかなか実...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
ある程度は自由が利く。
上司やその時の仕事の流れによっては家族の些細なことでも休暇を取らせてくれる場合もある。
子育てについては法律に基づい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
時間きっかりに終わる仕事で、残業をしたいパートさんは残業できるし、自分で定時や残業などを選んで働けるのはいい点だと思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署にもよるが、残業したければ残業させてもらえるし、定時で帰ることも出来る。稼ぎたい人は残業を自主的にしているイメージがある。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、ワークライフバランスは取りやすい。ただし、配属される工場や部署次第では激務の場合もある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
土日祝休みなので休みが多い 既婚済み 子供のいる家庭が多い為仕事終わりにお茶会などは比較的少ない方なのでメリハリがつけやすい続きを読む(全68文字)
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【良い点】
部署内で業務量に多少の差があり、チーム毎に性質の異なる業務となっていたため、ワークライフバランスについては人それぞれでした。私の場合は可もな...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。仕事の調整さえ出来れば休みたい時に休むことができる。続きを読む(全41文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なく土曜出社もあり、バランスは取りづらい。続きを読む(全47文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、プライベートの時間が確保しにくい。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
比較的残業は少ないと思う。続きを読む(全19文字)
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【良い点】
基本的には、工場業務なので、繰り返しの多い仕事。日によっては、時間の経ち方が、全然違う。暇だと思う日もあれば、めちゃくちゃ忙しい日も。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
そこまでギャップを感じなかった。強いて言えば、製造業などは肉体労働で、きついが、慣れてきたらそこまでしんどくない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
最終退職希望を伝えてから、二ヶ月で退職できた。有休消化もしっかりさせてもらえた。今でも人間関係がある。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
化粧品会社ということもあり、女性の社員も多く、育休などは取りやすい制度になっており、復帰してくる人も多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
一年に一回の社員旅行があり、会社が旅費の一部を負担して、希望のプランを選んでいける。自由度も高く、嬉しい制度。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
賞与が安定している。月収の三日ヶ月分を年2回だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は、年で5000円程度。評価をもらえれば、...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には、この会社で学べることは、他の転職の際には、活かすことが難しい専門分野が多い。キャリアアップも基本的に...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
OEMの化粧品会社としては他社追随を許さない。業界トップの工場の設備と、数だと思う。世界がどうなっても、業績を上げていきそう。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
思ったより技術面が凄い人が多くついていけば必ず実力がついていくと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
問題のある人が多いよう...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特にない。OJT制度だが、担当は選べないし変えられもしないので当たり外れが大きい。全体的に、理由はよくわからないけどこうやるもの、そういうも...続きを読む(全190文字)
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メーカー・製造業(化学・石油)のワークライフバランスの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は休日出勤になることもあるが、事前に説明があったため特に気にならなかった。派遣さんは出勤にならない人もいる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年末年始の休暇はしっかりとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日数は少なく、休日出勤も残業代は支払われません。夜も0時まで働...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有給は取りやすいが部署次第。基本的には15日以上は取れている
【気になること・改善したほうがいい点】
客先スケジュールに合わせるしかないため...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
うちの部署は在宅勤務禁止になりました。部長が部下を管理できないとのことです。辞めていった若い社員も多く出ました。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休みは安定して取れる。休日出勤とうも無い。
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サービス残業が多い。接客が伸びると残金＆接客最優先で勤務...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
私の部署では、月の残業はおおむね10時間程度です。繁忙期は年末調整の時期で、そのときは20時間くらいになります。有給休暇は上司に申請しやすい...続きを読む(全230文字)
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現場２交替制の人たちは4日出勤２日休みを繰り返すので、平日に休みがある。平日昼間の用事が済ませやすい。
ただ、毎週休日の曜日が変わるので絶対...続きを読む(全205文字)
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非正社員はほとんどが子育て中の女性で、保育園や学童保育に子どもを預けて働いている人ばかり。そのため、子どもの体調不良や保育園からの呼び出しが...続きを読む(全106文字)
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有休は比較的にとりやすい。
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時間休やフレックス制度がなく、通院等に困る点。残業時間は多く、帰宅時間が...続きを読む(全86文字)
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金曜日は定時日
8:00〜17:00
22:00〜05:00
土曜日出勤は月1〜2回程度
連休は7〜10ほどある
【気になること・改善した...続きを読む(全102文字)
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ＴＯＡの 会社情報
| 会社名 | ＴＯＡ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トーア |
| 設立日 | 1952年4月 |
| 資本金 | 1億2000万円 |
| 従業員数 | 2,200人 |
| 売上高 | 696億200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 神崎 義英 |
| 本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3丁目5番29号 |
| 電話番号 | 06-6227-5261 |
| URL | https://www.toa-cosme.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1697412
