ＳＣＳＫサービスウェアの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全382件）

【良い点】
コンタクトセンターという業界柄、女性のチームマネージャーも多く女性が活躍しにくい環境ではないと感じる。
むしろ女性目線で様々な働きやすい環境が...続きを読む(全197文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は在職時は出ていたが、給与が予定年収制に変わるにあたり無くなっ...続きを読む(全301文字)

【良い点】
正社員だと最低でもチームのSV以上を担当します。
ある程度能動的に仕事に取り組めるのは良い点かと思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
SCSKブランドにより、業務としては安定してあるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
競合と比較すると高い傾向にある。サービス...続きを読む(全147文字)

【良い点】
人を大切にしてる会社と言ってたところは入社後もギャップなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティング事業を推してるみたい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
研修制度は整っている。また、資格支援制度もあり、在籍中に様々な資格が無料で挑戦できるのは非常に有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全105文字)

【良い点】
賞与や昇給はあまり期待できない。相対評価による評価。昇格試験は誰もが受けられる訳ではなく、前年度の評価によって決まる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
福利厚生は非常に整っている。社内の有給消化率目標は100%で休みが取りやすい環境。ただし、所属部署、プロジェクトによる。
【気になること・改善...続きを読む(全140文字)

【良い点】
良い人、お世話になった人、自分を成長させてくれた人が何人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される場所による落差が大きかっ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
良く言えば、安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体的に言えることだと思いますが、高い収入ではないと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
アウトソーシングでクライアント企業から様々な業界、規模のコールセンター運営を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身のキャリ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
SCSKグループであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
工数をかけたほど収益が上がるビジネスモデルの性質上、さらなる発展は難しい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
女性の数は多く、活躍している人もおおいです。休みも取りやすく、働きやすいように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性と比べる...続きを読む(全123文字)

【良い点】
・BPO業務の運営だけであれば、それほど頑張らずとも運営していける。
・本人の業務上の能力がそれほど高くなくても、昇級試験に受かることでグレー...続きを読む(全211文字)

【良い点】
有給は初年度から20日付与され、年度内消化が促される。また、残業の管理も厳しいので、極端な残業になることは少ない。子供がいる場合は、子供の急な...続きを読む(全220文字)

【良い点】
一般グレードは新入社員の1等級から課長レベルの6等級に分かれ、それ以上は幹部グレードになる。複数プロジェクトを管理する管理職(マネージャ)で4...続きを読む(全319文字)

【良い点】
アウトソースの際にお客様の業務によってさまざまなジャンルの知識をつけられる。例えばお客様企業が証券会社の場合、証券についても勉強が必要で、自分...続きを読む(全327文字)

【良い点】
休日はしっかり休めます。部署にもよりますが、シフト制なのであまり残業はありません。1-2時間程度がたまにあるだけです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
当時はCSKの福利厚生を利用できました。健康診断や保養所なども充実してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で行った永山が遠かった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
アウトソースでお客様の業務を通じて得た知識で、その知識が活かせる会社に転職できました。ラッキーでした。続きを読む(全57文字)

【良い点】
月給は他業種他職種の同年代と同等、もしくはそれ以上いただいてるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少なすぎます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
イーラーニングな集合研修は豊富です。
【気になること・改善したほうがいい点】
イーラーニングな集合研修は豊富です。しかし、業務に直接的に活かせ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
PJによるが比較的にワークライフバランスはたもてます。
有休消化は１００%目指しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化を...続きを読む(全118文字)

【良い点】
若手でもやる気や能力次第でチャレンジ可能です。また、裁量はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
PJによるが業務量がおおいため...続きを読む(全107文字)

【良い点】
男女で差別されると感じることは全くありません。社員は女性が多いが、管理者層は男性が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアッ...続きを読む(全144文字)