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OEC株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

OECの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、OEC株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にOEC株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

OECの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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OECの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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OECの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

OEC株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年5月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

天満屋グループであるため主力となっているのが百貨店事業である。しかし近年百貨店事業は伸び悩んでおり新たな事業を展開していくことが必要だと感じる。続きを読む(全72文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 会員登録(無料)して閲覧する

    OEC株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 社内SE 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    総務にいたのであまりよく見えない部分が多いが、人から聞く印象は
    医療は個人病院、大学病院にシステムを導入していて、よくトラブル、賠償が発生している。
    ...続きを読む(全194文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年9月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    官公庁向けのシステムを手がけていて、事業基盤は固いと思います。
    岡山県内では有名企業です。
    所属していた歯科部門(レセコンの営業)は、営業の人数も少...続きを読む(全220文字)

    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    OECを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2022年8月3日
    回答者:

    【良い点】
    エリアによっては住宅手当が支給される。
    さらに単身であれば食費・光熱費等の手当が付くこともある。
    一応持ち株会や、企業型確定拠出年金制度もある...
    続きを読む(全237文字)

    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2024年1月24日
    回答者:

    【良い点】
    住宅補助は年齢制限付きでありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助はその年齢を過ぎると実質賃金が下がるので、改善したほうが...
    続きを読む(全84文字)

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年12月16日
    回答者:

    【良い点】
    OfferBoxでの選考フローでしたが、説明はわかりやすく募集要項との差は全くなかったのでそれは良かった。
    【気になること・改善したほうがいい...
    続きを読む(全212文字)

    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2011年12月21日
    回答者:

    自社パッケージシステムを持ち、上流工程から運用まで携えるのが強みです。
    社内の雰囲気も良く、分からないところも聞けば丁寧に教えてくれます。
    現在でも九...
    続きを読む(全206文字)

    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2025年2月8日
    回答者:

    【良い点】
    配送中心だったので身体を動かすことでリラックスに繋がりました。自分一人で配送なのでマイペースに出来るし看護師さん、看護助手さんと仲良くなればか...
    続きを読む(全289文字)

    カテゴリから評判・口コミを探す

    OECの 他のカテゴリの口コミ

    OEC株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては上流工程から開発やテスト、移行作業までの一連のプロジェクトに参加することができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開...続きを読む(全136文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によってはスキルが付かないまま業務をすることになる。次に転職となっても同じSE職で探すのが厳しい可能性がある。続きを読む(全77文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員も多く、管理職に就いている方もいるため、性別で不利になることはなさそうだった。
    また、育児休暇や時短休暇も取得できる。男性も取得しや...続きを読む(全84文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    総務部は穏やかな人が多く、相談しやすい環境であった。
    各部署でも人間関係について深刻なほどの悩みを聞くことがあまりなかった。
    【気になること...続きを読む(全136文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日数も多く比較的ワークライフバランスは充実することができた。
    夏季休暇を7月から9月の間で2日間自由に取ることができる。
    また、業務の...続きを読む(全108文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年11月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得支援制度があるためモチベーションに繋がった。
    テレワーク制度も導入しているため、在職当時は相談次第でテレワークや出勤を切り替えること...続きを読む(全81文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほぼ平均的な年収だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業部ごとに差がついてしまう事について。
    パワハラで部門を変わった人間が、...続きを読む(全113文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業の強要があり、働く時間だけがだらだら長かった。
    SEに関しても、かなり長時間働いている姿を見ていた。
    現在は...続きを読む(全117文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    職務内容や言われていた状況が全く違っていた。
    入社させてしまえば大丈夫といった考えは無くすべきである。続きを読む(全71文字)

    OEC株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    天満屋グループであるためスーパーマーケットなどでの実証実験をやりやすく、自身の導入したシステムの効果を数字としてすぐ知ることが出来るためやりがいをもって行...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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    IT・通信(情報処理)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社オーテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビのコンテンツが落ち目ということもあり、テレビ番組の制作一本で続けていくのはかなり厳しいと思います。続きを読む(全72文字)

    ブルーテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    AI技術を活用して法人活動を支えるITツールを展開している点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競争力。他社と比較しても開発スピード...続きを読む(全156文字)

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定的経営基盤がある。BPOに強みがあり、大手クライアントに常駐しそこで強固な関係を築いていて、そこからほかサービスの受注に繋がるケースもよ...続きを読む(全216文字)

    株式会社TKCの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    TKC全国会の存在が大きく、今後も廃れていくことはないだろう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社に比べてシステム面では遅れを...続きを読む(全100文字)

    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    MUFGのシステムを100%担ってるんで、銀行が潰れない限り仕事はなくならないです。この安定感は半端ない。 ただ、新しい技術(AIとかブロックチェーンとか...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ねこじゃらしの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しい技術を取り入れて世にないものを産み出そうとする点は良かったし、開発者としては魅力的だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    開...続きを読む(全140文字)

    株式会社サイバードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なんとか頑張っていたが当時も薄利だったので厳しかった。元社員の他社での活躍を見る限り事業選びは大事だと痛感する。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)

    株式会社野村総合研究所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「詰める文化」で若手の早期退職が目立ち、中堅層が不足している。
    今はベテラン層の頑張りで保っているが、十数年後に...続きを読む(全101文字)

    ドコモ・サポート株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にサービス名称や宣伝がダサいと思うが、時たま感動するようなCMを流してくれる。
    また、社内報で今後の事業展開を見ると6Gへの期待が膨ら...続きを読む(全211文字)

    株式会社帝国データバンクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が「数字を上げたかどうか、売上げを作れているか」に極端に偏っています。その結果、昇進するのは「優秀な営業...続きを読む(全180文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    OECの 会社情報

    基本データ
    会社名 OEC株式会社
    フリガナ オーイーシー
    設立日 1969年8月
    資本金 6000万円
    従業員数 268人
    売上高 62億638万8000円
    決算月 2月
    代表者 佐藤俊治
    本社所在地 〒700-0901 岡山県岡山市北区本町6番36号
    電話番号 086-227-1121
    URL https://www.oec-o.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1574303

    OECの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。