シンニッケンホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
成果さえ出せば手法は自由ではあるので楽しい人には楽しい。稼げはする。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成のマニュアル1つなく、全部...続きを読む(全120文字)

【良い点】
営業では見たことがない。どこかにはいるのかも知れないが成績優秀者が集められる社員旅行には見かけなかった。続きを読む(全58文字)

【良い点】
期間内に一定の売上を上げれば昇格と評価基準が明確。賞与も基準をクリアすれば支給と明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上しか見て...続きを読む(全80文字)

【良い点】
毎日拘束時間が確定で12時間はおかしい。また、早朝1時間以上早く来てサービス労働している社員が褒められる環境。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全105文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルを作らないと新人育成の成功の再現性がない。苦労をさせるのが大事に感じているような昭...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がタイムカードを押してから残業をするので正確に支払われているのかわからない。朝が早く帰りは遅くなる続きを読む(全73文字)

【良い点】
社員研修がOJTで入社してすぐテレアポをはじめ基本的なマニュアル通り喋るだけ。同じ部屋で全員が電話をするため一人一人の話し方を真似することで...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自社開発塗料を使うことで他者と比べて差別化を大きく図ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社が増えていく中で安い物...続きを読む(全142文字)

【良い点】
インセンティブは売り上げを作ることができれば他社と比べても多いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務終了タイムカードを...続きを読む(全108文字)

【良い点】
わからないことについて質問をすれば上司はなんでも答えてくれる環境ではある。支店ごとに売り上げを作ることができるクローザーがいるのでアポを獲得...続きを読む(全151文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月連続で契約が取れなかった場合、給与が3万円下がる。
土曜日出社する場合、個人宅に営業...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの社風なため、個人の意見は反映されず、会社が会社に従え精神なのは変えたほうが良い。
また、オフィス内...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
気に入っているスタッフの円満退職には融通を利かせていたイメージですが、そうでないスタッフの円満退職には最低でも3...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ボーナスがたくさんもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
報復人事をされたから。
悪いことは悪いと言っただけなのに人事部長...続きを読む(全233文字)

【良い点】
退職を考えた理由としては、会社の安定性やブランド力には魅力を感じていた一方で、自身のキャリアの幅を広げにくいと感じた点が大きかったです。大手...続きを読む(全376文字)

【良い点】
本当に給与が高い。ここにいる理由はここの給与や常識に慣れてしまい他の仕事ができない人が多い印象。飼いゴロシみたいになっている社員も多くいた。...続きを読む(全211文字)

【良い点】
給与面が高いため、かなり迷った事がある
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日がないため全て仕事にコミットできる人間であれば天職だ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
会社の福利厚生、給与等は満足していた
【気になること・改善したほうがいい点】
上司、事務所メンバーとのコミニケーション。
50代の女性がメイ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なにより前の社長がコンプラ系で逮捕されたので、近い業種の人に言うと「あっ」となる。
オープンハウスのグループ企業...続きを読む(全126文字)

【良い点】
退職しやすい環境ではあった。
来る者拒まず、去るもの追わずの精神と言うとわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内はネガテ...続きを読む(全126文字)