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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた当時は親会社・グループ会社に依存している部分が大きい。少しずつグループ外を伸ばそうとはしている。続きを読む(全74文字)
イオンディライト株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオンディライト株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にイオンディライト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた当時は親会社・グループ会社に依存している部分が大きい。少しずつグループ外を伸ばそうとはしている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
業務全てにおいて成長し続けている。今後はもっと大きな組織になると思われる。コンプライアンスも遵守され、研修体制も充実していて大きなやりがいを...続きを読む(全531文字)
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【良い点】
建物があれば無くならない仕事であり、法令により点検や設置の義務がある業務を請け負う性質上、安定した需要があるため、経営は安定している。ここ数...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
方針を決める人の移動などが多く、方針がぶれることがよくあり、どうしたいのかよくわかりませんでした・・・続きを読む(全71文字)
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【良い点】
総合施設管理を目指しているが、退職者が多いため対応できる人材が育たない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人事がダメ。評価制...続きを読む(全138文字)
イオングループの安定した経営基盤を持ち、福利厚生がしっかりしているが、転勤が多く、ワークライフバランスを保ちにくい点が課題となっていると感じた。続きを読む(全72文字)
親会社がイオンであり、イオンに関連した事業なので安泰続きを読む(全26文字)
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【良い点】
親会社のイオンがある限りは会社はなくならないと思う。
国内だけに留まらず、海外にも店舗があるグローバル企業。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
堅実に成長していると見えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまりないですねビルメンが。大卒のみなさんは来ないほうがマシです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
イオンのグループ会社のため、イオンの成長が続く限り会社は安泰だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に技術力がなく、イ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
イオンがつぶれることはないと思う。(マイカル倒産時の例があり、イオンリテールが倒産しても、会社は存続する可能性が高い)
【気になること・改善...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
ファシリティマネジメントのISO認証を日本で初めて取得したり、売上規模が大きく、業界のリーディングカンパニーという自負がある。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
清掃という肉体を使う業務であり、機械に置き換える事が難しい部分が多くあるため、今後も需要が無くなる事は無さそうな職種。今後も施設が増えればそ...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エリア化により駐在や常駐物件のメンバーが減らされ、疲弊していく。本来なら支社の管轄部署がそれをバックアップするは...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
かなり安定している。
不況やパンデミックになっても営業利益がブレない。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが、成長はしてい...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来の展望も特になく、主な取引先が固定されているので取引先の言いなりになっている感が否めない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
イオンにぶら下がっている会社なので、スキルがなくても通用しているが、グループ買いで通用する人材を育てないと、そのうち衰退する。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
独立系のビルメンとしてはダントツ
【気になること・改善したほうがいい点】
アジア、特に中国戦略は見直しせざるを得ないのではないかと思います。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が退社してからかなり規模が縮小されたようです。ビルメンテナンス業としては系列のイオンが順調であれば問題ないと...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
20ねんまえにくらべ、各段に事業が大きくかつ瀧にわたる。もはやビル管理会社ではないかも。とくに海外への積極アプローチをはかっているので、海外...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
脱イオンを掲げて頑張ろうとしている!
【気になること・改善したほうがいい点】
イオンが傾いて道連れにされないためにイオン外の物件も管理を始め...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
ビルメン業界として巡回メインでやっていきそうな感じ、大規模物件であっても責任者一人、巡回何人という形で生き残るという意味では将来性はある方だ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
何年勤続しても契約社員は1円も給料上がらない。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
外部物件にも手を伸ばしており、業績は比較的安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績は親会社に左右される。イオンモールなど...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
母体が大きいので事業は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の大半を母体に依存してる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
一般職の社員として仕事にあたる分には時間外なども管理され、比較的自分の意見が通りやすく、丁寧なサポートがある。悪い言い方をすると言ったもん勝...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
新卒は入社3年目までは1年に一回、同期の合同研修がある。そこで、社会人としてのスキルについて講義と実践を交えてシャアとかしていく。中途採用に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退勤後、PCを付けると記録が残るため人事部からの聞き取りが入る。
サービス残業ができない仕組みになっているので、その点は良いのと思った。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
幹部で時短勤務をされてる方もいる。実際にそういったことが出来ると上層部が証明しているので安心していいと思うが、部門によって異なるのでそこは要確認続きを読む(全78文字)
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【良い点】
電気工事士の資格を取れるよう、1年目は全員参加のセミナーがある。
なんなら、現場の時に暇な時間は勉強時間として充てていた。
【気になること・...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
社宅が1万円で済めるので、経済的には助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクが上がると、社宅の負担額が変わるが結果的に下の...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
ビル設備管理について様々な業務を経験できる。
母体がイオンとなるため仕事がなくなることもなく働き続けることができると思う。
入社難易度もそこ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
商業施設や小売店舗ならではのトラブルが多数あり、考えながら業務をしていけば実力持つき達成感も得られる。
幅広い業務に携わることができるため自...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
絶対数は少ないが女性の設備管理員の場合メリットが大きい。
商業施設等でも女性しか入れない部屋などがあるため他のメンバーからも重宝される。
【...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
研修だけは充実しています。ただ研修の日は1日~数日責任者がいなくなるため、トラブル時は大変困ることとなります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
消防点検や建物管理など国が法律を大きく変えない限りなくならない仕事は多くあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少や人手不...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
JFE100%出資の会社なので安定してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの社風があるので、あまり新しいものを取り入れた...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
大手なので、つぶれることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定はしていると思うが、どうしていきたいのか将来性が見えなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年々運営費交付金を減らされているので苦しいですが、潰れることはまずないので、その意味では安泰とも言えます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
派遣会社は沢山あるので成長は良くも悪くもないと思う。しかし会社を利用して成長すれば派遣先にスカウトされたりもする
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
今後も従業員を増やしながら大きくなると思う。特に大企業の案件が多く将来的にも業界で生き残っていく存在だとは思う。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員は積極的に採用していてかなり増えているけどそれが業績には影響していないのと、一般職の賃金はほぼ上がっておらず...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
単なる求人広告の会社ではなく、コンサルティングに近い仕事で、
採用コンサルティングから、保育学生向けの就活フリーペーパーココキャリ・ノートの...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
関東で運営されているココキャリ・アカデミーを地方に展開し、保育士の絶対数が不足している現状を変革しようとしています。また、過疎地域での保育士...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
この会社は、人材紹介サービスと人材派遣サービスの2つをメインに行っており、主に人材紹介サービスに注力している。その中でも競合他社が多い中、T...続きを読む(全236文字)
| 会社名 | イオンディライト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イオンディライト |
| 設立日 | 1972年11月 |
| 資本金 | 32億3800万円 |
| 従業員数 | 23,087人 |
| 売上高 | 3379億2900万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 濱田 和成 |
| 本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2丁目3番2号 |
| 平均年齢 | 46.6歳 |
| 平均給与 | 530万円 |
| 電話番号 | 03-6895-3892 |
| URL | https://www.aeondelight.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。