回答者:
給与は化粧品メーカーの中で平均並みだと思います。若手のうちから幅広い業務に挑戦できる環境があり、経験を積みながら成長できる印象を受けました。成果だけでなく...続きを読む(全105文字)
TOA株式会社
TOA株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は209〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOA株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にTOA株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
給与は化粧品メーカーの中で平均並みだと思います。若手のうちから幅広い業務に挑戦できる環境があり、経験を積みながら成長できる印象を受けました。成果だけでなく...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与が年2回あって良い時だと半年分ぐらいもらえます。そこだけが魅力です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給あげてほしかったです。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は比較的良い方だと感じます。
ボーナスもある程度まとまってもらえるので満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス...続きを読む(全167文字)
他のOEM企業と比較すると若干高い印象。評価制度は具体的にはわからなかった。続きを読む(全38文字)
口コミを見ているとそこまで高くなさそう。450万円程度続きを読む(全27文字)
TOEICでの評価制度ができたらしい。800点以上で3万円、900点以上で10万円と面接で聞いた。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
毎年ベースアップは行われており、ほぼ自動で階級が上がるシステム(年功序列)になっているため、給料は毎年少しずつではあるが上がっている印象。
...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残業時間が多くその割の給料をもらえてはいない。
ボーナスも他社と比べて多いという...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
若手のうちはある程度いただけるが、30代になるとなかなか上がらないと聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーの業務...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給のイメージはあまりありませんが賞与は良かったですね。
半年分ほどでるので唯一の楽しみとも言えます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
半期ごとに評価のための面接がある。その際にどれだけ意見など言えるかどうかも重要。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は売上が全てで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
まもなく社名が変わることや、業績がいいこともありだんだんと上昇傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が少ないため、額...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
能力次第で上に上がることは可能。
チャンス次第では20代で昇進もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がると査定評価が途端に...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
パートタイマーの時給も少しずつ上がっていて、パートタイマーにも、賞与がある点はすごくいいと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
化粧品業界の中ではかなり高給であると感じている。特に賞与に関しては6から7ヶ月分とかなり貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
若...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ボーナスは良い。大きく下がったりもしない。6ヶ月分くらいはいつもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いし、上がりも良く...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
サボっていても、周りからの目が痛いだけでそれを気にしなければ評価はほぼ下がらない。良い点でもあり、悪い点である。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社員が同じ給与体系のために、研究や品質管理といった大卒や院卒が多い部署の対象が顕著。
また、それに対する改善も...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
毎年基本給が5000円ずつ上がり、4,5年に一度くらい等級が上がり2万円程上がる年がある。基本給は少ないがボーナスが約3ヶ月×2回あるため、...続きを読む(全312文字)
化粧品業界の中では平均以上ではないかと感じた。
近年は業績もよく、ボーナスも2022年は6か月分支給されている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ボーナスは多くて残業代もしっかり払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ない。やったことが評価されるシステムになってほしい。続きを読む(全79文字)
【社員から聞いた】最大手にしては…という給料だが、その分ボーナスはかなりもらっているらしい。半年分はもらえると聞いた。続きを読む(全59文字)
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1年に2回評価シートを書く機会があり、そこで査定が決まります。特に目立った実績がなければ評価はほとんど変わらないと思います。
年収は昇給スピードが遅く基...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ボーナスはいい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては個人の仕事量にムラがある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
良い点は中途採用なので前に比べて賞与が上がったのが良い点かと思います。だいたい5・5ヶ月分は年間あるので1回で3ヶ月分近くは賞与があります。...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
特にない。OJT制度だが、担当は選べないし変えられもしないので当たり外れが大きい。全体的に、理由はよくわからないけどこうやるもの、そういうも...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
特にない、土曜出勤が減ってマシになったくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
PC業務もかなり多いがテレワークが認められていない。...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
ゴマする人間、イエスマンが上がっていく制度。
仕事もできないのにマネジャーやアシマネに上がって結果、周りから批判されているのに上は何も気付い...続きを読む(全247文字)
顧客ごとに求められる製品やコンセプトが異なるため、幅広い製品開発に携われる点に魅力を感じました。単なる受託開発ではなく、提案型の研究開発を行っている点にも...続きを読む(全90文字)
化粧品ODM業界は多様なニーズに対応できる企業の需要が今後も高まると感じました。一方で、トレンド変化が速い業界のため、継続的な技術力向上や新しい提案力が重...続きを読む(全87文字)
インターンでは社員の方々が丁寧に接してくださり、質問もしやすい雰囲気でした。研究に対して真摯に向き合いながらも、チームで協力して開発を進める風土があると感...続きを読む(全82文字)
化粧品業界ということもあり、女性社員の方が多く活躍されている印象を受けました。インターン中も明るく働きやすそうな雰囲気があり、長くキャリアを築いていける環...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
行き当たりばったりの人事が多い。
退職などの事情で空いたポストにだんだん入っていくという昇進スタイルである。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産休、育休はとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
若い女性は色々と経験できるのでいいと思うが、結婚出産を機に辞める人がほとんど。
...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
国内トップのシェア
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の拡大幅が見込めない。
海外事業はうまくいっていない。
これからは国内需要が...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
手当が沢山つくので月収は高い、けどそれくらいかそれ以上の仕事量。
評価はチェックシートがあって、できていれば昇給できる、これも店長次第。
【...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が低くと感じる。また手当てが少なく、基本的に交通費のみとなっている。家族手当て等充実させてほしい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年功序列で給与が上がっていくため、安心して働くことができると思う。
インセンティブなどは少なかったです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
初任給は、他の大手製薬会社とおなじです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がりが悪いので、勤続年数とともに他の大手製薬会社と...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には年功序列で昇給していくが、最近評価基準が変わった模様。一定の評価を取った実績が続くと昇格する。また、ここ数年で給与ベースに変更があ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
最近は年功序列から実力主義に変わってきている
【気になること・改善したほうがいい点】
よい意味でも悪い意味でも節約志向の会社。必要な設備、必...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出ること。
深夜残業手当、皆勤手当が部署によっては貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部署によっては面...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年々、昇給もアップしていますし夜勤などやれば評価もしっかりしてもらえます。夜勤や交代をやると夜勤手当や交代手当もしっかりつく。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部長クラスになると他の上場化学業界並み?
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも他社に比べて給料が低く、管理職の転職が多い。
気...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の方や中途採用の方の給料は上がっていき、社員が上がらない。ボーナスも低め。月給も残業をしないと低い続きを読む(全73文字)
| 会社名 | TOA株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トーア |
| 設立日 | 1952年4月 |
| 資本金 | 1億2000万円 |
| 従業員数 | 2,200人 |
| 売上高 | 629億100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 神崎義英 |
| 本社所在地 | 〒541-0041 大阪府大阪市中央区北浜3丁目5番29号 |
| 電話番号 | 06-6227-5261 |
| URL | https://www.toa-cosme.co.jp/ |
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