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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOAの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全21件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOA株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にTOA株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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4.5
社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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TOAの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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TOAの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 21

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務などもあり、働きやすい環境を整備している。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性も育休は取りやすいがボーナスが減るため、要注意。続きを読む(全78文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を取得しやすい環境であり、男性でも取得する人を見かける。女性でも役職についておられる方も一定数いるので、女性の方はやりがいを持って働けると...続きを読む(全133文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

化粧品業界のため、女性の方が多く、働きやすい環境になっていると思う。続きを読む(全34文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の食品・化粧品関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートタイマーは休みも取りやすく、急な子供のお迎えなど子育て世代のママさんには働きやすい環境でした。正社員勤務も女性が多く、活躍しやすいと感じ...続きを読む(全239文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休に関しては問題なく取ることが出来ると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
化粧品業界の企業の中でも男性の割合が高いので、女性ば...続きを読む(全98文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職を増やしたいようなので、女性だからといって昇進しにくいことはない。お子さんがいるため時短勤務をしてる人もいる。続きを読む(全66文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多くパートは30代から50代の人が多く 皆さん仲良しです。 産休などで咎められることは無い。人間関係は良い方続きを読む(全63文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
化粧品ということもあり女性社員がかなり多く在籍しているようだった。研究開発部門に限らず製造現場にも配置されており、役職についている人もちらほら...続きを読む(全163文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年10月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他の食品・化粧品関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点。給料に男女差がないこと。
出世も男女差が無いこと。
女性の方が休みやすいこと。
パートさんと仲良くなりやすいこと。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職のついている女性がおり、女性活躍の風潮は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制ではなく、子育てしながらは大変そうに...続きを読む(全138文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年07月05日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【社員から聞いた】産休育休が男女ともに取りやすいという話を聞いた。また、復職率?も高く、休んでいても戻ってきやすい職場である。続きを読む(全63文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
人事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
生産事務や、現場のパートさんたちは女性ばかりなので、女性同士の人間関係構築が得意な人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全243文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
研究開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブランクがあると、戻ってきても元のポジションに入れるような環境ではないです。続きを読む(全38文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
生産技術・生産管理(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休取得後の復帰率が高いと思います。大体一年ぐらい休んで、後に元の部署に復帰される方が多いです。女性が多い会社なので休みに対する理解もあ...続きを読む(全169文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休を入ってその後復帰した先輩がたくさんいますので、女性のとっては働きやすい環境だと思います。髪色も割と自由です。
【気になること・改善...続きを読む(全231文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年09月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
化粧品の会社だけあって、どこの事業所でも女性は働きやすいのではないだろうか。
男社会では全くないし、子の看護休暇や育休も取りやすいと思う。コロ...続きを読む(全189文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本コルマー株式会社出雲工場はたくさん結婚して子供を育てながら働いている方がたくさんいて産休、育休や子供が体調不良などで急に休まなければならな...続きを読む(全266文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がマネージメントしている部署もある。化粧品OEMなので自社製品はなく、他社の商品名で販売されています。なので試供品や社割はありません。世に...続きを読む(全193文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年03月23日

回答者:
社員・元社員
女性
14年前
基礎・応用研究(食品・化粧品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休を取ったりは比較的しやすい方かとは思います。ただし、復職しても働きやすいかどうかは個人の能力によるかとも思います。若いうちでの出産について...続きを読む(全225文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
商品企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2000年の時点で既に産休、育休を取得してバリバリ仕事をしていた方もいらっしゃいました。
鬱病を発症された方も、長期に休暇を取得した後に復帰していました。...続きを読む(全101文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
化粧品業界ので女性の方がいい点も多いし、社内にも女性が多いです。ただし、営業部には女性はいません。まぁ、この会社は企画部も営業的なことをする...続きを読む(全152文字)

21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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TOAの 他のカテゴリの口コミ

TOA株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも柔軟性はそれなりにある。業界では知名度があるため、仕事には困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅どころが辞めてい...続きを読む(全88文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは自分でコントロールできれば、取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当が安いため、子どもが多いほど、困窮する。続きを読む(全77文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気軽に飲みなど誘ってもらえる環境であり、飲みニケーションは活発。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長があまり表に出ないため、平社員は...続きを読む(全88文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期ごとに評価のための面接がある。その際にどれだけ意見など言えるかどうかも重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は売上が全てであ...続きを読む(全99文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は比較的取りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する得意先によって業務量に偏りがあるため、まんべんなく担当を持つ...続きを読む(全86文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教えるものの手腕によるところがあり、なんとも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
広く浅く業務を知れるが、実務は客によって様々で...続きを読む(全105文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の意見が取り入れられることもあり、やりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジすればするほど、非協力的な部署もあ...続きを読む(全96文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が良い人が割と多い。クセの強い社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の業務量が多く、その他の部署も同様であり大変であった。続きを読む(全79文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰れている人が多いと思う。そのため、プライベートも充実させられる。土曜出勤もなくすよう会社が動いているので、休日は今後増えると予想する。続きを読む(全77文字)

TOA株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
品質管理・品質保証(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設備投資に積極的である。会社の規模は拡大傾向にある。国内ではトップであり、今後は海外進出も目指している。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)

メーカー(化学・石油)の女性の働きやすさの口コミ

大正製薬株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的勤務地の希望を聞いてもらえる、時短勤務が制度上は存在している。
【気になること・改善したほうがいい点】
前回の早期退職で時短勤務の方を狙...続きを読む(全89文字)

ジェイオーコスメティックス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
製品開発(食品・化粧品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからといって昇進や評価に差をつけられることはない。時短勤務や育児休暇も問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研究...続きを読む(全218文字)

サイデン化学株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の比率は多く長く勤めている人もいるため働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
制服は時代的にもどうなのかと...続きを読む(全109文字)

サンド株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
5年前
貿易、国際業務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性で貢献されている方々は多かったです。特にカスタマーサポートはみなさん女性で、データマネジメント系オフィサーはNon-Japaneseでした...続きを読む(全294文字)

日本ジェネリック株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他の医薬・医療機器関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性には優しい扱いが多く見られるので、勤務がし易いと思う。男性の方が負担を多くかけられる傾向があるのは否めない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)

大東化成工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
品質管理・品質保証(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
子持ちの女性が管理職に就いているため、育児に関する休み等理解がある。また、男性も女性も同等の扱いで、男尊女卑の雰囲気はないに等しい。
【気にな...続きを読む(全154文字)

株式会社クラブコスメチックスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休を取ってる人は多く、取りやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もといた部署には戻れなかったので、希望は...続きを読む(全83文字)

株式会社ブリヂストンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前からスタッフには女性社員もいましたが、最近徐々に現場でも女性社員を入れているようで、私の工場でもちらほら見ることがあります。続きを読む(全70文字)

富士石油株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
改善されつつも、高所に昇ったり重たいものを持つ作業は非常に多かったので、歳を取ると厳しく感じた。男性のベテランは非常に多かったので、コツを掴め...続きを読む(全93文字)

日本ゼオン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の知る限り、女性に対するハラスメントはない。ハラスメントを減らしていこうと言うの本気度は感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全91文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

TOAの 会社情報

基本データ
会社名 TOA株式会社
フリガナ トーア
設立日 1952年4月
資本金 1億2000万円
従業員数 2,200人
決算月 3月
代表者 神崎義英
本社所在地 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3丁目5番29号
電話番号 06-6227-5261
URL https://www.toa-cosme.co.jp/
NOKIZAL ID: 1697412

TOAの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。