ネオキャリアの経理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
コアビジネスである人材紹介業は順調なイメージがありました。また直近では収益構造を見直し、選択と集中が進んでいるとの話を聞きます。地固めは進んで...続きを読む(全216文字)

【良い点】
チーム一丸となって良い組織作りをしていた点はとてもポジティブでした
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の役員陣が人の話をあまり聞かな...続きを読む(全130文字)

【良い点】
入社理由としてはベンチャーマインドを持った会社だと感じた為
【気になること・改善したほうがいい点】
採用当時約束したことを反故にされたり、面接...続きを読む(全192文字)

【良い点】
営業の方が頻繁に連絡をくれて自分にあった案件を紹介してくれることが多く、そこは他の派遣と違って積極的な営業スタイルなのだと思いますし、おそらく...続きを読む(全248文字)

【良い点】
在籍当時のことになりますが、即給システムでお給与の早払が可能な点は、働き始めには助かる制度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は...続きを読む(全202文字)

【良い点】
経理の仕事を希望しておりました。希望通りのお仕事ではありましたしそこそこ時給も高く、そのうえ残業なし休みもカレンダー通りの派遣先でしたのでその...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部長、マネージャーのマネジメント能力が低く、全社的に部下を罵倒する慣習（教育？）が根付いており、離職率が半端なく高...続きを読む(全199文字)

【良い点】
福利厚生で特に良いところはありません
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は全くない会社。営業は高いノルマを達成するとインセンティ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
女性だからといって特に働きづらいと感じることはなかった。男性、女性と関わりなく仕事を任せてもらえる環境だったので、自分が手を挙げればその分どん...続きを読む(全181文字)

【良い点】
全体的になごやかな雰囲気である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、それが転じてメリハリがないように感じられる時がある。退職検討理...続きを読む(全190文字)

【良い点】
自分の仕事がきちんと終わっていれば有給などは取れる。やりがいを求める人にとってはいいと思う。
開始と終わりが決まっているだけで休憩などは個人判...続きを読む(全196文字)

【良い点】
新しい事業がすぐに立ち上がる。博打的に立ち上げ、駄目ならすぐに撤退をする。博打の際は一気に投資をする。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

【良い点】
良くも悪くも仕事がなくて困るということがありえない会社。少しでも在籍期間が長いと、職位にほぼ関係なく、重要な仕事をやることになることになるため...続きを読む(全264文字)

アルバイト、契約社員、正社員みな即日社会保険加入可能。有給は支店にもよるが取得でない可能性あり。
取得できても退職の際に取得する形になります。
病気による...続きを読む(全115文字)

もう少し専門的な経験が積めると期待したが、管理者も知識が中途半端で、訊く人によって答えがまちまちで、何が正解なのかたどり着くまでに時間がかかった。結果、キ...続きを読む(全128文字)

ワークライフバランスを充実させている人は皆無。
土日は基本どちらかは出るというスタンスで、マネージャークラスになると部下の数字が達成させていないで休むの...続きを読む(全154文字)

マネジメントはほぼなされていない。習うよりもとにかく実践の中で慣れて行くしかないという考えで、辞めていく人も多い。
自身で考えとにかく実践していくことが...続きを読む(全162文字)

結婚をして働いている女性の数は他社の割合に比べ極端に低い。
平均年齢が若いということもあるが、正社員の労働時間で家庭だけならまだしも、子育てをしていこと...続きを読む(全159文字)

若くてやりたいことがある人にはどんどん挑戦する土俵を用意している。
労働時間は無限で21時前に帰る人はあまりいない。
事務職の人も23時頃まで残ってい...続きを読む(全212文字)