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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クロスユーアイエスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クロスユーアイエスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クロスユーアイエスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クロスユーアイエスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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2.1
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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クロスユーアイエスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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クロスユーアイエスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔からのお客様を大切にしているところは良いところだと思います。
そのため、既存顧客からの仕事がなくなることはないと思います。
新規開拓もゆっく...続きを読む(全349文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
テクニカルサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度やOJT制度など社員の育成に関するところをもう少し改善した方がいい思いました。続きを読む(全63文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上流という名のただの設計書の作成から下流までの経験を粗方できること
【気になること・改善したほうがいい点】
昔からのレガシーな技術を使いたがる...続きを読む(全204文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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クロスユーアイエスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発案件は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
保守案件で使用している技術が古いこと。続きを読む(全55文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女で賃金格差はないです。若手の男性は2~3年で辞めていく傾向にあるので、必然的に女性が昇進しやすいと思われる。管理職は男性ばかりだが、そのう...続きを読む(全108文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発案件にかかわる社員は若手が多いです。若手のほとんどが未経験での入社のため、先輩に分からないところを質問すると、共感した上で回答してくれる。...続きを読む(全317文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどが未経験での入社であるので、若手の先輩方は不明点に共感していただける。制限はあるが、リモートワークも可能。続きを読む(全63文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人教育は、2年目~3年目の若手が行うので、未経験の1年目の人にとっては接しやすい環境でスキルアップできると思う。
新人教育の内容で、主に下流...続きを読む(全370文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1~2年目の給料は良いほうだと思う。
1年目の賞与は1月分の給与に満たないくらい。
2年目以降の賞与は、会社の規模を考えても多いほうだと思う。...続きを読む(全305文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
テクニカルサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休休暇は取りやすく、土日出勤もないため、プライベートとのバランスは比較的に取りやすい方かと思います。続きを読む(全57文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
テクニカルサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは比較的に取りやすいと思う。続きを読む(全34文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
テクニカルサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず活躍できる環境のため、女性は働きやすいと思います。また、有休休暇も取りやすいため、プライベートも大切にできるかと思います。続きを読む(全72文字)

株式会社クロスユーアイエスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいことを言えば、やらせてくれるように「考えてくれる」ことがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気が悪い。特に社内で...続きを読む(全197文字)

IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社IIJエンジニアリングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グループが大きな会社なので、安泰ではあると思われる。
新しい技術にも関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子会社として何を目指す...続きを読む(全105文字)

SBペイメントサービス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ブランド・プロダクトマーケティング
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
政府が推進するキャッシュレス決済4割をすでに前倒しで達成するだけ、世の中はキャッシュレスの世界になっている。市場は間違いなく今後も成長していく。続きを読む(全78文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分たちがプロダクトの成長性・将来性を握っているので、ある意味どうにでもできる。
張りぼての状態から、設計を見直している段階だと思うので、これ...続きを読む(全95文字)

株式会社ビデオリサーチの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

テレビ離れが進んでいると言われる中でも売上はほぼ右肩上がりで成長を続けていて、安定して収益を出している。その一方メディア、配信方法、コンテンツが多様化して...続きを読む(全114文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

ベンダーフリーで、技術力、対応力、そしてSIと施行が両方出来る点など他者との差別化ポイントが非常に多く、競争に残れそうだと思った。続きを読む(全65文字)

株式会社マクロミルの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

リサーチの需要は今後も衰えることはないと思うので、まだまだ伸びていくのではないだろうか続きを読む(全43文字)

株式会社ブライエの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

手厚いサポートからの信頼で会社設立以来ずっと黒字ですので将来性はあります。続きを読む(全37文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
22年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コールセンターとWeb制作の2つの柱が事業母体となっている。他の会社はコールセンター一本だったり、Web制作一本だったりするので珍しい形態だと...続きを読む(全157文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

人材採用や広告など業界の中でも事業が多角的であり、顧客基盤も強固であるため。続きを読む(全38文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

金融・小売・製造業向けと多岐にわたってIT技術を提供しており、技術力や基盤があるため。続きを読む(全43文字)

クロスユーアイエスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クロスユーアイエス
フリガナ クロスユーアイエス
設立日 1987年1月
資本金 1億円
従業員数 92人
売上高 14億7434万6000円
代表者 佐藤啓介
本社所在地 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4丁目2番4号
電話番号 06-4708-7111
URL https://www.xuis.co.jp/news.html
NOKIZAL ID: 1198982

クロスユーアイエスの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
  • 選考対策
  • 選考体験記一覧
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  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。